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三菱UFJニコス
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三菱UFJニコス
3.8

お気に入り (6884人)

私たち三菱UFJニコスは、さまざまな“決済”ニーズに応える、三菱UFJフィナンシャル・グループの中核企業です。
個人・企業向けのクレジットカードの発行や加盟店への決済システム導入、金融機関などからのカード発行業務の受託など、安全・安心、快適なキャッシュレス社会の実現に向け、多様な決済サービスを提供しています。

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721件 のES・体験談
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の男性役員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで待合室で一人で待つ。 待ち時間の間に若い女性の人事社員に他社選考状況を聞かれた。 【質問内容】他社選考状況 ゼミの卒業論文についての深堀 今まで行ったインターンシップの中で最も魅力的だと感じた企業とその理由 ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】メールにて二次面接通過を知らされ、最終面接の日程が未定であるため不安を解消する意味で採用担当面談という形で行われた。 【会場到着から選考終了までの流れ】全てzoom上で行われた。 【質問内容】他社選考状況 同業他社で受けているところとの相違点 銀行との差異についてどう思うか いつ就活を終わろうと考えているのか...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い男性の人事社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】全てzoom上で行われた。 【質問内容】自粛期間は家で何をしているのか 学生時代に頑張ったこと×3 それについての深堀 団体にいるときの役割について 入社後のキャリアについてどのように考えているか 入社後どのよう...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】全てzoom上で行われた。 【質問内容】自粛期間中は家で何をしているか?という和やかな質問から始まり、学生時代に頑張ったことを1分程度で話す。その後、その学チカと、それに共通するエピソードについての深堀がなされ、逆質問をいくつ...
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱。 【対策方法】特になし
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社への入社を志望する理由を教えてください。(300字以内)】クレジット業界の持つ可能性に、「他にはない」新しい挑戦によりアプローチし続けている貴社に魅力を感じたためです。IT革命の中、日本ではクレジットカードの利用者がほんの◯◯%程度であり、未開拓のマーケットがあります。これを伸び代と捉え、キャッシュレスを推進したいと...
73人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社への入社を志望する理由を教えてください。(全角入力300文字まで)】私が就職活動をする上で大切にしている軸は、「やりがいを感じられる環境であること」です。日本の未来を変えていく業界で働くことで強くやりがいを感じられるのではと思い、決済業界に興味を持ちました。貴社はカードの枠を超えたあらゆる新事業を展開されています。決...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】「多くの業界と関わりを持ちながら働く」という私の軸と合致していたので志望しました。様々な業界・企業を財政面として支援できるのはもちろん、日本政府が掲げたキャッシュレス決済の促進に関しても、目標まで大きな余地があるからこそ携われる領域は広いと考えております。特に貴社は都心部のみならず、JAさんと連携することで地方...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社への入社を志望する理由を教えてください。(全角入力300文字まで)】私は人の生活基盤を支え、付加価値を与える仕事がしたいと考えている。 中でも決済というフィールドの大きさに惹かれ、貴社を志望している。決済インフラを担い、生活に新たな当たり前を作ることが実現できると考える。なぜなら貴社はMUFGグループのアセットやそ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】私が力を入れて取り組んだことは◯◯サークルの運営です。 強制参加の練習や上下関係の厳しさが、強豪校で高校時代を過ごした自分に合っていると思い入部し、先輩方をみて自分も何かに全力を注ぐ経験をしたいと思い幹事長に就任しました。幹事長として練習や全イベントで欠席することは許されず、常に100人以上の...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社への入社を志望する理由を教えてください。(全角入力300文字まで)】塾講師の経験で培った「常に相手の立場で物事を考え、課題解決に最善を尽くす」という経験から、人生という規模で人や企業の成長を支えたいと考え、金融業界を志望する。また、現在の日本のキャッシュレス比率は役20%程であり、大きな成長の可能性を秘めた業界である...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社への入社を志望する理由を教えてください。(300文字まで)】2点あります。1つ目は決済業界の可能性・将来性を感じたからです。現在、IoTやビッグデータの活用の発達により、各業界で急激に利便性が向上し、社会の変化は著しい現状です。しかし、日本はキャッシュレス決済の利用率が約2割とキャッシュレス化の発展の余地が多く残され...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

