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東急不動産
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日系 不動産・建設

東急不動産
4.2

お気に入り (18523人)

東急不動産は、新たな価値創出に向けて積極的な事業展開を図っています。特徴的なのは、「マンション・戸建住宅」、「オフィスビル」、「商業施設」、「物流」、「再生可能エネルギー施設」、「シニアレジデンス」、「不動産ソリューションビジネス」、「ホテル・リゾート」、「海外」と、多方面に取り組みを行っていることです。また、総合ディベロッパーとして、「環境」「DX」を軸にハコ・モノの提供にとどまらず新しい「住まい方」「働き方」「過ごし方」の提案にこれからも挑戦していきます。

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【印象に残っている挑戦(成功または失敗体験)を3つ記入してください(1つ100文字以内)】・高校の○○部で後輩との関係が悪化した。原因は私が○○し、後輩の意見を聞き入れなかったためだ。仲間の思いを知って信頼し、全体の納得感を高める大切さを学んだ。 ・大学の○○部で最高学年として初心者指導を主導した。○○を意図し、練習改革...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 冬季5daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス集合 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属型インターンシップであったため、社員の方(リクルーターの方)が一人ついて、その社員の方の部署に配属された。打ち合わせに参加したり、建設中の施設を実際に訪れたりすることができたため、大変勉強になった。 【ワークの具体的な手順】説...
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25年卒 個人面接(最終選考) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方、営業の方、若手社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→案内 【質問内容】学生時代に力を入れたこと →困難だったこと、乗り越え方、身についた力 総合ディベロッパー志望理由 →理想の街はあるか 入社後実現したいこと →5分以上の深堀り 総合ディベロ...
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25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。※1つ50文字以内】喜 留学時に◯を行い、果たした◯の瞬間。 2点の施策で、初めて国籍の壁を超えたと実感した。 怒 中高の◯で同輩が、◯を事前に発表し混乱した出来事。決めたチーム方針に背き求心力を失った。 哀  コロナ禍にて、引退...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い会社から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】30人程度 【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、早慶、MARCHなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々
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内定

25年卒 役員面接(最終面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの写真が2人と人事部社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。人事部写真が迎えにきて面接室に移動。 30分程度面接して終了。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・研究内容の深掘 ・志望動機の深掘 ・やりた...
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内定

25年卒 人事部課長面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部課長と人事部社員の2人。 人事部社員は夏のインターンシップからお世話になっていた方だったので緊張がほぐれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。人事部社員が迎えにきて面接室まで連れて行ってくれる。30分程度面接して終了。 【質問内容】・なぜデベか 様々な...
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。(1つ50文字以内)】喜:98チームが出場した観光まちづくりコンテストでグランプリを獲得し、協力して下さった住民に喜ばれた経験 怒:アルバイト先の店長に「接客コンテストに出ないか」とお誘い頂いたが、気恥ずかしさから断った自身への怒り 哀: 渋温泉...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 夏3Daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】3日間のインターンシップを終了した後、1ヶ月後くらいに冬インターンシップへの招待メールがくる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定の地域を対象に、5〜6人のグループで事業計画の提案を行う。 社員さんに何度かアドバイスをしていただきながら、最終的にはパワーポイントにまとめて...
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内定

25年卒 5days 現場配属型インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に担当メンターの社員さんと顔合わせを行った。午後には各部署の社員の方がそれぞれの部署について事業内容を説明していただいた。2,3,4日目は現場配属。最終日には現場配属で体験したことを一人ずつプレゼンした。 【ワークの...
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内定

25年卒 5days 現場配属型インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に担当メンターの社員さんと顔合わせを行った。午後には各部署の社員の方がそれぞれの部署について事業内容を説明していただいた。2,3,4日目は現場配属。最終日には現場配属で体験したことを一人ずつプレゼンした。 【ワークの...
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】どの企業よりも自然体で居られる環境であると考えたからです。 【内定後の課題の有無】宅建の取得を推奨されます。 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】東京一工、旧帝、早慶が大半。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期イ...
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内定

25年卒 役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2人、人事部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機していたら呼び出されました。 【質問内容】自己紹介、志望動機、入社後やりたいこと、他社比較、逆質問。面接内容はいたってオーソドックスなものであったが、他社比較はかなり深ぼられました。多くの同業他社をしっか...
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内定

