【ベイカレント・コンサルティングの志望理由をご記入ください。】生徒の成長に貢献することにやりがいを感じた塾講師の経験から、顧客の成長に貢献するコンサルタントに魅力を感じ、志望している。特に貴社はワンプール制を導入しており、様々な視点から顧客の課題を捉え、解決策を提案できる点や、幅広い業界の専門知識やスキルを学び、自身も成長...

【学生時代に力を入れたこと】私が学生時代最も力を入れて取り組んだことは、部活としての◯◯である。幼い頃から地区選抜に選ばれ、チーム内では絶対的な地位を確立していて、挫折した経験がなかった。しかし、実力者が集まる高校の部活では試合に絡めむことができずに悔しい経験をした。そこで、自分を見つめ直し、挨拶や準備・片付けという基本か...

【ゼミの研究テーマ】◯◯ゼミでは、◯◯の観点から、様々な◯◯問題や社会問題を研究している。また、世界各国において、なぜ今日の◯◯問題や社会問題が生じたのかを学び、そのような現状において、どのような政策が取られ得るかを考えていく。　【サークル、課外活動の中で主体的または継続的に取り組んだエピソード】大学の◯◯サークルで広報係...

【あなたのPRポイントを簡潔に教えてください。【50字以内】】強みは、環境に左右されずに、高い目標に向かって粘り強く努力できる向上心である。　【大学時代に打ち込んだことを簡潔に教えてください。【30字以内】】◯◯の学生で企業課題を解決する「◯◯プログラム」に挑んだ。　【その詳細を教えてください。【250字以上300字以内】...

【大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。（150字以下）】新歓隊長としてコロナ禍後初の歓迎会に向けて新入生への積極的な新歓活動。3週間で20名以上が入会した。 海外研修で言語の壁を痛感し、帰国後毎日英語学習に励んだ。3ヶ月でTOEIC200点アップを達成した。 大学の講義で会計の基礎知識を学習し、新し...

【高い目標を掲げ、取り組んだエピソードを教えてください。具体的にどのような目標を立てましたか？なぜ、そのような目標を設定したのですか？（200文字）】私は、アルバイト先の飲食店で来客数の増加を目指し、1日の来客数100人という目標を掲げ取り組んだ。開店当初、知名度の低さが原因で、お客様が少ないという問題があった。私は懸命に...

【学生時代に問題意識をもち、自ら課題を設定して取り組んだことについて教えてください。取り組んだ課題、その背景となる問題意識について教えてください。（160～200字）】◯◯が支援する地域活性化学生団体に所属し、主催イベントのステージ出演者の選定とSNSでの出演依頼を◯◯人で行った。目標は2日で◯◯チーム呼ぶことだったが、出...

【説明会の具体的な内容】1日本新薬について2注力領域3制度・会社の雰囲気4職種紹介（MR・PM）についての説明があった後、座談会がある。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】希少疾患に注力している数少ない会社。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員同士の仲が良いと感じた。 また、希少疾病に注力して...

【説明会の具体的な内容】企業説明、インターン説明会、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルな働き方ができる企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】物腰が柔らかく、自分軸を持ちつつも協働する姿勢を大切にしている方が多いイメージ　【このイベントを通しての感想】企業が求めている人柄を知るこ...

【説明会の具体的な内容】業界、会社の説明 業務の内容、研修制度 社員の働き方 今後の選考の説明 逆質問 　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業、やることが決まっている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】柔軟に働ける　【このイベントを通しての感想】若手も活躍でき就活生にも人気な企業だが、...

【志望する理由（その理由が他社では達成できないかを踏まえてご記入ください。）（400文字以内）】先端材料の開発を通じて、幅広い分野で社会課題を解決する試みを積極的に行う貴社に対して魅力を感じたからです。より良い材料や素材の開発によって社会に提供される製品の質を向上させ、社会に広く影響を与えたいと思い、素材や材料を扱う化学メ...

