【興味のある分野を選択した理由を記述してください。（
300文字以下）】戦略コンサルタントに興味を持った理由は2点あります。1つ目は、IT企業の中のコンサルティングだからです。他のコンサルティングファームと違い、IT技術を生かした戦略をお客様に提供できるので、差別化ができることに魅力を感じました。2つ目は、グローバル企業な...

【あなたが初対面の人と対話する際に、お互いの理解を深め本音で話しあったりディスカッションできるようにする為に、どのような「取り組み」や「初対面の方への質問」を実施しますか？（500文字以下）】【（1）リスペクトのもと相手を知る努力】 学祭運営で出演団体対応を担当した際、当初は相互の理解不足が課題だった。例えば、出演団体か...

【あなたが初対面の人と対話する際に、お互いの理解を深め本音で話しあったりディスカッションできるようにする為に、どのような「取り組み」や「初対面の方への質問」を実施しますか？500文字以下】１つ目は、相手が本音で話しやすい環境を作ることである。姿勢を意識する。常に正面から向かい合い、足や腕を組まず、背筋を軽く伸ばす。表情をこ...

【戦略コンサルタントを志望する理由を記述してください（300字以内）】データに基づいてお客様の課題を分析することで最適なソリューションを提供できるからである。私は大学では◯◯を専攻しており、所属するゼミでは◯◯を用いたデータ分析によって実際の企業のビジネス課題について議論している。その中で◯◯の知識を踏まえて適切なデータを...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他社に受かったため　【内定後の課題の有無】わからない　【内定後の拘束】承諾までが短いと感じた　【内定後の研修など】わからない　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。】私はITを利用し、支払いのシステムを変えていきたいと考えています。私はモバイルsu...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の人と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】まず学生6人ほどに対して説明がありそこから個人の部屋に振り分けられる　【質問内容】ESの深堀、IBM・IT・その職種を志望する理由。基本はESに沿っている質問があり突飛な質問はなかった印象である。海外志向についても聞かれた。私は...

【試験科目】SPIのような問題と計算問題、あとパズルのような問題、企業オリジナルであった　【対策方法】規則性の問題はほかの企業でも出題されるため、書籍や場数をふむ

【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 選考の説明、課題の説明 グループで課題のプレゼン資料作成 面接官にプレゼン フィードバックと質問（企業や就活について）　【GDのテーマ・お題】とある学校の学園祭に売り込むシステム　【GDの手順】選考の説明、課題の説明が最初にあり、ここで資料を読み込む。 グループで課題の...

【学生生活について教えてください。研究課題や興味を持った科目、学業以外に力を注いだこと（サークル、アルバイト、趣味など）について具体的に記述してください。】学業に関しては、私は◯◯の分野に興味があり、一番注力してきた。そこでは、具体的な企業の製品◯◯やコミュニケーション◯◯などを学んだ。その中で、各◯◯の意図や仕組み、効果...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】旅行会社の新規事業をコロナの状況を踏まえた上で提案。ワークというよりかは手順を決められてその通りに行っていく形式。座談会や1on1もあって会社の理解につながります。懇親会も柔らかい雰囲気でなんでもかけました。　【ワークの具体的な手順】デザインシンキング　【インターンの感想・...

【会場到着から選考終了までの流れ】本人確認　【GDのテーマ・お題】GDの評価基準　【GDの手順】前提確認からブレインストーミングをしてグルーピングをしていった形になります。発散よりも終着することに重きを置いていたのでそれが評価されていたように感じます。前提はコンセンサスをしっかり取らないといけないお題でした。　【選考官から...

【試験科目】ゲーム　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】なし

【あなたが初対面の人と対話する際に、お互いの理解を深め本音で話しあったり、ディスカッションできるようにする為に、どのような「取り組み」や「初対面の方への質問」を実施しますか？】私が初対面の人と本音で話し合う時には笑顔で話すことを前提に以下の3つを実践する。感謝、褒める、目標を持つことだ。◯◯の担任として初対面の保護者の方に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】大部屋で待機したのち、1人ずつ会議室に呼ばれて面接を行った。　【質問内容】（提案した事業内容に対して） ・この案で取り扱うデータはどこから取得しますか。 ・データサイエンティストはこのような職業ですが、あなたとの理解はあっていますか。...

【会場到着から選考終了までの流れ】大会議室に通され、グループに振り分けられた。そのあとGDを行い、プレゼンを行った。　【GDのテーマ・お題】ある大学の落ち込んでいる受験者数を復活させよ。　【GDの手順】まず大学の特徴・現在の問題点を抽出し、そこから取りうる解決策を考えた。その後現実的に取りうる解決策を選び、大判紙にまとめた...

【試験科目】ゲームのようなもの　【対策方法】もともとパズルゲームをよく解くため特に対策はしていない。

【IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか？希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。 】私はデータサイエンティストとしてこれまで見えなかったデータの価値を発掘し、社会の...

【あなたが初対面の人と対話する際に、お互いの理解を深め本音で話しあったりディスカッションできるようにする為に、どのような「取り組み」や「初対面の方への質問」を実施しますか？】私が初対面の人と信頼関係を構築するために行っていることは2つあります。1つは｢気取らないこと｣、もう1つは｢相手のペースを読むこと｣です。1つめの｢気...

【承諾/辞退理由の詳細】他業界により関心があったため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【試験科目】オリジナルの図形パズルや数字パズル　【各科目の問題数と制限時間】5、6こほどのパズル問題があった。どれもそこまで難しくも多くもないので、冷静に取り組めば問題ない。　【対策方法】オリジナルなので特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現役コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、会社ロビーで待ち、合計2人の受験者がそろったところで上階の面接室に案内される。面接終了後、それぞれ解散する。　【質問内容】初めに自己紹介の後、ケースワークをその場で行った。お題は「架空の家電メーカーのヘルスケア分野に...

【興味のある分野（戦略コン）を選択した理由を記述してください。】戦略コンサルタント部門では、クライアントに密着した実務面の実行力と、戦略や未来を描くビジョン構想力の両方を鍛えることが出来ると思ったからだ。私は、単にクライアントに魅力的なプランを提案するところで終わるのではなく、その提案を現実にすることが、コンサルタントとし...

【あなたがIBMのインターンシップに応募した理由を具体的に教えてください。500文字以下】私が、コンサルティングファームを志望する理由は2点あります。1点目は様々な業界にまたがって仕事が出来るという点、2点目は自分自身が成長できるという点です。また、グローバルに活躍できるという点でコンサルティングファームの中でも特に貴社の...

【AIGに対するイメージ。（100文字）】私は、貴社について新しい試みを積極的にチャレンジする会社という印象を持っています。先日、日経電子版にて全国転勤廃止制度についての記事を拝見しました。新しいことを積極的に。これが一番に伝わってきました。　【自己PR。（500文字）】もう一歩先への行動力、そして好奇心。この2つの点にお...