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就活サイトトップ企業検索金融三井住友海上火災保険体験談
三井住友海上火災保険
公式
日系 金融

三井住友海上火災保険
4.0

お気に入り (25477人)

「向き合うから、強くなる。Tough Spirits, Big Heart」
MS&ADグループの中核を担う三井住友海上。社会の発展を支えていくという使命に燃えて、人や企業が直面する様々なリスクと向き合ってきました。世界41の国と地域に展開し、ASEAN地域ではNO.1のプレゼンスを誇っています。

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2376件 のES・体験談
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前には企業説明、業界説明が行われ、午後からグループワークによる業務体験が行われた。題材は、「リスクマネジメントに関する新事業」新たな、リスクを考え、新たな保険を創造するものであった。プレゼン等はなかった。 【ワークの具体的な手順】グループはランダムであらかじめ作成されてお...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:30問(15分)、性格検査30分 【対策方法】「これが本当のSPIだ」を一周程度解いた。これが本当のテストセンターも一周程度行った。
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが学生時代に最も力を入れたこと教えてください。(400字以内)】私が学生時代に最も力を入れたことは、地方活性化を目的とした学生団体での活動である。人口減少が進む地域と連携し、地域イベントの企画・運営に携わった。当初は住民との関係構築がうまく進まず、参加者も伸び悩んだが、地域の声を丁寧に聞き取り、企画内容を柔軟に改善...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 理系
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】わたしが貴社のインターンシップに参加する目的は、「目に見えない安心」をどのように届け、どのように信頼を築いているのか、その実態を現場で体感することだ。損害保険は一見“何か起きた時のための備え”に見えるが、実際には日々の生活や経済活動の土台を静かに支える、社会イン...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後、簡単な説明がありGD開始 【GDのテーマ・お題】日本◯◯率を上げる施策(25min)  【GDの手順】自己紹介を行ったのち、前提確認→現状分析・方針決め→アイデア発散→アイデア収束→社員からのフィードバック 【雰囲気】協調性があり、攻撃的な人はいなかった。 FBでは...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分前後 【対策方法】「これが本当のWEBテストだ!」のSPI編、SPI&テストセンター超実践問題集
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【MSインターンシップ5DAYS(4+1)に参加する目的と目標を教えてください。[400字以内]】目的は、損害保険業界への知見を深め、社会における重要性を理解することだ。私は飲食店でのアルバイト経験を通じて顧客に寄り添ったサービスを提供することにやりがいを感じると確信した。この経験は人々の活動の土台となる安心と安全を提供す...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:業界レクチャー(損保を知る, MS&ADを知る) / ビルに潜むリスクマネジメントワーク 2日目:損害サポートワーク / 第一線社員との座談会 3日目:営業体感ワーク / 最終プレゼンに向けての準備(2時間) 4日目:最終プレゼンに向けての準備 / 発表 【ワ...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後、簡単な説明がありGD開始 【GDのテーマ・お題】日本の出生率を上げる施策(25min) 【GDの手順】自己紹介を行ったのち、前提確認→現状分析・方針決め→アイデア発散→アイデア収束→社員からのフィードバック 【雰囲気】協調性があり、攻撃的な人はいなかった。 フィードバック...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分前後 【対策方法】「これが本当のWEBテストだ!」のSPI編、SPI&テストセンター超実践問題集
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【MSインターンシップ5DAYS(4+1)に参加する目的と目標を教えてください。[400字以内]】目的は2点ある。1点目は、損害保険業界と貴社の業務理解を深めるためだ。昨年8月、追突事故に遭った際、損害保険会社の迅速な対応で1ヶ月以内に通常生活に戻ることができた。この経験から、身近にあるリスク回避のサポートを行うこの業界に...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:業界レクチャー(損保を知る, MSを知る) / リスクマネジメントワーク 2日目:損害サポートワーク / 第一線社員との懇談(座談会) 3日目:営業体感ワーク / 最終プレゼンに向けての準備 4日目:最終プレゼンに向けての準備 / 発表 【ワークの具体的な手順...
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内定

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に最も力を入れたこと】サークルで会計を担当し、会費徴収率を引き上げることを目指し、徴収率を前年度から増加させたことである。前年度の徴収率は〇〇%で、体育館利用料の支払いが精一杯で新たなイベントを開催するための財源が確保できないという課題があった。まず、未払い者に対して毎月LINEで支払いを促し、また、練習時には必...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

東北大学 | 理系
【試験科目】言語・計数・パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】言語:約30問(15分)、計数:約30問(15分) 【対策方法】参考書を何回か解き、コツをつかむ。ほかの企業のテストを実際に受ける。
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

東北大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→お題発表→議論の流れ 【GDのテーマ・お題】抽象的なお題であった。 【GDの手順】基本的には普通のGDと同じく、前提→現状分析→課題の特定→施策の順で進めた。 抽象的なお題であったため、議論に詰まったらとにかく発散してみる時間を作った。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

