【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】志望動機 →なぜ金融 →なぜ証券 →なぜ銀行系 →なぜ当社 入ってからどんなことやりたい？ 学生時代に力を入れたこと（中高の部活を話した） →どうして始めたの？ →辛かったことはある？ →ど...

【承諾/辞退理由の詳細】短すぎる商品で社会に対して大きな影響を与えるとおいうビジョンが見えづらいと感じたから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接のため、なし。　【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のため、なし。　【質問内容】（事前公表） ・花王には『花王ウェイ』という企業理念があります。 『花王ウェイ』の中で一番共感した点や心に残った言葉は何でしょうか？それはきっと、その言葉がご自身の経験、考え方とど...

【花王に応募したきっかけ（300文字以内）】「こころ豊かな毎日をめざして」という貴社の理念に共感したからだ。その背景は、私の幼少期の経験だ。病気を患った私は精神的に苦しい時期が長く続いた。その際、見えないところで多くの人に助けられてきた。この経験をきっかけに、「人の心を豊かにする」という使命を持ち、日頃より行動している。身...

【試験科目】言語、係数、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のtg-webと一緒。　【対策方法】他の企業で練習。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当：責任者 面接4人：50代、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社受付で集合、一旦会議室でリラックスしつつ、採用担当と20分ほど会話。その後、厳かな会議室に移動。　【質問内容】採用担当との面接 ・選考状況 ・志望業界/企業 面接 ・学生時代頑張っ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会計財務職種の現場社員（40代、30代）　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにアクセス、最初に人事の方と接続確認。その後、面談官の到着を待つ。　【質問内容】・自己紹介（1分程度） ・学生時代頑張ったこと、その深掘り ・コミュニケーションで意識していることは？ ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の部署の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】・自己紹介 ・所属しているゼミを選んだ理由 ・ゼミでの活動内容について、深掘りあり ・最近興味を抱いたニュースは？ ・志望理由 ・興味を抱いた事業は？ ・所属している学生団体につ...

【KDDIで実現したいことを教えてください。（400文字以下）】貴社で世界中の人々にわくわくを届けたい。私は好奇心が旺盛で、映画や音楽など様々なコンテンツに感動してきた。そして、学生時代は自分も生み出す側に回りたいと考えファッション誌の制作に注力したが、企画・制作部分にはこだわれた一方で、読者層の拡大や、読者に対する意図の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスインキュベーションの方（年次はバラバラそうでした）　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室から案内　【質問内容】・なぜ通信業界なのか ・なぜビジネスインキュベーションなのか ・ビジネスインキュベーションで具体的にどのようなことがしたいか ・どんなエンタメが好きか...

【試験科目】国語 計数 性格審査　【対策方法】参考書

【HPEへの志望理由と、ご希望される職種について、理由をご記入ください。（250）】既存価値を最大化してニーズに対応し、社会全体のイノベーションを実現するためだ。高校○○部で未使用の○○情報を活用して○年ぶりの国体出場に貢献した経験から、先進的な知見を生かして団体の変革に取り組みたいと実感した。中でも、ソフト・ハード領域両...

【あなたがADKで実現したいことは何ですか？（400文字以内）】世の中の懸念点にプラスの価値を与え、社会課題を解決したい。○○○○印刷と○○○○の電子看板事業に提言を行い、全国○○大学で放映される情報コンテンツを運営した経験がある。大学生にとって「○○」を配信していた状態から、興味を抱く情報を流す形態に変革した結果、運営元...

【参加しようと考えた理由を教えてください。（全角300字以内）】貴社の具体的な業務や社風の理解を深め、働く姿をイメージしたいと思い、志望している。「将来人々の生活を支え、信用される立場として働きたい」という思いから、生活の基盤である電気を通じて、人に安心を届ける電力業界に興味を持った。その中で貴社は、私の◯◯である東北の成...

【人との関わりを通じて最も成長できたと思う学生時代の経験や活動について、具体的にお答えください。（300字）】学園祭実行委員会の活動を経験し、成長することができたと考えています。委員会ではホームページの作成をする班のリーダーとして活動していました。昨年は対面ではなくオンラインでの学園祭の開催となったためイレギュラーな仕事が...

【現在取り組んでいることや過去に取り組んだことを踏まえ、ご自身のアピールポイントや人柄について教えてください（500字以内）】私は周囲を巻き込みながら行動することに自信があります。私が勤めていた塾では、高校生の第一志望合格率がわずか20%という問題がありました。原因は、明確な目標がなかったため、講師間で、授業の質・熱量が異...

【説明会の具体的な内容】企業概要、技術系業務内容の紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】鉄道会社。事業展開地域が広い為、転勤が多いイメージであった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】転勤は思ったより多くない。日本かつ西日本での勤務になるため、一般的な大企業の総合職と比較しても転勤は負担にはならな...

【説明会の具体的な内容】オリックスグループについて、事業領域、各事業部の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】リース中心に幅広い事業内容、活発な人が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事業が幅広く何でもできそう、優しそうな方が多い　【このイベントを通しての感想】グループ会社との関係性の説明や、...

【説明会の具体的な内容】企業説明と業務説明、夏インターンの説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業務内容は他の放送局と変わらないイメージ。 一般企業でありながら、公共機関のような風土があるイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】他の放送局と同様の業務もあるが、研究や音響デザイン等の業務もあ...

【志望動機をご記入ください。500文字以下】私が建設業界を志望する理由は、多様な関係者と目標を共有して、一つのことを成し遂げたいからです。私は◯◯での活動から、チームで成果を出すことができた際に最もやりがいを感じることを知りました。建設業では、多くの人が協力して、一人ではできないことを成し遂げることができると考えています。...

【説明会の具体的な内容】全体的な会社概要、DX事業や新規事業創出事業についての事業内容 各社員の方の働き方など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】他のIT企業との違いがあまりわからなかったです　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】金融や街づくりなど暮らしに直結するサービスに強みを持っていることやDX...

【大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えて下さい。】ファミリーレストラン◯◯◯のアルバイトで、周囲を巻き込みながら閉店阻止に尽力しました。◯◯人の従業員のうち◯◯人がシフトリーダーで、アルバイトで唯一その役を担っています。コロナによる売上激減で閉店勧告を受け、脱却を目指しまし...

【あなたが当社に入社し、実現したいことを記入してください。】『かけがえのない空間』を渋谷に実現したい。◯◯で人々が興奮する景色を見て、人が感動する街を作りたいと考えた。文化の混ざりあう渋谷に可能性を感じ、渋谷の開発を担う貴社でこそ実現できると確信している。　【あなたが印象に残っている挑戦（成功または失敗体験）を3つ記入して...

【HPEへの志望理由と、ご希望される職種について、理由をご記入ください。250】2つあります。1つ目は、多くのソリューション提案が行なえるためです。貴社はハードウェアからソフトウェアまで多くの製品・サービスを保有しているため、お客様の課題に合わせた様々なソリューションを提案することができると考えています。2つ目は、社会への...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】端的に質問をされ、終了しました。　【質問内容】今までの面接で聞かれていた、自分のことと将来のことに加え、インターンシップへの参加意欲や志望理由を少し聞かれました。この段階では、自分に合わせた志望理由をしっかり伝える準備をしておいた方...