【説明会の具体的な内容】シミックグループの4社の概要と、職種説明 新しいヘルスケアビジネスを考えるグループワーク　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手CRO　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大手CROのイメージのまま、新卒で様々な職種の応募があることがわかった　【このイベントを通しての感想】職...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語20分　【対策方法】一般的なSPIテストセンターと変わらない。問題集をといて、対策すれば良い。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業の若手 現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からリンクに接続　【質問内容】自己紹介とアイスブレイク 学生時代頑張ったことは？？ 回答）長期インターンでの営業の話をした。 営業職を志望する理由は？？ 回答）お客様の1番近い距離でお客様の課題解決ができる楽し...

【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。（２００字～４００字以内）】「ＩＴの力で多様な企業の成長を支援し、より豊かな社会を共創したい」という想いの実現のため貴社を志望する。長期インターン先のＩＴサービスの営業で顧客の業務効率化を支援した際、ＩＴ技術の変革力に感銘を受け、ＩＴ業...

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の企業だった。やりたいことができると感じた BIPROGYを選んだ理由は、社会課題解決に向けた共創型のDX推進に強みを持ち、自分のITスキルや提案力を活かして価値ある変革に貢献できると感じたからです。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】他社の選考、内々定の辞退　【内定後の研修など...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からリンクに接続　【質問内容】最近読んだ本は？？どんな点が面白かったか。 回答）本の内容と魅力を分かりやすく伝えた。急な質問で驚いた 配属が希望通りでなくても大丈夫か？ 回答）最終的にやりたいことが出来れば、初期配...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事、中堅現場の営業社員　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からリンクに接続　【質問内容】学生時代頑張ったことはなんですか？？ 回答）一次面接よりも深堀して答えた。また、質問も深堀されたため詳しく答えた。 弱みはなんですか？ 回答）弱みを話したらどのように解決する...

【志望動機（800文字以内）】1つめは、クライアントの課題解決を伴走して支援し、自立して成長できるようになるまで見届けるという貴社の姿勢に共感したためだ。私は大学時代の部活動で◯◯として、怪我や不調に悩む選手一人ひとりの課題に寄り添い、最適な復帰プランを提案しながら、長期的な成長を支援してきた。ただ単に怪我を治すだけでなく...

【志望動機】私はアルバイトの接客経験から、誰かの前向きな気持ちに貢献できることにやりがいを感じ、『多くの人が前向きな気持ちでいられる社会を実現したい』と考えている。貴社は幅広い事業を通じて、人々の暮らしに密接した価値を提供し、新たな「あたりまえ」を創り続けてきた。多様な分野で社会に影響を与えられる貴社だからこそ、生活のさま...

【当社インターンシップに応募する動機と、参加して得たいことを教えてください。（300字以内）】私は、世界に誇る日本のものづくりを通して人々の生活をより良くしたいと考えている。貴社は電子部品業界においていくつものトップシェアを獲得してきている。特に積層セラミックコンデンサなどは、車載用からスマホ用まで幅広く用いられており、こ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。 役職を持たれている年次が上の方であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】簡単なアイスブレイクから始まった。 10〜15分ほど質問が飛び、残りの時間で逆質問をして終わり。　【質問内容】・アイスブレイク（緊張していますか？オンラインの面接は慣れていますか？等） ...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】テストセンター形式のSPIと変わりなし　【対策方法】SPI対策の本を買い、何周か取り組みだいたい7割ぐらいを目指して受験した。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】day1は半日で専用のワークシートを用いてワークを進めた。 day2は村田製作所独自の用意されたシステムを用いてワークを進めた。多方面の事業部とうまくコミュニケーションを取りながら、商品の受注までつなげることをゴールにしたゲーム。 day3は座談会。　【ワークの具体的な...

【学生時代に頑張ったこと、経験から得た学びについて入力してください。（600字以上800字以内）】大学の◯◯部で選手層の向上に尽力し、私が所属した四年間で最高のリーグ◯◯の成績を残した。大学◯◯年生の当時、大けがにより最終学年でほとんど練習できない現実に直面し、率直に落ち込んだ。しかしその中で私は、プレーできない分別の形で...