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日本ヒューレット・パッカード
公式
外資系 IT・通信
日本ヒューレット・パッカード
3.8
お気に入り (5128人)

日本ヒューレット・パッカード(以下HPE)は、ハードウェアメーカーでありSIerとしてB to B事業に特化し、サーバ、ストレージ、ネットワーク、スーパーコンピューター等のハードウェアの開発・提供、またデジタルトランスフォーメーション導入に向けたコンサルティングや運用保守、ITインフラ構築等のサービスを提供しています。その中でも、スーパーコンピューターは世界最速、ITインフラストラクチャの分野ではグローバルでも実績を堅調に積み上げています。
日本市場において半世紀以上にわたり、常に業界に先駆けた製品とサービスを提供してまいりました。そしてこの先も、最先端のテクノロジーで人々の暮らしをもっと豊かに、そしてビジネスのあらゆるシーンで働き方をもっと柔軟で快適にすることを目指し、挑戦を続けます。

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日本ヒューレット・パッカード(以下HPE)は、ハードウェアメーカーでありSIerとしてB to B事業に特化し、サーバ、ストレージ、ネットワーク、スーパーコンピューター等のハードウェアの開発・提供、またデジタルトランスフォーメーション導入に向けたコンサルティングや運用保守、ITインフラ構築等のサービスを提供しています。その中でも、スーパーコンピューターは世界最速、ITインフラストラクチャの分野ではグローバルでも実績を堅調に積み上げています。
日本市場において半世紀以上にわたり、常に業界に先駆けた製品とサービスを提供してまいりました。そしてこの先も、最先端のテクノロジーで人々の暮らしをもっと豊かに、そしてビジネスのあらゆるシーンで働き方をもっと柔軟で快適にすることを目指し、挑戦を続けます。

職種別の選考対策
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日本ヒューレット・パッカードの新卒採用・就職情報

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セールススペシャリストの体験談

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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど 【対策方法】答えてはいけない(選択すると落ちると言われている)選択肢があるので、事前にネットで調べる
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2日間のインターンでは、課題解決型グループワークを通して新規事業立案を行いました。チームは5人編成で、初日に業界理解と課題提示、2日目に企画立案とプレゼンを実施。最終的には社員へ発表し、フィードバックを受けました。 【ワークの具体的な手順】ワークは5人1組のグループで実施さ...
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【HPEへの志望理由】私が貴社を志望する理由は、日々変革していくIT事業において、お客様の課題を解決し、支援を行っていくという社会貢献性にある。IT事業に対する需要が高まっている中、時代に伴って変化していくIT事業では将来を見据えたビジネスプランを考えるのが難しい。そのような中で、貴社ではITに関する支援を行っているため、...
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プリセールスエンジニアの体験談

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内定

26年卒 最終面接(選考直結STEP式インターン参加) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、現場 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事の方が案内 【質問内容】・志望理由 ・それに対して深掘り ・インターンの感想 ・インターン中に工夫したこと ・なぜHPE? ・なぜ法曹に行かないのか? ・それに対して深掘り ・他に受けている企業 ・他社...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】15名以上の社員の方とお会いして、どの社員の方もフランクでオープンなコミュニケーションをとってくださり、自身の価値観や性格と1番マッチしていると感じたため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】HPEについての説明、役職の高い方からITに関することについてご教示いただく。 前半のワークでインプットを行ったのち、実際にそれらの情報を踏まえたグループワークが2回行われる。また、最後には個人プレゼンテーションもある。 【ワークの具体的な手順】HPEの製品やソリューショ...
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システムエンジニアの体験談

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26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語:35分 性格:30分 【対策方法】spiの過去問を解いた。他企業の結果をそのまま送信した。ボーダーはあまり高くないと思われる。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【HPEへの志望理由】貴社が世界トップシェアを誇るサーバやストレージといった強固な基盤と、GreenLakeに代表されるクラウドとオンプレを融合した先進的なソリューションを展開し、グローバルに顧客の事業成長を支えている点に魅力を感じ志望する。 大学では次世代インフラを支えるハードウェアとソフトウェア両面の知識を深めてきた...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プロジェクトマネージャー 30代と50代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上のTeamsボタンから入室、相手が接続次第すぐに開始。 【質問内容】自己紹介 卒業研究の内容について(深掘るというよりアイスブレイクのような感じ) 志望動機(IT業界、HPE...
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サービスエンジニアの体験談

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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【趣味特技】博物館や美術館めぐりが趣味です。様々なジャンルの展示を見ることで自分の興味関心の幅を広く持っています。 【海外滞在経験の有無、滞在期間と目的】あり、1か月間、語学研修 【IT関係の経験の有無】なし 【利用したことのあるOS】Linux 【IT知識あれば記入】Python, Rは講義および研究で使用し、調べながら...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【HPEへの志望理由と、ご希望される職種について、理由をご記入ください。】世の中が急速に便利になっている背景にITが重要な役割を果たしており、私もその一翼を担いたいと考えた。特に貴社は、ハードウェアとソフトウェアの両方に関する高い技術を持つグローバル組織であるため、貴社でなら私の目標を実現できると思い、志望する。また、シス...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【HPEへの志望理由と、ご希望される職種について、理由をご記入ください。】IT技術を活用して人々の暮らしを支えたいという想いを実現できると考えたからです。 貴社は、ソフトとハードどちらもトップレベルの自社製品を所有しながら、マルチベンダーに対応しており、幅広い観点でお客様に最適なソリューションを提供することができると考え...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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プリセールスコンサルタント※現在募集なしの体験談

