【自分の強み（200字）】私の強みは何事にも恐れず挑戦する行動力です。◯◯留学中、ベトナム人の帰省に日本人一人で同行しました。現地で出会った人との共通言語がなく互いの想いが伝わらなかったが、諦めず自ら積極的に関わり、表情やジェスチャーを意識し打ち解けることが出来ました。その結果、言語の壁を越えた気持ちや態度がもたらす可能性...

【自分の強み（200字）】柔軟な適応能力です。◯年間の（海外）生活と約◯ヶ月間（海外）留学を経験しました。文化や価値観が異なる人々と関わり合う中で、自らの個性を大切に、多様性を尊重する姿勢が身に付きました。また、環境の変化や人の違いに好奇心を持ち、ストレスなく前向きに適応できる点が私の強みです。貴社の業務においても、多くの...

【自分の強み ：200字】「課題解決の為の行動力と主体性」この強みを活かして、アルバイト先の予備校で◯◯イベントを企画した。企画した理由は、生徒から◯◯が覚えられないという相談を受け、どの生徒にも成績向上を目指して欲しい想いからだ。このイベントを◯か月に◯度開催し、生徒の◯◯の模試は、実施前より平均◯点上がった。この強みを...

【説明会の具体的な内容】ジョブ別の業務説明、選考フロー紹介、内定者へのインタビュー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】かたい人が多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】多様性に溢れ、各ジョブ間のつながりもしっかりしている　【このイベントを通しての感想】実際にどのジョブがどこまでの業務を行うの...

【自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します。（日本語600文字以内、英語150words以内）】私の強みは大きく2つある。1つ目は、高い目標に積極的にチャレンジできる点である。中学から◯◯をプレーしていた私は大学入学時、サークルと部活のどちらに所属し◯◯を続けるか迷った。部活にはインターハイ経験のある選手も...

【説明会の具体的な内容】会社説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル、部品メーカー　【このイベントを通しての感想】電気で動くものはほぼ100%ムラタの部品が使われていると知り、影響力の高さに驚いた

【説明会の具体的な内容】会社説明、一般職社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アットホーム、顧客だけでなく社員を大切にしている　【このイベントを通しての感想】かなりマッチングを重視されているように思われたので、企業に自分を合わせようとするような姿勢...

【説明会の具体的な内容】業界・企業説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】鉄鋼商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】成り立ちがユニーク　【このイベントを通しての感想】「物を持たない商社で収益を創るのは人」という言葉が印象的で、商社の志望度が上がった

【説明会の具体的な内容】業界・企業説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】専門商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】エネルギー商社、商社っぽくハキハキしていて明るい印象を受けた　【このイベントを通しての感想】カセットコンロのイメージがあったが、今は2％のシェアと聞いて驚いた。

【説明会の具体的な内容】業界・企業説明、ビジネスキャリア職QA　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】4大生命保険　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか、アットホームな社風、社員を大事にする企業　【このイベントを通しての感想】ビジネスキャリア職がどのような仕事か情報が少なかったので、どのような仕事が...

【ご自身のPRになることや、強みや弱みが伝わるようなエピソードを記載ください。（学外、学内問わず、ご自身が一番書きやすい内容で結構です）（400文字以下）】卒業研究を行う際に、◯◯測定用の◯◯を作成しました。私は◯◯◯◯について、全く無知であったために、◯◯を自作するまでに多くの課題点がありました。様々な文献を調べたり、◯...

【志望動機】私自身◯◯に遭った際、損害保険会社に精神面でも救われた経験から志望しており、中でも貴社を志望する理由は二点ある。一点目はお客さまを大切にしている点だ。事故直後セコムが駆けつけお客様に安心を届けることや、走行距離に応じた保険料を提案するなどお客様ごとに違いを生み出している点に魅力を感じる。二点目は仕事を通じて成長...

【当社インターンシップに応募した理由をお答えください（200字以内）】世界規模で事業を展開している貴社の組織風土や、貴社の「モノづくり」を進めていくうえでの業務に対して取り組む姿勢を学ぶことで、貴社についてより深く理解したいと考えています。また、様々な業務を行う貴社だからできる、違う事業から技術を掛け合わせ、独自の技術向上...

【説明会の具体的な内容】一般職社員Q&A　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融、様々な事業をやっている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】温厚、一般職の社員の方は芯があってカッコよかった　【このイベントを通しての感想】自己PRなど、実際に就活で話していた内容についても教えていただいたので、先行を受...

【志望動機（120）】就職活動を始めるにあたり、人々に生活のサービスを安定して供給しているインフラ業界に興味を持ちました。そこで教授に御社のインターンシップへの参加を勧められました。エネルギーについて学び、人々の暮らしを豊かにする手助けになりたいと考えています。　【学生時代に力を入れたこと（100）】私が学生生活で力を入れ...

【ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループへの志望動機を教えてください。（400文字以内）】私が貴社を志望する理由はリーダーシップを開発するという貴社の方針と私の思いがマッチしていると考えたからです。私は◯◯研究科の◯◯専攻で◯◯の研究をしており、その知識・経験を生かして社会貢献したいと考えております。また、自分の成...

【ベイカレント・コンサルティングの志望理由をご記入ください。（200文字以内）】志望理由は、貴社が私の強みを活かせる成長環境であることだ。私の強みはクライアントと対話をしながら課題を見つけ、解決する力だと考えている。この強みを生かすためには、若くして裁量権を持ち、顧客の貢献に取り組む機会が必要である。貴社は発足して日が浅く...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業経験のある人事の女性社員（総合職）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、事務処理テストを受けた後に違う部屋に案内され、面接を受ける　【質問内容】部活動の中で感じた挫折経験について 英語学習について（どのようにして資格を取得したか） 一般職を志望する理由 訪...

【承諾/辞退理由の詳細】一般職ということもあり、次のキャリアに繋がりにくいのではという想いがあった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方々（年次は不明）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接室に案内される　【質問内容】この面接が意思確認のためのもの。いわゆる選考要素があるわけではなく、その場で内々定を頂ける。これまでの選考のフィードバックも頂ける。他に迷っている企業や内々定をもらっている企...

【オリックスに興味を持った理由（300字）】社会や環境の変化に対応し、無限の価値を社会に生み出すことが出来るのが貴社だからだ。貴社は一つの事業領域だけに特化せず、グループ間の多様なツールを掛け合わせたビジネスを行なっている。それが可能となるのは10年間で3部門を経験する制度や社内公募制度といった「柔軟性と挑戦心」を培う土壌...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】各40問ほど、制限時間は全部で1時間ちょっと　【対策方法】他社で沢山解く

【試験科目】事務処理テスト　【各科目の問題数と制限時間】一般的な事務処理テストで、全部で40分ほど。書類を比較して間違いを探すものや、暗記問題。これは二次面接と同日に、面接前に行われたもの。　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の一般職。年次は不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】大学で部活動に入部した理由 なぜ塾講師のアルバイトをしているのか その中で大変だったこと 周囲の協力を得るためにどのように動いたか なぜ一般職を志望しているのか 他の企業はどのような...

【試験科目】クレペリン　【各科目の問題数と制限時間】一般のクレペリン試験をひたすら解く。試験中は試験官とzoomで繋げて解く。　【対策方法】なし