【承諾/辞退理由の詳細】電力インフラ業界を志望していたため承諾しました。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】学校推薦であったため基本的に辞退はできませんでした。　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】上位国立、上位私立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が一人、志望する職種の方が一人でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、最初の15分で会社の簡単な説明、その後の45分で面接でした。　【質問内容】会社説明会ということでしたが後半はがっつり面接です。 内容は人事の方からは志望動機、学生時代に頑張ったことを...

【学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容を教えてください（100文字以内）】「◯◯難病である◯◯の治療法確立」を目指した研究を行っている。◯◯の維持において中心的な役割を担う◯◯細胞は上記の疾患の治療標的になり得るため、この細胞の機能制御機構の解明に取り組んでいる。　【大学時代に力を入れていたことを教えてください。（各30...

【DNPを志望する理由を教えてください（全角200文字以内）】TOKYOPACK2021に参加し、貴社の持つ可能性を実現するための、ポテンシャルの高さに魅力を感じました。ここにおけるポテンシャルの高さとは「多角性」を指しています。私は、研究テーマに対し、経済や人類学・歴史学と多様な観点から取り組んできました。そして多角的な...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】工場見学とあるが、工場内を見せてくれることはありませんでした。しかし、会社の事業部3つについて、実際に働く社員さんから詳しい説明を聞くことができました。また、新装置の案についてを考えるワークがあり、実際の仕事でどんなことを意識して働いているかがわかりやすい内容だった。　【ワ...

【今回、当社の1day仕事体験で知りたいこと等について、できるだけ具体的に教えて下さい。】私は、職場や社員の方々の雰囲気や「モノづくり」にとく組む姿勢が知りたいと考えております。 私は、物事へ取り組む姿勢を重要視しています。 日々の研究活動においても、研究を共に行うメンバーとの雰囲気一つで研究の楽しさ、成果など1つ1つ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 志望動機 研究内容 就活の軸 どんな業界見ているか ジールは第何志望？ 大学でビッグデータやAIを扱ったことあるか 入社してやってみたいこと アピールしきれなかったこ...

【内容】企業説明会　【注意した点・感想】少人数だったため、最後の質問対応時間がかなり長かった。 少しでも印象に残ってもらうため、積極的に何回も質問した。 説明会終了後、すぐにエントリーシートを提出するように言われるので、他の企業で使ったものを少しアレンジして使い回したほうが良い。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長？（役員）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 志望動機 研究内容 入社してやりたいこと（既存の事業の中からとまだ会社で行われていないこと1つずつ） 将来どんな社会人になりたいか ジールの強み弱み 弱みを克服するにはどうしたら...

【承諾/辞退理由の詳細】あまり名が知られていない企業だったため。 自身は面接練習のつもりで選考を受けていた。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【あなたが本気で何かに取り組んだエピソードを具体的に教えてください。（100-450）】飲食店でのアルバイトにて、売上向上のために商品サービスや従業員の接客の仕方に着目し、月間売上前年比◯倍の達成に貢献しました。この時の1つ目の提案は、売上と時間帯のデータ分析を基にした【ドリンク半額の時間を1時間伸ばす】という案です。これ...

【これまでの人生で複数人で成し遂げたことについて、その内容とあなたが果たした役割を教えて下さい。（全角400字以内）】私は◯◯部にて主体的に目標達成に取り組みました。◯◯部は部員数が少なく、外部交流も活発でなかったため、小規模で活動していました。運営や活動の幅の狭さにより、積める経験に限界を感じた私は規模拡大を目指し、二つ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接ツールにて実施、終了後退室して終了　【質問内容】・ES記載の成し遂げたことについて、一番大変だったことや工夫した点 ・ES記載の自身の軸について、内容の深掘り及びそれを発揮した最近のできごと ・他社選考状況 ・就活...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、開発職社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM入室後に開始、終了後退室　【質問内容】・他社選考状況 ・就活の軸 ・臨床開発職の志望理由 ・ほかの職種ではない理由 ・医薬品開発への思い ・研究テーマと内容について深堀 ・友人からどんな人といわれるか ・...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】過去問

【「我こそ◯◯である！」◯◯に入るあなた自身を表す言葉をご記入ください。（日本語15文字以内／英語50文字以内）】ハングリー精神のかたまり　【上記の言葉を選んだ理由を教えてください。（日本語200文字以内／英語500文字以内）】私には、積極的に人と関わる力や広い視野を得ることを目的に国際交流活動に参加した経験や、会計知識の...

【シスメックスのインターンシップに応募した動機と、インターンシップに期待する事を教えてください。（200字以内）】私は理系の知識を生かした技術営業を通してお客様やその先にいるエンドユーザーの課題解決をしたいと考えており、貴社のインターンシップを通して、貴社ではそのような働き方ができるのかを学ぶため、貴社のインターンシップを...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップで取り組んだ業務は主に2人ありました。1つは、業界研究を含めた新規参入できるか考えるワークでした。2つ目は、自分の大切にしている事や好きなことを知るためのワークでした。事前に、色々なことが書かれた紙を渡され、そこから自分が大切にしている考え方を見つけ出すとい...

【試験科目】非言語の問題のみです。図やグラフなどを参考に、空白に当てはまる数字を推測しなさいというような推測数学の問題でした。　【各科目の問題数と制限時間】問題数はあまり多くないですが、難易度は高めです。　【対策方法】SPI対策本はしていました。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークにて班ごとにそれぞれ自動車業界の存在意義についてであったり、鈴木の強みについて理解を深めるための議論を行い、のちの発表に備えるといった形であった。一般的な企業理解に向けた演習だったと考える。　【ワークの具体的な手順】グループワークと発表　【インターンの感想・注...

【志望動機】私がこのインターンシップを志望した理由は、MR職について詳しく知りたいと思ったからです。人々の健康に貢献したいという思いから薬学を学んできましたが、具体的に大学や大学院で学んだ薬学の知識をどのように活かすことができるのかを知りたいです。　【あなたのこれまでの人生の中で、「挑戦し、覚悟を決めて成し遂げた経験」を教...

【(1)目標を達成するために、集団で取り組んだ経験（300字程度）】高校で所属していた◯◯部での経験です。一年生の時は個人練習が中心で練習量にムラがあり、先輩にとって最後の合宿で一年生の一部の体力が切れてしまいました。同じことを繰り返さないために、私は部長とともに練習メニューの見直しを図り、グループ練習を増やして全体的な体...

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述 （1）コース概要を確認のうえ、SIE事務系職種の中で、希望する職種を全てご記入下さい。 （2）上記職種を選んだ理由をご記入下さい。（300文字以内） 】（1）マーケティング、商品企画、ITソリューション（2）理由は2つあります。1つ目は、私の長所である好...

【人生で“もっとも本気で”取り組んだ活動とその詳細を教えてください。】家庭教師として生徒を志望校に合格させたことだ。生徒の目標に対する課題を分析し、苦手意識解消のための読書、自作の暗記テストという生徒に適した2つの施策をとった。その結果、志望校に合格させることができた。　【問1の内容について、なぜ本気で取り組もうと思ったの...