【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当 希望部署の担当　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室外で5分ほど待機した後、面接室に入室し面接開始。終了後はそのまま帰宅する。　【質問内容】・名前と大学名 ・自分の強みを交えて自己紹介 ・学生時代に頑張ったことについて（エントリーシートに沿って聞かれる） ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室外で数分待機後、入室。面接後はそのまま帰宅する。　【質問内容】・出身大学と名前 ・自分の強みを交えて自己紹介 ・出身地や出身高校にについて ・貴社の製品は使用したことがあるか？またどこで購入するか？ ・学生時代のアルバイトに...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系人事　【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明会→選考→座談会　【質問内容】・GDの場において、司会者・書記・発表者の中ならどんな役割をすることが多いか。性格と絡めて説明。 ・研究内容を簡単に教えてください。＋深堀 ・アルバイト・研究・サークル以外で、自分がみんなに...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターに準ずる　【対策方法】なし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算→面接　【質問内容】自分が大正に入って実現したいこと、そのために使える知識やスキルは？、ビューティー部門には感性も必要だと思うがそこについてどう思うか、製薬業界から参入した大正はどうあるべきか、自分の感性磨きの為にしていること、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明→技術面接→人事との面談（今後のスケジュール連絡）　【質問内容】研究発表（5分、プレゼンテーション資料の事前提出有、パワーポイントを用いてPCで説明）、研究発表に対する質疑応答、セルフメディケーション事業で何がしたいか・なぜか、ビ...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【志望動機（300文字以内）】志望理由は2つです。1点目は生活に身近な疾患やヘルスケアを対象とした「予防から治療まで」幅広い事業展開から、誰もが抱く「健康でありたい」「美しくなりたい」願いにアプローチできる点に魅力を感じたからです。医薬とセルフメディケーションの2軸を持つ貴社だからこそ、双方の融合により他社には真似できない...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社内独自の営業体験ゲームを行った。 製品カード、ニーズカードがグループごとに配られ（グループはランダム構成）、そのカードを組み合わせて、顧客のニーズに応えるゲームだった。より多くのニーズに応え、報酬額が多いチームが勝利する。それぞれ考える時間が3タームあり、1ターム30分...

【参加したい理由】インターンシップに参加して貴社が提供している製品はどのようなものがあるのかを知りたいから。また今後私が就職活動をするに当たって、メーカーとはどのような事業内容なのかを知っておくべきと思ったから。　【各質問項目で注意した点】理由を明確に伝えること。結論ファースト

【今まで一番努力したこと、その時大切にしていた思いや考えを教えてください（300字以下）】◯◯のアルバイトでいかにお客様にもっと喜んで貰えるかを追求したことです。お客様は離席の際、◯◯が雑になることが多いです。そこで私は◯◯を◯◯と面白いのではないかと考えました。実際、戻ってこられたお客様が◯◯を見て大変喜ばれ、写真を何枚...

【学生時代に頑張ったこと。】私は◯◯サークルで女子リーダーとして練習の意識改革に取り組みました。私達のサークルは大学の他のサークルに比べて女子のレベルが低い状況でした。これを受けて私はみんなで下克上したいと感じました。そこで練習の目的・目標を明確にして個々人が自信の苦手と得意を認識して練習に取り組むよう働きかけました。　【...

【試験科目】言語 計数　【各科目の問題数と制限時間】詳細には覚えていませんが、言語は文章内容が正しいか誤りかわからないかの三択で選択する形式、計数は表の空欄に入る数値の推測の問題でした。　【対策方法】玉手箱の問題集

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・リース営業体験 グループごとに架空の企業データを与えられ、企業が抱える課題をデータから読み解きそれに対してオリックスができることを考えるワーク。オリックスのリースの商材の幅広さやグループ会社とのシナジーを活かした提案ができる。他の班の解説と併せてオリックスの事業について...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接→解散　【質問内容】自己PRをしてください 大学ではどんな勉強をしてますか？ コースが二つある中で、なんであなたはこのコースにしたのですか？ 学生生活で頑張ったことはなんですか？ 広告業界に興味を持った理由はなんですか？...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とあるサービスを世の中に広めるためのメディアプランニングに取り組む。はじめにマーケティングにおけるさまざまなフレームワークを用いて分析を行い、その分析結果をもとにプランニングをする。数字ともかなり戦う。　【ワークの具体的な手順】フレームワーク→ブレスト→発表　【インターンの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画のため不明　【会場到着から選考終了までの流れ】録画のみ　【質問内容】1分程度で自己紹介をしてください。 なぜこのコースにしたのですか、このコースで学びたいことはなんですか？ 学生生活で最も頑張ったことはなんですか？ 以上の三つだったように思う。撮り直しは三回までできる...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エンジニア、エンジニアのリーダー、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いてから面接開始時に迎えがきてそのまま選考が始まった。研究発表の後質疑応答があって面接終了　【質問内容】（研究発表で自分の研究を7分ほどで発表した後に）研究はどのように進めていますか？何人で研究し...

【自身が取り組んでいる研究内容について教えてください（100文字以上500文字以内）】◯◯の◯◯データから機械学習を用いて◯◯を推定しようとしています。既存の手法では入力変数の不確かさを考慮できていませんでしたが、実際のデータにはセンサー由来の不確かさが混入しているので、◯◯を拡張してそうした不確かさを考慮できるようにしま...

【試験科目】数学、プログラミング　【各科目の問題数と制限時間】数学は30分×2 プログラミングは二時間で四問　【対策方法】研究やアルバイトでコーディングをしていたら最後の問題以外は解けると思う。最後の問題は競技プログラミングをやっていたほうがいいかもしれない。数学は普通に勉強していれば大丈夫。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】前回の選考の振り返りから選考開始　【質問内容】弊社にもし入社したとしてどのようなキャリアパスを歩んでいきたいと考えていますか？弊社の就業制度や福利厚生などに着いて説明したビデオを事前にご覧になりましたか。もしご覧になった場合何か質...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長・課長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場にて待機したあと、部屋に呼ばれて面接開始　【質問内容】最終面接については、そこまで深掘りはされなかった。リクルーター面接で聞かれたような自己紹介、会社としての志望理由、事業部の志望理由をまとめて述べた上で、学生時代頑張ったことを...

【弊社を志望した理由を教えてください。】私が仕事を通じて成し遂げたいことは、人生の中で1つでも社会貢献をし、目に見える形で爪痕を残すことです。それが達成できる点で、メーカーが良いと考えました。メーカーの中でも総合重機メーカーは、幅広い事業領域で日本社会を支えており、その分社会的な責任・やりがいを大きく感じることができると考...

【試験科目】英語 数学 言語　【対策方法】何度も解いて慣れておく