武田薬品工業の 通過ES・選考体験談一覧

武田の総合職を志望する理由を教えてください400字

貴社の「世界中の人々の健康と未来に貢献する」というパーパス、そしてその根底にあるタケダイズムの価値観に深く共感したためだ。患者さんへの貢献を第一に据えて研究開発へ果敢に投資し続ける姿勢は、製薬企業としての使命を真正面から体現している。国内最大手として革新的な医薬品を創出し続ける貴社であれば、社会に大きな価値を届けられると確...

「最も力を入れて取り組んだことの具体的内容をご記入ください。（どのような困難があり、それをどのように工夫して乗り越えたか。周囲の方ではなく、特にあなたが主体的に取り組んだこと）（600文字以内）」

大学2年次、学内の◯◯を可視化するアプリの開発と普及に最も注力した。 学内では年間数百件の◯◯が発生していたが、窓口の受付時間が限られており、返還率が低いという課題があった。私はこれをITで解決したいと考え、有志◯◯名で開発チームを立ち上げた。 最大の困難は、開発後の「利用率の低さ」であった。当初は◯◯を公開しただけで満足...

「自己PR（300）」

私の強みは、目標達成のために現状を冷静に分析し、着実に課題を解決する実行力だ。 この強みは、個別指導塾のアルバイトで担当生徒の合格率を向上させた経験で発揮された。当初、担当した生徒の多くが基礎固めに苦戦していたため、私は画一的な指導を止め、個別の理解度を可視化する「学習進捗管理表」を自作した。毎回の授業で理解度をA〜Cで評...

タケダの総合職を志望する理由をご記入ください

患者様の遺伝的背景や病態に応じた薬物治療の提案・提供に携わりたいからです。この思いは、祖父が癌にかかり、副作用で食欲不振や脱毛、嘔吐等の症状に苦しむ姿を見て、患者の生活の質を向上させる医薬品の重要性を痛感した経験から生まれました。貴社はタケダイズムのもと、数ある製薬会社と比べても誠実に患者様に向き合い、変革を遂げる姿勢に強...

最も力を入れて取り組んだことの具体的内容をご記入ください。（どのような困難があり、それをどのように工夫して乗り越えたか。周囲の方ではなく、特にあなたが主体的に取り組んだこと）（600文字以内）

勤務先は売上の伸び悩みが課題でした。そこで、社員の方と経営ミーティングに参加させて頂き、客数や売上状況、Googleレビュー評価等、多角的に数値や評価を分析し、より良い商品の販売・接客方法を議論しました。そこで私は客数と客単価の二つの面から施策・アプローチを考え、導入しました。一点目は客数の面から、チェックリストボードと共...

AI・デジタルツール・IT技術などを使って、課題解決やチーム活動の効率化などに役立てた経験があれば、その内容をできるだけ具体的に教えてください。（授業、課外活動、アルバイト、自主学習など、どのような場面でも構いません）

アルバイト先の飲食店で、SNS広告を活用して店舗の認知度向上に貢献しました。○○に位置する店舗は30〜40代のお客様が中心でしたが、若年層の新規顧客獲得を目指しました。そこでInstagramの分析機能を活用し、閲覧数やエンゲージメント率をもとに投稿内容を改善しました。動画の企画から撮影、編集、投稿までを一貫して行い、仕込...

自己PR（300）

私は、新しい分野にも臆せず挑戦し、自ら学び取る力があります。学部では◯◯の構造解析を行っていましたが、研究を進める中でITの可能性に魅力を感じ、大学院からは機械学習を扱う研究室に移りました。プログラミングや統計解析の経験がほとんどない中で、一から理解する必要がありましたが、疑問点をすぐに調べ、先輩方の論文を読み込み、学習ツ...

これまで英語を使って会話やプレゼンテーションをした経験があれば、その経験を具体的にご記入ください。（150文字以内）

◯◯コミュニティに自ら参加し、大学では留学生と言語を教え合う自主的な交流会にも参加していました。さらに◯◯旅行では現地の人と積極的に会話し、アルバイト先や街中で出会った観光客への案内でも英語で対応した経験があります。

タケダの総合職を志望する理由をご記入ください。（400文字以内）

私は、患者さん一人ひとりが確かな治療を選択できる社会をつくりたいと考えています。そのためには、単に薬を届けるだけでなく、科学的根拠と長期的な視点を持ち、患者価値を起点に医療全体を支える仕組みが不可欠だと感じています。貴社を志望する理由は、この考えを実現できる土台が最も整っていると確信したためです。貴社はタケダイズムを中心に...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

受付後、迎えが来る。控室で人事の方とアイスブレイクをしてから、面接の部屋に移動、面接終了後、再度面談室で談話

質問内容

キャリアプラン。（MR後は地域の医療課題解決に貢献できる部署に異動したい）弱み。（緊張しやすい。これは中学生のころから認知。だからこそ人前に立つ経験を積極的に行い、緊張してる中でも高いパフォーマンスを発揮できるようになった）入社後達成したいことや他企業の志望理由なども聞かれました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン接続

質問内容

どんな視点で会社選びしてるか。（軸との一致。特に患者目線を大切にして働けるところ）患者目線は武田のどんなところに感じるか。（ドローンを使用した離島への薬剤デリバリーなど、知己医療にも力を入れている点）地域の医療課題解決は武田で達成できる？（できる。実際に取り組み事例あるため）自分が周囲に働きかけ、意識を変えた経験（卒論発表...