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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【HPEへの志望理由と、ご希望される職種について、理由をご記入ください。250字】貴社を志望する理由は幅広い商品展開を基に企業のDX推進に取組みたいからです。貴社はハードからソフトまで多岐に渡るサービスを扱う事で、企業の課題に対して最適解を提供出来ると考えます。DX推進を通じて日本企業の生産性向上を底上げし、日本を元気にし...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【HPEへの志望理由とご希望される職種について理由をご記入ください。】ITソリューションで企業の課題解決を行う点に惹かれている。プリセールコンサルタントは業務上、様々な部署の方々と連携する必要があり、技術力に加え説得力が求められる。人材の企業で営業の経験があり、自身が最も貢献できる職種であると考えるため志望する。  【チー...
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23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【HPEへの志望理由と、ご希望される職種について、理由をご記入ください。(全半角250文字以内)】貴社への志望理由は二つある。一つ目はITの普及だ。私は社会貢献をしたいと考えており、技術の進歩とその便利さに対して社会への普及が追いついていないITに興味を持った。優れた製品を持つだけでなく、自社製品に縛られない点から、貴社で...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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セールスオペレーションスペシャリスト ※現在募集なしの体験談

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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【HPEへの志望理由と、ご希望される職種について、理由をご記入ください。】世界を股にかけ、自分の仕事に誇りを持ちながら働き続けるキャリアウーマンへの憧れを叶えたいと思い、志望致します。御社は世界トップクラスのIT技術を持ち、様々なキャリアを描くことができると認識しております。セールスオペレーションを志望する理由は、人を支え...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半はHPの企業説明ということでIT業界の概観から入りHPならではの特徴の説明を受けました。午後のワークでは参考資料を読んだ上でSWOT分析を用いてHPの今後のクラウド事業の戦略を考えるという6人1チームのワークで3分で発表というものでした。 【ワークの具体的な手順】始めの...
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内定

17年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【HPへの志望理由と、ご希望される職種について、ご希望の動機をご記入ください。(250文字) 】情報通信によって私達の生活は大変便利になりましたが、その一方で情報漏えいなどの「弊害」が出てきています。私はこのメリットを伸ばす事は勿論ですが、弊害を潰す事で人々の幸せの幅を拡大したいと思い、当業界を志望しています。その中でも...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ITコンサルタント ※現在募集なしの体験談

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22年卒 オンライン社員座談会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】最初に全体に対して企業説明があった後、社員を交えて少人数フループでの懇談が行われた。企業説明では全職種の説明や選考フローについて、後半の座談会では学生からの質問に対して社員が答える形式だった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系、理系出身社員が多いイメージ 【説明会後の企業・業務・...
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22年卒 女性限定パネルディスカッション / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明、女性のキャリアプラン、パネルディスカッション 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】フラットな社風、男性が多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】女性の割合は増加し続けており、社内の女性の連帯感が強い 【このイベントを通しての感想】登壇された社員の方々は今まさに女性のた...
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21年卒 WEBセミナー / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社の理念、ビジネスフローについて、社員紹介、各種制度について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル企業。ハードウェアの会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル企業である。ITコンサルもやってる会社。 【このイベントを通しての感想】オンラインのため気軽に参加...
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企業情報

代表者

望月 弘一

所在地

〒136-8711 東京都江東区大島2-2-1

設立日

1999年7月

従業員数

約3000名

ホームページURL

https://www.hpe.com/jp/ja/home.html?jn1

受賞歴 2019年受賞

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代表者

望月 弘一

所在地

〒136-8711 東京都江東区大島2-2-1

設立日

1999年7月

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約3000名

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HPEはシリコンバレーの発祥の地

創業者はビルヒューレットとデイブパッカードで、当時スタンフォード大学の学生であった、ふたりの友情から始まった会社です。創業は1939年で、わずか500ドルを元手に自宅裏の小さなガレージを拠点にしていました。そのガレージはHPEの創業の地として現存していてITビジネスが盛んだったシリコンバレーの発祥の地としてカリフォルニア州の歴史的建造物に指定されています。

HPEの技術でDX化と共に複雑化したIT環境を改善、お客様のビジネス戦略を一層後押しする

2015年の分社化を機にB to B事業に集中投資をし成果を上げていくことに舵を切りました。その成果が、こちらにあげるような主力ビジネス領域の大きな成長に繋がっています。また近年のトレンドからこれらの製品・サービスすべてを、サブスクリプションモデル(従量課金制)で活用いただけるHPE Greenlakeというサービスを開始しました。クラウドとオンプレミスをうまく融合させた新しいサービスで、DX化と共に複雑化したIT環境を改善、お客様のビジネス戦略を一層後押しするIT環境を提供します。

ひとりひとりのライフスタイルに合わせて健康的に働く

これをご覧になっている就活生の皆さん、少し疲れていると就活や大学の授業、課題に集中ができなかったりしませんか?社会人になっても同じ。日々の疲れがパフォーマンスの低下に繋がるのです。

HPEでは、健康経営に重きを置いており社員の心理的・経済的、そして心身の健全性を大切にしています。
社員の心身の健康面を守るためにグローバルで導入されたWellness Program。日本法人においては
会社の指定する日にちを終日就業扱いとして心身の健康維持の為に自由に時間を使うことが出来る様になっています。

HPE社員は、こういった仕組みを活用しながら健康的に、そして長期的に働いています。

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米国ネバダ州ラスベガスで年次カンファレンス「HPE Discover 2024」を開催。

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