【「世界最大級のヘルスケアカンパニー」としてのジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループへの志望動機を、教えてください。（400文字以内）】同じ誇りを持った仲間とだからこそ成し遂げられることの大きさ、またその感動を、世界一のクレド企業の一員として味わいたいからです。大学のサークル活動の一環として、「学園祭を誰よりも盛...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場に入った後、簡単なあいさつとアイスブレーク。その後会話の延長で質疑に入るイメージ。　【質問内容】・これまでの接点を通してJ&Jに抱いた印象 ・J&Jの志望動機 ・職種の志望動機 ・学生時代に頑張ったこととその工夫／深...

【試験科目】性格診断のみ（インターンシップ時にTG-Webを受験）　【各科目の問題数と制限時間】通常の性格診断と類似　【対策方法】特になし

【内容】グループワークを一日行い、最後に発表　【注意した点・感想】特に社員さんから評価されている様子はなかったが、少しでも印象に残るように、人事の方と積極的にコミュニケーションをとるよう意識した。インターンシップ後にFBをもらうチャンスがあるので、その場は有効活用したほうがよいと思う。

【「小林製薬に応募した理由」を教えてください。※改行せずに入力してください。（150字）】貴社の失敗を恐れず果敢に挑戦する姿勢に魅力を感じて志望しました。貴社なら新しい価値の創造に深く携われると考えました。私は部活や研究で新しいことに挑戦し、試行錯誤の上うまくいったときに達成感ややりがいを感じました。仕事においても人々が求...

【就職活動における企業選びの基準と、現在志望している業界・会社について教えてください。（全角150文字以内）】幅広い事業分野を持ち、世界中の人々の生活に貢献できることや、何かを一人で成し遂げるよりも、チームで協力をすることを必要とする仕事であることを基準とし、商社、化学メーカーを志望しています。また、自身の強みである、チー...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーの椅子で待機し、呼ばれ次第面接、終わり次第解散。　【質問内容】自己PR、志望動機について。一般職の中でも、事務系、営業系、技術系とあり、文系だが技術系を志望していたため、その理由を深く聞かれた。また、技術系だとみなとみら...

【試験科目】能力検査　【対策方法】市販の対策本

【内容】説明会　【注意した点・感想】面接までに社員の方と交流ができる唯一の場だったため、終了後個別で話を聞くなどしてより理解を深めた。その後の筆記テストは簡単なものではあるが質と速さをどちらも求められると感じたため、なるべく速く正確に解くことを意識して解いた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事務系の一般職　【会場到着から選考終了までの流れ】着いたらエレベーターの近くにあるソファで待機し、案内され次第面接、終わり次終了。　【質問内容】ESに沿った質問を満遍なく聞かれた。事務系アシスタントと技術系アシスタントを選べるため、なぜ技術系（事務系なら事務系）を選んだのかを聞...

【希望職種を選んだ理由】自身の強みは、新しいことを考えたり最前線でチームを引っ張るよりも、既存の方法や考えを改善したり、チーム全体を見渡してみんなが目標を達成するためのサポートをすることであると感じ、一般職を志望しております。また、その中でも、自身の特技である手先の器用さを生かすことが出来たり、文系でもものづくりに直接携わ...

【試験科目】非言語　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】特になし

【上の設問で選択した項目において、あなたが周囲の人と共に挑戦した最も難しい課題や経験した困難を具体的にご記入下さい。また、その課題や困難にどのように立ち向かい、その結果として何を得たのかについても併せてご記入ください。】接客業のアルバイトとして勤めるカフェの会計システム変更を自ら店長に意見を出し、インフラを整えた経験です。...

【説明会を踏まえた現在のshiro／株式会社ローレルへの志望理由を教えてください。】「シンプルな美しさと内に秘めるこだわりを追求し届けられるから」 私が貴社を志望する理由は、企業理念からも商品説明からも、余計なものは入れず、ただ自分たちがよいと思えるものを通して「世の中を幸せにしたい」という想いが伝わってきたからです。あ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されそのまま面接　【質問内容】自己紹介して 学生時代何やってたの？ なんでそれに苦労したんだと思う？ それから逃げなかった理由てなんかあったりする？ どうして頑張れた？ なんでパーソル？ 他にどこ受験してるの？ ...

【内容】事業内容などの説明を受ける　【注意した点・感想】雰囲気は非常にカジュアルで和やかだった。キャリアディスカッションの場で中堅社員の方に気になっていることを質問することが出来る。大人しくしていると自分の話す時間が無くなってしまうため、自分で積極的に会話に参加するように心がけた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されそのまま面接　【質問内容】自己紹介して 学生時代何やってたの？ なんでそれに苦労したんだと思う？ それから逃げなかった理由てなんかあったりする？ どうして頑張れた？ なんでパーソル？ どんな世の中にしたい？ ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されそのまま面接　【質問内容】自己紹介して 学生時代何やってたの？ なんでそれに苦労したんだと思う？ それから逃げなかった理由てなんかあったりする？ どうして頑張れた？ なんでパーソル？ うち来る気ないでしょ...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【プログラミング経験を具体的に教えてください。（言語・内容・ステップ数）（100文字以内）】[Javaを6か月]○○ゲームを完成させた。約100行。 [○○]○○、M/M/SやM/M/S/Sの○○作成。約150行。　【当社を志望する理由を記入してください。（200文字以内）】「お客さまである日本の企業が国際競争力を持ち、...

【志望理由】私はMRとして、医療を通じて社会に大きく貢献したいという夢があります。私は大学二年次に◯◯の大学に約一年間留学しました。留学先では日本とは環境、価値観の異なる人達と交流すると共に、そこで難病に苦しむ人に出会う機会があり、改めて医療サービスの大切さを痛感しました。貴社は創業以来、革新的な医薬品で患者様の健康に貢献...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップでは、ここの企業で行なっているコンサルティング営業を体感するものとして、実在する企業をモチーフとして、その企業へのヒアリングを体験すること、情報から仮説を立てて課題を抽出すること、課題に対して策を考えていくこと、その策を行うにあたってどういったプロフェッショ...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンター（SPI）ではない。 それぞれ20分程度　【対策方法】参考書を買い、一周程度した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店総務部長の方・二次リクルーター面談の面接官の方　【会場到着から選考終了までの流れ】基本的には前回・前々回のリクルーター面談と同じ流れ。 受付後、会議室に移動し面接。そのまま解散。　【質問内容】本社面接に上げるか最終判断される場。 ゼネコンで働く耐性があるかどうかと言う点...