・共通研修（新入社員研修、管理職研修など）・職種別研修（営業・人事/総務・経理/財務・資材調達など）・グローバル研修（Global OJT Program、海外語学留学、異文化研修、社内英語検定制度など）・技術研修（MELCOゼミナール、技術部会など）・その他キャリア開発支援制度（資格取得支援、キャリアデザイン研修、ビジネススクール派遣など）

自己啓発支援制度

・選択型研修支援制度会社が主催する研修の受講による知識・スキル等の修得が有効と会社が認めた場合に、受講者に対して時間的・費用的支援を行います。・資格取得奨励金制度個人の能力の向上を目的に、社員一人ひとりの努力に向けた動機付けを図る観点から、当社社員として保有することを推奨する資格の取得に対して奨励金を支給する制度です。

メンター制度

入社後3年間のスタートアップ期間等

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

三菱電機の教育・研修制度

三菱電機の 教育・研修制度

三菱電機の教育・研修制度