東北大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は、自動的に割り振られたチームメンバーとの顔合わせ・チーム名決め→会社説明→法人営業体験ワーク→個人FB。二日目は、損害サポートワーク→座談会→個人FB。三日目は、リテール営業体験ワーク→最終プレゼン準備→個人FB。四日目は、最終プレゼン発表→個人FB→座談会。 【ワ...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】参加学生は5〜6人のチームに分かれ、午前は会社説明後に「損害保険を通して社会に提供できる価値」をテーマに施策立案と発表を行った。午後は実際の事故案件資料を読み込み、他チームと保険金支払い条件を交渉し合意形成するワークを実施した。また、職場訪問を通じて若手社員の働き方や雰囲気...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語、計数:合わせて35分程度 性格診断:10分  【対策方法】SPIはアプリで勉強しつつ、OneCareerやGoogleで傾向を調べて事前に予測し、効率的に対策しました。
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【業務体感1DAYに参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】私は地元の◯◯で働き、損害保険を通して人や地域の安心を支えたいと考えている。職場訪問会では社員の方から話を聞き、特に三井住友海上に惹かれるのは、お客様一人ひとりにしっかり寄り添い、必要なときに力になってくれる姿勢だと知った。単に補償を行うだけでなく、...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから参加する。 【GDのテーマ・お題】施策を考えるものだった。 【GDの手順】人事が最初にお題を発表し、始まる。最終的にまとまった意見を1人が発表し、簡単なフィードバックがされる。 【雰囲気】穏やかであった。 【注意した点・感想】グループディスカッションにおいては、発言の内容だけでな...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語32問(15分)非言語29問(15分)  【対策方法】参考書を何周もして、問題形式に慣れるようにした。時間制限に気をつけて解いた。
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【MSインターンシップ5DAYS(4+1)に参加する目的と目標を教えてください。(400字以内】私が貴社のインターンシップを志望する理由は、人々の安心を後押しできる損害保険に魅力を感じたためです。 私は以前より損害保険業界に関心を持ち、特に貴社の人と人とのつながりを大切にするという取り組みに共感しています。インターンシッ...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームで、損害サポートや営業を体感するワークを行った。1チームに1名、内定者の方がついてサポートしてくださる。体感ワークに加えて、損害保険業界の未来を考える新規事業立案のププレゼンテーションを最終日に行った。 【ワークの具体的な手順】1日1つの事業を体験する。 【インターン...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップで何を目的として目標とするか】私が貴社に関心を持ったきっかけは、再生可能エネルギー企業の事業分析を行う中で、貴社が気候リスクを定量化し新たな保険商品に反映させていることを知ったことである。従来の「損害発生後の補償」から、「リスクそのものを未然に抑制する」方向へと進化する保険業界の中で、貴社はデータ解析と現...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【ご応募いただいたエリアの就活対策ミーティングに参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】業務への理解を深め、社員の方の業務への向き合い方を主体的に学ぶことが目的だ。将来、多くの人や企業の挑戦を後押しすることで生活や産業をより良くし、生まれ育った○○、そして東北全体の持続的な成長に貢献したい。高校まで○○で過ご...
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企業情報

所在地

〒101-8011 東京都千代田区神田駿河台3-9

設立日

大正7年(1918年)10月21日

事業内容

1.損害保険業 (保険引受 、資産の運用) 2.他の保険会社の保険業に係る業務の代理または事務の代行 3.債務の保証 4.投資信託の販売業務 5.確定拠出年金の運営管理業務 6.自動車損害賠償保障事業委託業務

仕事内容

リスクコンサルティング、各種損害保険の引受、事故サービス・保険金の支払、営業支援、新保険の開発、再保険、資産運用、経理、一般管理、情報システム、海外業務など

創業

明治26年(1893年)

設立

大正7年(1918年)10月21日

代表者

取締役社長 舩曵 真一郎

資本金

1,395億 9,552万円

総資産

7 兆 8,643億円(2024年3月31日現在)

従業員数

12143名(2024年3月現在)

各種表彰

経済産業省 「ダイバーシティ経営企業100選」 厚生労働省 「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」最優秀賞 厚生労働省 女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」2段階目 厚生労働省 「プラチナくるみん」 総務省   「テレワーク先駆者百選」総務大臣賞 内閣府   「女性が輝く先進企業表彰」

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース) プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース) プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財) プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
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世界屈指の保険・金融グループ「MS&ADインシュアランスグループホールディング」の一員として、損害保険業界をリードしてきた三井住友海上。激動の現代、現状に甘んじることなく常に世界中で挑戦し続けてきました。事業領域は国内の損害保険事業を中心に、生命保険事業、海外での生損保事業、金融サービス事業、リスク関連事業など、幅広く展開をしています。今では国内だけにとどまらず、欧州、アジア、南米と世界中42か国に展開し、扱う分野はお茶の間から宇宙まで、常に事業領域を拡大しています。
正味収入保険料1兆5,124億円という世界でも有数の損害保険会社あると同時に、今後はグループ力を活かして世界トップ水準の保険・金融グループを目指し、挑戦を続けていきます。

三井住友海上の海外展開

三井住友海上の海外展開は、第二次世界大戦前のタイ進出がスタートです。その後、多くの日系企業の海外展開を支える為、私たちも世界に拠点を設け、リスクマネジメントを行ってきました。2000年には、日系損保で初めて、現代の損害保険発祥の地であるイギリスのロイズにシンジケートを設立。2004年には、英国損保会社のアジア損保事業を買収し、現在は東南アジアで外資系損保トップクラスの地位を築いています。2007年には、ドイツにジャーマンデスクを設立し、2011年にはスペイン・中南米最大の保険会社と提携しました。また2015年に、ロイズにおいて収入保険料第2位の英損保会社アムリンを約6400億円で買収し、海外での事業基盤を拡大・強化しています。

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