【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】SPI2の一般的な問題数と制限時間　【対策方法】大学受験までしていれば、余裕で解ける問題であるため、特別な対策は必要ない。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題として、「高齢者のお困りごと」について調査し、まとめてくるというものがあった。 当日はそれぞれの意見を抽出し、その「高齢者のお困りごと」に対して解決できるような「小林製薬らしい」商品の提案をするグループワークを行った。 グループワーク後は、社員さんからのお話や研...

【自己PRを入力してください。（250字以内）】私の強みは、集団の中心となって運営していく経験を積んだことです。特に、◯◯部のコーチを通じてその役割を担いました。就任当時、チームは格下相手に苦戦が多く、違和感を抱いていました。そこで、私は選手全員と頻繫に会話をし、チーム強化のため、この問題に取り組みました。各選手との信頼関...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1＋2　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルにて一度控室で数人で待機。その後面接会場の部屋に担当の方が誘導をしてくれまず一人目の人事の方から事前にマイページ上で回答したアンケートに対する深堀がされました。その後一度控室に戻った後今度は人事が2人いるへに異動しそこで面接をさ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルにて一度控室で数人で待機。その後面接会場の部屋や担当の方が誘導　【質問内容】自己紹介（名前や大学名などを1分程度） 以下の内容は回答に対して2、3問を深堀をされました。 志望動機。 学生時代にチャレンジしたこと。 研究テー...

【試験科目】電験三種の理論と同程度　【各科目の問題数と制限時間】大問4つにそれぞれ回路、電磁気、磁器曲線、　【対策方法】電験三種の参考書やウェブサイトを参考に勉強　【参考にした書籍・WEBサイト】https：//www.shiken.or.jp/answer/index_list.php？exam_type=30

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】一度控室で担当の人と他の学生と待機しその後面接をされました。　【質問内容】面接においての意気込み 自己紹介（名前と大学名） 自身の強みや頑張ったこと。 10年後どういうヴィジョンか。 人口減少や省エネなどの諸問題に対してどう対応し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルにて一度控室で数人で待機。その後筆記試験が30分その後3グループに分けて時間をずらして面接へ　【質問内容】・自己紹介 ・以下の質問に対する回答に1、2問ふかぼりをされました。 ・志望動機 ・学生時代にチャレンジしたことをエピ...

【卒業論文・修士論文（テーマ、目的、内容、やりがい等）※論文が未提出の方は、現在チャレンジしようと考えておられる内容を念頭に記載してください。（400）】私はマルチモードファイバ（MMF）の◯◯の測定法に関する研究をしています。MMFは複数のモードで光を伝搬でき、伝送容量を増加することが出来ます。しかし実用化の際、◯◯の原...

【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】約80　【内定者の採用大学・学歴】京大、阪大、　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】インターンシップの参加者が多め、学生の属性としては様々

【志望動機】私の幼いころからの理想である「絶対に安全な建築」を、学んできた◯◯学や◯◯の知識、部活動で得た精神力を活かして、貴社の原子力発電所の設計として実現したいと考えています。私は阪神淡路大震災の年に、◯◯で生まれました。被害の衝撃から建築を志し、現在は構造物の耐久性評価の研究を行っています。設計の際には構造分野の方だ...

【試験科目】至って簡単なテストです。時間にも余裕を持って解くことができます。　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストです。計算問題なども高校生レベルの知識でとけます。　【対策方法】一般的なテストで非常に簡単ですので特に対策はしていません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接官と同じ面接官であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場に到着後、部屋で待機。 面接官が登場後、面接開始　【質問内容】なぜ、オープンハウであるのか どこに魅力を感じたのか 入社してからのやりたいこと 学生時代に頑張ったこと どうして、それを頑張った...

【内容】企業のオフィスに赴き、説明を受ける 企業の情勢や、今後の動向について理解を深める　【注意した点・感想】一般的な企業説明会です。随時開催されてます。 また、私の場合は、同時にGDの開催も行われます。 簡単なお題ですので特に構えることもないです。 また、名古屋会場は非常にわかりにくい場所となっていますので、早め...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当の人、人事の中でも偉い方である。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接官が来るまで待機　【質問内容】志望動機 他社の選考を受ける中で、どうしてオープンハウスであるのか 学生時代に頑張ったこと どうしてそれを頑張ったか いま、研究している学問について...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接を担当する比較的若い社員　営業部門で1位をとったらしい　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、皆が揃うまで待機 揃ったら、簡単なテストを受けてそれから面接開始　【質問内容】なぜ、オープンハウスであるのか、学士時代に頑張ったこととそしてそれをなぜ頑張ろうと思えたのか...

【採用人数・倍率】200名くらいの採用人数であったと思います。　【内定者の採用大学・学歴】私立大学など多様な大学がたくさんいました。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会系な感じがありました。

【金融業界について、あなた自身の考えを記入してください。（200文字）】私は、金融業界は「信頼」が大切な業界だと考えています。命の次に大事なお金を扱うからです。また、商品での差別化が図りにくい業界であるため、行員の人間性で差別化を図る必要があり、お客様のために何ができるかを考え、お客様によりそうサービスが必要になると考えま...

【あなた自身が過去に経験された具体的なエピソードを交えて、自己紹介をしてください。（全角400文字以内）】私は、親しみやすさを持ち味にチームを束ねることに長けた人間です。この強みは主に高校の◯◯◯◯部の部長として活動していく中で発揮してきました。最初は部員全員が初心者ということもあり、全員のレベルを上げることは非常に困難で...

【学生時代力を入れたこと】私が学生時代力を入れたのは｢視野を広げる｣事です。大学生になる際に、｢自分の殻を破り、新しい事に日々挑戦する｣という目標を立てました。なぜなら◯歳から大学に入るまで新体操をやっていて、プロになることを信じて疑わなかったからです。しかし身近な人の怪我に直面し、自分の人生の多角化について考えたのがきっ...

【現在取り組まれている研究またはゼミのテーマ名を教えてください。】◯◯回折測定を⽤いた⾼温⾼圧下における◯◯の合成　【専⾨分野における得意科⽬を教えてください。】熱⼒学　【専⾨分野における不得意科⽬があれば教えてください。 ない場合は、なしとお答えください。 】統計⼒学　【学⽣時代のクラブ・サークル活動について教えてくださ...

【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】対策しませんでしたが本を買った方がいいと思います

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：自己紹介（一人ずつ）・会社説明・研究所見学。潜在的ニーズを探るワークなど細かいことをしました。 2日目：メインの新商品開発。 火は使えませんが、食材を実際に使って試食を行いながら新商品を考えて、発表しました。　【ワークの具体的な手順】基本は5人ほどのグループに分...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と研究員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待たされ、時間になったら呼ばれます 面接後研究所見学があります　【質問内容】ほとんどエントリーシートに書いたことと同じでした。 ・自己紹介 ・研究内容を簡潔に ・キユーピーへの提案をもう一度自分の口で ・...

【研究内容を教えてください。（300文字）】◯◯という◯◯では、多くの◯◯の◯◯が◯◯という形で捕獲されています。◯◯は目的とは違う◯◯が捕獲されることを意味しています。しかし、◯◯はその特異な見た目から人気・価値が低く、そのまま◯◯に返されてしまうことがほとんどです。この時彼らはすでに絶命しており、資源面・環境面から見て...