明治大学 | 文系
【当社への入社を志望する理由を教えてください。(300文字まで)】貴社の希望理由は「企業を支えて、成長に寄与する」ことをしたいからです。理由は、◯◯が会社経営をしていた時に倒れたことがあったからです。当時は「煩雑な業務」と「業績悪化」という課題があったようです。この経験から、業務簡略化と業績改善に取り組み、企業をより良く変...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】損保業界が第一でした。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブでした 【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・その深堀 なぜそれに一番力を入れたのか 経験は元からあったのか ・アルバイトはしているか ・始めたきっかけ ・大学で学んでいること ・専攻内容と全く違うが、なぜカ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブでした 【質問内容】・学生時代に最も打ち込んだこと ・その深堀 意識していたこと 周りをどう変えていったのか もし、今もう一度指導できるとしたら、ほかの課題点はどんなところにあるか どう仕事に活かすか 一次面接の内容...
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部女性 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブでした 【質問内容】・最近ハマっていること ・学生時代に力を入れたこと ・乗り越えたこと ・そこから得たこと ・工夫したこと ・具体的にメンバーはどうなったの? ・その状態になってから、どう対応するようになったの?...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIです 【対策方法】問題集
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機(300)】成長業界に携わり、新たな挑戦をし続けたいという想いを叶えられると考えたからです。異業種参入や政府の推進施策により、大きな「うねり」が起きているなかで、貴社のインターンシップに参加し、提携カードを起点とした販売推進に強く興味を持ちました。そして、MUFGのグループ力を生かした盤石な顧客基盤を持ちながら、...
59人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由(300)】決済事業のフィールドに成長性と社会貢献性を感じたため貴社を志望する。日本のキャッシュレス比率は20%と、他の先進国に比べて低く、自身のアルバイト先の経験からも、現金決済が多数であることを実感している。そこで、80%の未開拓マーケットに切り込むことで、日本の経済、社会発展の実現に貢献していきたい。私は、...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の業界の方が興味があったから。 【採用人数・倍率】辞退したので不明。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明。
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→25分面接 【質問内容】・ゼミについて ・クレジット業界の志望理由 ・なぜ金融か ・学チカ →なぜそれに取り組もうと思ったか →業務内容 ・同業他社との違い →私の場合は三井住友カードと併願していると言ったの...
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内定

21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接まで時間があいてしまうので、選考には関係ない面談が実施された。 【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→15分面談 【質問内容】・二次面接までのフィードバック ・選考状況 →企業名まで細かく聞かれる。他社の面接が何次まで進んでいるのかも1つ1つ聞かれた。また、志望度も聞かれたが正直に答えても問...
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内定

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→25分面接 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →なぜそれをしようと思ったのか →困難だった点はあるか、その解決策 →その経験で身についた力、それを活かした経験 ・就活状況 →なぜ金融なのか、なぜカードなのか...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→15分の面接 【質問内容】「学生時代に力を入れたこと」 最初に自分で学チカについて概要を説明した後、面接官の気になるところを質問された。私の場合は、苦労した点、この経験から身についた力、他の場面でこの経験を活かしたことは...
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企業情報

代表者

角田 典彦

設立日

1951年6月7日(旧日本信販)  2007年4月1日(三菱UFJニコス)

会社名

三菱UFJニコス

所在地

東京都千代田区外神田4-14-1  秋葉原UDX

資本金

1,093億1,200万円

従業員数

3,279名(2025年3月末現在)

事業内容

クレジットカード発行事業、ソリューション事業、プロセッシング事業

受賞歴 2021年受賞
職種別の選考対策
総合職(全国型) エリア職※現在募集なし
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私たちは創業以来、人々の生活を「豊か」にしたいという想いを掲げ、決済ビジネスを展開してきました。キャッシュレス決済という社会基盤の一翼を担う私たちは、いつの時代も、期待を超えるサービスを追及し、ひとりひとりが幸せを感じることのできる社会の実現、そしてその先を見据えた挑戦を続けていきます。

最適なソリューションで決済環境のイノベーションを実現

近年、キャッシュレス業界を取り巻く環境は大きく変化しています。こうしたなか、三菱UFJニコスは、多様化するお客さまのニーズに対応した幅広い決済ソリューションや利便性の高い会員サービスを提供しています。さらに、金融機関やさまざまな業界の企業と戦略的アライアンスを結び、ビジネスのノウハウやシステムを提供することで、日本全国へキャッシュレス決済を普及しています。当社は、社会のベースインフラである決済環境を構築する企業として、時代に応じた新たなビジネスやサービスの創出を目指しています。

社員の自律的な成長を支援する取り組み

当社では、「人材育成」を全ての起点と考え、各職場における日々の業務を通してスキルアップにつなげる「OJT」と、研修・自己啓発など業務外における教育研修の「OFF-JT」によるプログラムを軸とした、多彩な人材の育成に取り組んでいます。社員のリテラシー・スキルの向上に加え、一人ひとりが"ありたい姿"を主体的に考えることを支援していく体制を整えています。

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