【ベイカレント・コンサルティングの志望理由をご記入ください。（200文字以内）】私は、自分の行動を通して日本社会のプレゼンスを向上したいと考える。そのために、グローバルスタンダードな経験と知識を身に着け、企業の戦略設計から実行まで一貫して携わりたい。貴社は、Big4と称される企業の中でも、きめ細かな職位別研修などの社内育成...

【ベイカレント志望動機（200字）】貴社では専門性の獲得とレベルの高い環境での自己の成長を叶えられると考えたので志望する。一点目は貴社では内定後から職位別まで幅の広い研修が用意されており、着実にコンサルタントとしての専門性を獲得できると考えたからである。二点目は貴社にはクライアントや社会全体に良い影響を与えるという高い目的...

【説明会の具体的な内容】世界・日本・中部地方を取り巻くエネルギーの業界情勢の解説 中部電力のビジョン　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅苦しい雰囲気　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】他電力より相対的にフランクな雰囲気で開催された 働きやすそうな印象を得た　【このイベントを通しての感想】新たな...

【試験科目】強いて言うなれば国語でした。短い文章が虫食いになっていて、その穴を自分の考えで埋めていくと言う様な形式。　【各科目の問題数と制限時間】60問。1問1分で解いていく様なスタイルだったと記憶しています。　【対策方法】特にないです。やり方も解くペースもその場で教えてくれます。内容もその人の考え方を知る様なものなので合...

【動画面接 1分程度で自己紹介 1分程度でお世話になった人に関するエピソード 1分程度で食に関するエピソード】それぞれ1分程度で回答しました。 自己紹介については大学名や氏名、他にも学生時代に力を入れたことなど、ごく一般的な自己紹介を行いました。 お世話になった人に関するエピソードは、私の浪人時代を通じて、母に世...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部 自分が志望した部署の社員（生産技術系）　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間の前に面接部屋で待機 面接開始 面接終了　【質問内容】自己紹介（大学や軽く意気込みを述べました） 志望動機（なぜうちの選考に参加したのか、なぜこの職種なのか） 学生時代に頑張った...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただく事ができた為。　【採用人数・倍率】辞退した為わからない。　【内定者の採用大学・学歴】辞退した為わからない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退した為わからない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長をはじめとした、各部署のトップの方々　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内 最終面接 個人面談 筆記試験 選考終了　【質問内容】自己紹介（大学名や軽く意気込みなど） 会社の成長性についてどう思うか。これから成長していくかどうか。 自分のキャリアプラン...

【説明会の具体的な内容】会社概要、業務内容、求める人物像　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】知名度の高い外資系医薬品メーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】バンドエイドなどの消費財以外にも、コンタクトレンズや医薬機械なども展開している　【このイベントを通しての感想】業種が非常に細かく分かれており...

【説明会の具体的な内容】企業・事業内容説明、テーマ座談会、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】おもちゃメーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】キャラクタービジネスの会社。社風が良さそう。　【このイベントを通しての感想】社員の方同士の仲が良さそうで、自分の作ったおもちゃについていきいき語っ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事責任者の方　【会場到着から選考終了までの流れ】・到着後、控室でFaceSheet3を記入して待つ。 ・FaceSheet3では、現在の就職活動の状況や選社軸、自身の将来像などについて回答した。　【質問内容】・（キャリパーの結果をフィードバックしてくれる）キャリパーのフィー...

【内容】商品の説明を受けた後に希望職種ごとに分かれて新大阪本社を回り、食堂で若手社員の方と座談会。　【注意した点・感想】会社について深く知るために行うもので、評価されている様子はない。とても和やかな雰囲気で行われるため、会社や製品について気になったことは遠慮なく質問し、最終面接に活かすことができるような言語化に努めた。

【試験科目】性格、能力　【各科目の問題数と制限時間】他社で通過したものを使い回した（インターネットで見つけた高得点指標を参考にした）。　【対策方法】対策は市販の参考書を数周程度

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後、事前に提出するFaceSheet1に沿った質問と深掘りが続く　【質問内容】軽いアイスブレイクののち、FACESHEET1に基づいた質問とその深掘りをされた。 ・自己紹介 ・時間を忘れて没頭してしまうこと ・コロナ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの方と若い方　【会場到着から選考終了までの流れ】・到着後、控室でキャリパーと呼ばれる性格検査を受け、FaceSheet2を記入して待つ。 ・FaceSheet2では、現在の併願先や選社軸、自身の将来像などについて回答した。 ・面接は比較的緊張感漂う雰囲気。自身の目の...

