【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のお客様からの要望を模したものを配られ、scratchというアプリを用いてアプリを作るといった内容。チームは事前に組まれており、5,6人ほどから構成されている。1日目はヒアリングや用件定義、設計を行い、夕方と2日目の午前にアプリを作る。最後には全員の前で実践し発表する。...

【説明会の具体的な内容】・コンサルティングについて ・総合コンサルティングファームの特性 ・pwcの理念 ・ITSCの設立背景 ・ITSCで扱っている領域、具体的なプロジェクト ・pwcにおけるキャリアパス ・pwcの魅力 ・Q&A　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】頭の切れる方が多いイメージ　【...

【ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループへの志望動機を教えてください。（400字）】私が貴社を希望する理由は「◯に取り組みたい」という中学生の頃からの夢と、◯で決意した「真に患者思いの医療」を実現するためです。そのためには、多くの人々が知識を共有できる風土と高い開発力を持つ企業で働くことが必要だと考えます。貴社は、...

【会場到着から選考終了までの流れ】テーマに関する説明→テーマ発表→GD→GD→講評　【GDのテーマ・お題】人生100年時代における教育の在り方　【GDの手順】テーマを選定した理由や説明から始まり、その後テーマが発表される。 テーマが発表された後は6人1グループで定義付けと施策出しを行う。 時間が終わり次第、2グループが...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】google meetsにて参加、その後は面接が始まる。　【質問内容】パートナーの部門に関する簡単なケース問題 学生時代に1番熱量を注いだこと ゼミでの研究内容 コンサルを知ったきっかけ なぜコンサルになりたいのか 他のコ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱。制限時間は合計して1時間強。　【対策方法】他社のテストで時間配分等に慣れておくこと。

【試験科目】「Online Job」と呼ばれるコンサルタントの仕事を疑似体験する試験。　【各科目の問題数と制限時間】大きな1つのテーマに対して、（1）リサーチ業務による穴埋めと（2）リサーチを踏まえた論述の2つの問題からなる。制限時間は60-90分。　【対策方法】リサーチは調べればわかるものが多いので、確実に点を取ること。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接なので、面接官はなし。　【会場到着から選考終了までの流れ】お題が先に表示され、少し考える時間が与えられる。 その後1分で自分の考えを述べて終了。　【質問内容】今現在（当時）海外から日本への需要を考慮することがある。その中の一つにカジノを含む統合型リゾート計画があるが、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】google meetsにてケース面接のちに個人面接　【質問内容】ケース面接 ・お題「訪日観光客を10％増やすには」 10分程度考える時間が与えられて、その後発表。 発表に対して対話形式でいくつか質問が来る。 個人面接 ...

【承諾/辞退理由の詳細】何だかんだコンサルタントの市場価値はまだ揺らぐことはないと感じたため。　【内定後の課題の有無】推奨課題として、簿記や英語、IT関連の資格取得がある。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】特になし。　【採用人数・倍率】本職種だけで200人と少し。　【内定者の採用大学・学歴】早稲田・慶應・理...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら送られてきたURLからログイン　【質問内容】・強み ・学生時代に力を入れたこと ・苦手な人 ・ストレスを感じるときと、その対処方法 ・志望度と志望動機 ・選考業況 準備可能な質問がほとんどでしたが、かなり深...

【あなたの趣味・特技について】趣味は国内旅行です。大学生になると海外旅行に目を向けがちになりますが、国内にもまだまだ魅力あふれる場所があると考え、友人と長期休暇を利用して、日本各地に足を運んでいました。その際は、「できるだけ車で行く」をモットーにしており、最長で往復◯◯kmの旅をしたこともあります。知らない場所に訪れること...

【経緯】選考要素のない面談をしていただきます。　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるリンクから参加する　【質問内容】約30分間ほとんどが逆質問で構成されていました。 ・どのような方が活躍されているのか ・入社の決め手 ・一日のスケジュール ・入社前後で感じたギャップ ・現在の仕事内容について ・今...

【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターです。　【対策方法】対策本をやっていれば通過可能です。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目の社員（支社長）　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらログイン　【質問内容】・パーソナルな部分を確かめる質問 ・志望度、志望動機を確かめる質問 ・就活生が準備してきていないであろう質問 頭をフル回転させないと回答できない質問が飛んできました。しかし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】12年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらログイン　【質問内容】・業界の志望理由（深堀） ・当社の志望理由（深堀） ・キャリアプランについて ・逆質問 これまでとあまり変わらない質問が多かったと思います。パーソナルな部分を深堀りする質問はあまり...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、仕事内容、ビジョン、福利厚生　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】具体的にどのような事業を行なっているかなどは自分の中では不明でイメージがあまりなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】世界有数のゲーム開発会社でありSIEの長年のパートナーであると聞き印...

【説明会の具体的な内容】業界研究、シスメックスの事業内容、業界理解、業務内容、ビジョン、福利厚生　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業についてほとんど知らなかったので業務や社員に対するイメージはほとんど湧いていなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】高い技術力を持つ検査機器に加えて、検査に用い...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題：事前に5人程度のチームに分けられており、グループワークを行いました。各チームに社員の方が1名ついてくださり、その方が実際に対峙した課題について議論を行いました。ワーク後は一人一人に対してフィードバックをくださいました。　【ワークの具体的な手順】自己理解→GD→発表→回...

【あなたが今回の1 Dayプログラムで学びたいことは何ですか？（50字）】貴社は、コア技術の一つである光学を用いてどのように事業展開、研究開発を行っているか学びたいです。　【最近注目しているニュース、または社会課題は何ですか？その解決のための自由なアイデアを教えてください（200字）】私は東京五輪の開催に注目しています。開...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エンタメ業界のイノベーションについて、どのように商品が誕生するのかを講義形式で学びました。詳しくは記載できませんが、これまで社員の方々が手掛けた実際の商品を例に、もの・ことづくりへの考え方を聞くことができます。　【ワークの具体的な手順】事前にテーマに沿ったワークシートが配布...

【今回のイベントにご応募いただいた動機をご記入ください（200文字以内）】私が本イベントへの応募に至った動機は、貴社で働く自分のイメージを掴むためである。私は、貴社の「小少軽短美」のこだわりを、愛車のラパンを通じて感じ、日々感銘を受けている。そして、私も貴社の開発者となり、自分が感じた以上の感動を、人々に与えられる車を開発...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コロナ禍で影響を受けた業界、そして企業を一つ剪定して、その企業に対してDXを絡めた新規事業の提案をするといった内容。1日目の午後と2日目の午前でグループワークをしてスライドまで作成し、最後に全グループの発表を聞いて質疑応答までする。...

【試験科目】計数・言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】問題数、制限時間ともに一般的なものと同様　【対策方法】玉手箱の参考書一周

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社のパートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後即面接　【質問内容】質問内容としては、 ・コンサル志望動機 ・ベイカレント志望動機 程度で、それに関してもほとんど深ぼられることはなかった。 残った4〜50分はほどんど全て逆質問に当てられ、これに関し...