インターンを通じた企業へのクチコミ

インターンを通じて、アマゾンのオペレーション部門がいかにデータと現場を連携させて効率化を図っているかを具体的に理解できた。特に、倉庫管理や配送の工程における指標の見方、改善提案がどのように実務へ反映されるかを学べた点は大きかった。一方で、戦略や海外拠点との連携など、より上流の事業

社員の方々が一貫して「オーナーシップ」を重視しており、自ら課題を発見し改善に取り組む姿勢が印象的だった。質問にも非常にオープンに答えてくださり、年次や職位に関係なく意見を出し合うフラットな文化を感じた。また、チームワークを大切にしつつ、結果に対して真摯なプロ意識を持つ点も魅力的だ

短期間ながら、課題の本質をデータで分析し、チームで改善策を構築するプロセスを経験できたことで、論理的思考力とチームでのリーダーシップ力が大きく向上したと感じた。特に、限られた時間の中で役割を明確に分担し、成果物をまとめ上げる経験は、自分の意思決定スピードと責任感を磨く貴重な機会と

参加学生は総じてレベルが高く、論理的に意見を述べるだけでなく、限られた時間で具体的な提案をまとめる力を持っていた。中には他業界のインターンやビジネスコンテストで実績のある学生も多く、議論の質が非常に高かった。一方で、リーダーシップの取り方や議論の進め方に個人差もあり、全員が均一に

選考はESとWebテストのみでシンプルだったが、周りの友人を見ているとESの通過率が非常に低く、内容面での完成度が求められた。特に、リーダーシップ・プリンシプルを理解したうえで、自分の行動を論理的かつ具体的に表現する力が試されたと感じる。短い質問文の中で自分の強みを端的に示す必要

インターン参加者は全員最終面接に進めるなど、一定の優遇は感じられた。また、企業理解や業務理解を深めたことで、本選考での回答に具体性を持たせられる点は大きなアドバンテージだと感じた。