【内容】キーエンスの会社概要、商品、募集職種、選考プロセス、Q&A　【注意した点・感想】社員の方々が登壇して行われるQ&Aセッションを通じ、理解を深めた。エンジニア職内での各部署の説明を細かく伺った。部署毎の採用予定人数も伝えられるので、参考になった。以降の選考に活かせそうな情報はメモしておいた。

【採用人数・倍率】採用予定人数は、商品開発25人、CE15名、生産技術10名、知財若干名、ICT5名　【内定者の採用大学・学歴】国立大、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】偏りはなく、様々。

【当社への志望動機をお書きください。】私は製薬企業での研究開発に従事することを志して薬学部に入った。しかし、大学での授業を通して新薬創出の難易度が上昇していることを学び、製薬企業が経営上の課題を多く抱えていることを知った。また、現在はRWDの活用やオンライン営業などのデジタル化も急速に進展し、製薬企業はその対応に迫られてい...

【志望動機】私は日本をアジアのヘルスケアのリーダーとなる国にすることに尽力したい。留学経験から、日本が国際的に信頼される存在であり日本を参考に制度を作っているアジアの国があることを学んだ。さらに◯◯学を専攻する中で、ヘルスケア領域においても日本がアジアのリーダーになることができるのではないかと考えた。この目標を達成するため...

【当社への志望動機をお書きください。 （1文字以上400文字以下）】貴社を志望する理由は2点ある。1点目は、医療を通して社会に貢献できる点に魅力を感じるためだ。大学受験という私にとって特別な時期に両祖父を病気で亡くし、母も◯◯を患ったが先端医療によって早期発見、治療されたという経験から、医療に対して関心がある。日本の医療...

【これまで本気で熱中した経験とその結果について教えてください。熱中することができた理由についてもご記入ください。（文字数自由）】大学の◯◯サークルで公演の運営を行い、迫力のある公演を成功させたことです。 私は◯人弱のメンバーが参加する◯◯サークルで1年間幹部を務めており、サークルが毎年◯月に行なっている公演を実施するため...

【セミナーで印象に残ったこと】「全員経営」の部分で説明された、貴社で求められる「経営者」としての4つの資質が、全て一貫性のあるストーリーの元、繋がっていたことです。 もっとも重要という説明のあった「理想を追求する力」から始まり、その手段として常識を疑い変化を起こしていく「イノベーター」、変化を起こすために必要となるチーム...

【志望動機　】建築というものづくりを通して人々の生活や社会を支える仕事に携わりたいからだ。理由は引っ越しの経験や○○の再開発など、空間による影響の大きさを実感したからである。「100年後の未来であっても、シンボルとなるような建物が同じようにそこにあり、人々の生活の基盤となっている。」そのような建物作りを行いたい。また、大学...

【志望動機】私は“挑戦する人の目標達成を促す原動力”でありたいと考えています。 それを、人々の生活や昨今注目されている課題に直接携わっている事業かつ、変革が必須となっている環境で発揮していきたいと思います。 私は、体育会◯◯部で主務として、当時の課題であった練習環境の改善に取り組んだり、学生コーチとして、選手の成長に貢...

【志望理由（400字以内）】私が重視したポイントは2点ございます。 1点目は世界に通用する製品を持っていることです。 以前海外を訪れた際、街中を多くの日本の自動車が走っている光景を目にし、日本の自動車が人々の生活を支えていることを実感し、日本の技術の素晴らしさを世界中の人に知ってほしいと思いました。貴社の製品は個性的か...