【試験科目】パイメトリクス　【各科目の問題数と制限時間】簡単なゲームが12個ほど出題される　【対策方法】なし

【承諾/辞退理由の詳細】社内で定期的にフットサル大会や女子会を開催している　【内定後の課題の有無】簿記2級と証券外務員1種を取得するよう指示がある　【内定後の拘束】他社の選考と内定を辞退するように指示される　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】10名　【内定者の採用大学・学歴】東京大学、慶応義塾大学など　【自分以外...

【会場到着から選考終了までの流れ】面接終了後同じ部屋でGDが行われる。　【GDのテーマ・お題】ウォルトディズニーの売り上げ向上策を考えなさい。　【GDの手順】ウォルトディズニーが展開しているビジネスについては事前に軽く紹介があったので、それを参考にターゲットを決めた。現状の顧客層を考え、まだ取り込めていない顧客層を獲得する...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱　【対策方法】他社の玉手箱で練習、8割ほどの正答率で通過

【学生時代に力を入れていること、性格・特徴等、自己PRをご記入ください。（100文字以下）】私は◯◯プログラムの代表として、離脱者を出さない組織運営に力を入れました。全員との対話やレクの機会を増加させてメンバーの繋がりを強化し、タイムラインやタスク管理シートを共有して個々人の仕事を透明化して仕事へのやる気を高めました。結果...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【1日目】 日本製鉄の会社紹介、製鉄業界についてなど午前中は2時間程度の長目の講義があった。 午後は3時間ほど使ってグループワークがあり、最後はパワーポイントを使用して発表を行った。テーマは日本製鉄の成長戦略を練り、何に投資を行うかというもので、日本製鉄の扱う鉄商品の幅...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】楽天カフェについて。どうPRを行えば、より人々に認知させることができるか、インパクトのあるPRとはどのようなものなのかを企業のニーズを理解しそれを踏まえて考える。最後に周囲のグループで発表を行いました。優秀グループは全体で発表。　【ワークの具体的な手順】PR業界の説明、会社...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・1日目 ゴールドマンサックスの簡単な企業説明とファイナンス部門の概要 後半からはグループワークを行う。 ・2日目～4日目（前半） グループワーク ・4日目（後半） プレゼン・懇親会 日程がタイトで残業をしているグループもありました。　【ワークの具体的な手...

【試験科目】言語・非言語・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度　【対策方法】何度もテストセンターに通う

【長所と短所を教えてください。】長所は場の空気を良くすることが出来ることです。人に迷惑を掛けるべきでないという自身のポリシーもあって意識的に行動するようにしていることです。また、短所は何でも一人で背負い過ぎるということです。これも自身の性格から、あまり人に頼るということをしないのが原因かと思いますが、やはり自身だけでは背負...

【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。（300文字程度）】塾の運営リーダーとして、新規カリキュラムの導入を成功させたことだ。 塾生へのケアを強化するため、個別面談を週1回行うことが決まった。意義には強く共感するものの、塾生◯◯人に対しバイトは◯◯人しかおらず、現状の事務や授業の補助で手一杯との声が...

【趣味、特技、マイブーム等、今夢中になっている事とその理由を教えてください。（300文字以内）】今のマイブームは美術館巡りである。一年ほど前にルーブル展を訪れて以降、月に一回の頻度で美術館に足を運んでいる。好きな理由は以下の二つである。まず、作品一つ一つ、そして展覧会全体の世界観を想像することが楽しい。美術展に限らず、モノ...

【あなたのアピールポイントを過去の経験を交えて具体的にご記入ください。（日本語400文字以内）】私のアピールポイントは「チームメンバーを共通のゴールに導くことができること」です。過去の経験として、グローバル教育機関の長期インターンで留学支援事業にて営業チームへ働きかけ、顧客満足度向上に努めた経験を挙げます。事業課題として、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】Onlineなので不明。しかし、ワークショップの際に部門の方にInterviewのフィードバックを受けたので人事と部門の中堅社員の方はみている様子。　【会場到着から選考終了までの流れ】スーツに着替え自宅で録画。　【質問内容】1.あなたが組織から期待された以上の成果を出した経験は...

【試験科目】言語 計数　【各科目の問題数と制限時間】言語理解テスト 約27分（例題含む） 計数理解テスト 約37分（例題含む） 　【対策方法】玉手箱に類似した企業独自のテストだった。そのため市販の玉手箱の対策本を解くなどの対策を行うのがベターと考える。 答えを使った友人が落ちていた。企業の人...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】部門についての講義が両日ある。座学形式でPowerPointを見ながらメモを取る。 1日目のグループ課題は「副業はコンプライアンスの観点から赦すべきか否か」を30分程度ディスカッションし、グループごとに発表。 2日目のグループ課題は「効率化の為に入れるシステムを6つの中...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分たちで企業を選定し、選定した企業に対して、SDGsを絡めた新規事業提案を行うという課題。 30分〜1時間程のGD→FBを3回行う形式で、同じお題について適宜FBを取り入れながら具体的な案に落とし込んでいくものであった。　【ワークの具体的な手順】30分〜1時間程度のGD...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】予定時刻にSkypeに着信。そのまま自己紹介を行い、面接に移行。面接終了後、逆質問を行う時間がある。　【質問内容】まず自己紹介を行う。 その後、前回の選考で行ったGDの内容について聞かれた後、 ・なぜその解にたどり着い...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】特になし

【会場到着から選考終了までの流れ】Webテストと同日開催。Webテスト終了後そのままGDへ。同じお題のGDに3度取り組み、ブラッシュアップしていく形式。　【GDのテーマ・お題】自分たちで選んだアパレル系企業の売上向上施策提案　【GDの手順】全員が知っている一社を選定し、当該企業の課題の洗い出しを行った。その後、その問題を解...

【大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ（150）】1、サークル活動において、学園祭の中央ステージで◯◯を披露したことです。 2、百貨店の菓子売場での販売のアルバイトで、お客様の状況に応じた丁寧な接客をしたことです。 3、2年次に疎かになってしまった学業態度を反省し、3年次にGPAを自己最高まで立て直したことです。　...

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えてください。（500字以内）】私はコンサルティング業務への興味と日本IBMを内側から知りたいという二つの理由から今回のインターンシップに応募いたしました。まず、一つ目のコンサルティング業務への興味は、私は将来の目標として自分の周りにいる家族や友人が常に笑顔で居ら...

【応募部門を希望する理由をご記入ください。】投資銀行部門を志望する理由は3つある。1つ目は、日本企業のプレゼンス向上に貢献したいからだ。「武田薬品工業によるシャイアー社買収」を機に、新聞の一面を飾るニュースの裏に企業の描く将来像に寄り添い、変革の瞬間を支えるインベストメントバンカーの存在があることを知った。同時に、アドバイ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は軽く国際石油開発帝石についての企業説明とグローバルスタッフ職としての働き方が紹介されました。後半は利益対抗のグループワークを行いました。最後は座談会がありました。（ただし参加するのは内定者のみ）　【ワークの具体的な手順】配布資料を参考にグループワーク　【インターンの感...

【試験科目】数学国語英語　【各科目の問題数と制限時間】一般的　【対策方法】特に必要なし