25年卒 人事部課長面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事部の社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機していると呼び出されました。 【質問内容】デベロッパーの志望理由と学生時代に力を入れたことを深堀されました。デベロッパーに必要な資質を聞かれ、その回答をもとに学生時代に力を入れたことの深堀が始まりまし...
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【「好きな物件を教えてください」】森ノ宮キューズモールBASE 【「好きな物件の理由を教えてください(動画ES)」】収益性の観点。直接的に収益に地繋がらない部分であってもユーモアをもってトラックを設置するなど、東急不動産らしさがあふれた物件だと感じた 【「社会人になって成し遂げたいことを教えてください(動画ES)」】御社の...
27人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】渋谷区神南エリア再開発の事業創造グループワーク。 1、2日目で作業、3日目に各班発表。 実際に神南エリアに足を運び、構想を練る。地権者交渉(人事相手)の体験ができる。 合間に複数回、人事社員からアドバイスをもらえる。 【ワークの具体的な手順】グループワーク 【インター...
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25年卒 インターン面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場へ入室 【質問内容】・学生時代に力を入れたことや趣味、ボランティア活動などを浅く広く ・3つの挑戦について1番印象に残っているものはどれか ・それについて軽く説明 ・面接官が気になった挑戦について軽く説明 ...
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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】数学や国語など 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】SPIテストセンターの参考書
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【【動画】社会人になって成し遂げたいことを教えてください(30秒程度)】一人ひとりの思い出に残る風景をつくることです。実体験や祖母との会話から、まちが進化して姿が変わっても思い出のある街は人々の心に残り続けると感じています。そのために、その土地のハードだけでなくソフト面の視点から、付加価値を提供し続けることで人々の思い出と...
39人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。(各50字)】【喜】◯◯部の育成リーダーとして後輩の成長を並走して見守った。試合で活躍する姿に感動し涙した。 【怒】◯◯部昇格を懸けた入替戦で◯◯点差の敗北。日々の慢心や想定の甘さを痛感し、自分への憤りを感じた。 【哀】コロナ禍で新歓イベントが全...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代の挑戦(成功または失敗体験)を2つ記入してください。※1つ300文字以内 】◯◯における◯◯企画の立案です。例年学園祭に来てまで学術企画に足を運ぶ来場者は少なく、◯◯人規模の教室で講演を行ったとしても、50名程度の来場者にとどまっていました。そこで教室を満員にすることを目標とし、企画を立案しました。立案するにあ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。※1つ50文字以内】【喜】塾講師として、中学受験を終えた担当生徒たちに感謝の言葉を言ってもらえたこと、想像の5倍喜びを感じた。【怒】駅のトイレである。朝の電車や駅で何度も危機に瀕する度に、駅のトイレの行列に悩まされてきた。【哀】お世話になっていた先輩...
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代の「喜・怒・哀・楽」を象徴するエピソードを簡潔に教えてください。(1つ50文字以内)【喜】】◯◯に関する◯◯コンテストに参加し、1週間班員と考え抜いたアイデアが認められ優勝した経験。 【怒】個別指導塾で担当生徒の授業態度が悪く、別の生徒の邪魔をしていた際に強く怒った経験。 【哀】◯◯年間勤めた◯◯の勤務最終日に従...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、学生のみに部屋に案内される。 時間になったら部屋を移動して選考スタート。 【GDのテーマ・お題】東急不動産が第二の渋谷として開発を行うなら、北海道か沖縄のどちらが良いか。 (選ばれたのち)具体的にどのような開発を行うか。 【GDの手順】ディベート型のお題ののちに通常のグルー...
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25年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室する 【質問内容】・ターニングポイントについて改めて説明 ・なぜその経験がターニングポイントなのか、その後の人生にどのような影響を与えたのか ・なぜデベロッパー志望なのか ESの内容の深掘りが中心でし...
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企業情報

設立日

1953年(昭和28年)12月17日

会社名

東急不動産株式会社

代表者

代表取締役社長 社長執行役員 星野 浩明

所在地

東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ

資本金

57,551百万円

従業員数

1,239名(2024年4月1日現在)

ホームページURL

https://www.tokyu-land.co.jp/

事業内容

オフィスビル事業、商業施設事業、住宅事業、ホテル・リゾート事業、投資マネンジメント事業、再生可能エネルギー事業、物流施設事業、ヘルスケア事業、海外事業、ソリューション事業

受賞歴 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞
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小売り、シニア住宅、学生寮、再生可能エネルギー事業等、東急不動産は、これまで数々の【業界初】に挑戦してきた企業です。そのチャレンジ精神と高度なディベロップメント力は、東急不動産のDNAとして現代も脈々と受け継がれています。私たちのホームグラウンドである渋谷とその周辺エリアでは、面での開発やエリアマネジメントを進める「広域渋谷圏構想」を掲げ、ハコやモノを超えた「ライフスタイル提案型の街づくり」に取り組んでいます。私たちはこれからも、新しい住まい方、新しい働き方、新しい過ごし方を創造・提案し、積極的に世の中に発信していきながら、たゆまぬ挑戦と進化を続けていきます。

幅広くバランスの良い不動産事業分野への展開

東急不動産は、新たな価値創出に向けて積極的な事業展開を図っています。特徴的なのは、「マンション・戸建住宅」、「オフィスビル」、「商業施設」、「物流施設」、「再生可能エネルギー施設」、「シニアレジデンス」、「不動産ソリューションビジネス」、「ホテル・リゾート」、「海外」と、多方面に取り組みを行っていること。また総合ディベロッパーとして、ハコ・モノの提供にとどまらず新しい「住まい方」「働き方」「過ごし方」の提案にこれからも挑戦していきます。

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