試験科目

IQテストのようなもの

各科目の問題数と制限時間

1時間

対策方法

対策できるものではないため、しっかり睡眠をとりベストな状態で臨んだ。

会場到着から選考終了までの流れ

事前説明→自己紹介と事前に準備した自分の意見を発表→グループディスカッションで意見をまとめる→発表→クロージング

GDのテーマ・お題

a. タケダが求める「タケダで活躍できる人材」とはどのような人材でしょう？ b. なぜそのような人材が活躍できると考えますか？ c. タケダで活躍できる人材になるために必要なことは何ですか？ d. ご自身はタケダでどのように活躍し、何を成し遂げたいですか？

GDの手順

各自が意見発表、役割分担、相違点と合致点の洗い出し、意見の統合、発表準備、社員さんに発表、フィードバック

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なテストセンターSPI

対策方法

青本を1周時、苦手な設問だけ繰り返し解いた。この過程を何回か繰り返した。

志望動機

貴社は患者視点を徹底的に追求しているためです。私は将来、製品の普及のみに注力するのではなく、患者様とその背景に焦点を当てることで最適な医療を提供したいと考えています。貴社の価値観である「タケダイズム」は患者様に寄り添うことを第一としており、実際にサステナブルな医療を目指した取り組みや、患者様に合わせた複数のモダリティに注力...

学生生活で最も力を入れて取り組んだことについてご記入ください。

研究

最も力を入れて取り組んだことの具体的内容をご記入ください。（どのような困難があり、それをどのように工夫して乗り越えたか。周囲の方ではなく、特にあなたが主体的に取り組んだこと）

自身の研究内容について、他者に正確に伝えられるかを測る指標として「卒業論文発表会で学生◯名の中から最優秀賞を獲得する」ことを目標としました。困難だった点は発表の対象者である教員約◯名と学生◯名の内、半数が私とは異なる分野を専攻していた点です。そこで、まずは実験で得られた結果や考察について、専攻の異なる方でも理解しやすい言葉...

承諾/辞退理由の詳細

MRより研究をやりたいため

採用人数・倍率

20人程度

内定者の採用大学・学歴

そこまで学歴は高くない。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次高め50歳くらいの社員さんと、年次10年目くらいの社員さん

会場到着から選考終了までの流れ

着いて受付したら、お迎えが来る。控室でお迎えの人事の人とアイスブレイクをしてから、面接の部屋に異動、面接終了後、再度面談室で談話

質問内容

学生時代に力を入れたこととその深堀、なぜそれをやろうと思ったのか、どうやって上司部下と関わっているのか、なぜその組織でうまくできたのか、その組織で成長したポイントは 日々の研究で大変なことは、挫折したことは、教授とどうかかわるのか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

15年目くらいの中堅の社員さん

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで接続

質問内容

現在の選考状況（回答としてはこの会社より小規模のMRの内定はある、他業界はある、決して修士の学生が研究職の内定があると言わないように） 今後のキャリアプラン（回答としては、ファーストキャリアMRとして医療現場のニーズを現場感もって理解して、マーケやって戦略企画とかやりたい） MRとして自分に足りないこと何だと思うか、逆に得...

会場到着から選考終了までの流れ

事前説明→自己紹介と事前に準備した自分の意見を発表→グループディスカッションで意見をまとめる→発表→クロージング

GDのテーマ・お題

a. タケダが求める「タケダで活躍できる人材」とはどのような人材でしょう？ b. なぜそのような人材が活躍できると考えますか？ c. タケダで活躍できる人材になるために必要なことは何ですか？ d. ご自身はタケダでどのように活躍し、何を成し遂げたいですか？

GDの手順

各自が意見発表、役割分担、各項目で構造化、類似点と相違点の洗い出し、意見を統合する、発表準備、社員さんに発表

試験科目

B-LAT

各科目の問題数と制限時間

心理テスト

対策方法

勉強系のテストではないので、対策は必要ないが、理想の人物像をつくっておく。

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なテストセンターSPI

対策方法

他企業で点数の良いものをあらかじめ作っておいて送信するだけにしておく。

自己PR

私の強みは、異なる価値観を持つ人々との協働を通じて成果を生み出す力です。大学では◯◯インターンとして◯◯に滞在し、多国籍チームでワクチン接種促進キャンペーンの企画を担当。文化的背景の異なる意見の対立を調整し、全員が納得する提案を導くことで、最終的にプロジェクトの採択に貢献しました。貴社でも、グローバルな環境で柔軟に連携しな...

タケダの総合職を志望する理由

私は、「患者さん中心」の価値観を企業活動の根幹に据え、グローバルに事業を展開している貴社でこそ、自らの力を最大限に発揮し、社会に貢献できると考え、総合職を志望いたしました。貴社は、世界中の未充足の医療ニーズに応えるため、研究開発のみならず、戦略的提携やデジタル化など多方面からのアプローチを実践されており、企業としての変革力...

学生生活で最も力を入れて取り組んだこと

私が学生生活で最も力を入れて取り組んだのは、大学祭実行委員として行った新企画の立ち上げです。大学祭は例年同じような企画が続いていたため、来場者数や学生の参加意欲が年々減少しているという課題を感じていました。そこで私は、「◯◯」という新しいイベントを提案しました。当初は前例のない企画に対し、委員会内でも慎重な意見が多く、実現...

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

合計1時間

対策方法

インターン時から何度も受け、どの企業でも通っている成績がいいと思われるものを提出した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長〜部長程度に見えた。最終面接にしては年次が若そうだった。

会場到着から選考終了までの流れ

人事の方がロビーまで迎えに来てくれる。開始時間まで部屋の中で座って人事の方と雑談をし、時間になると別室に移動して面接開始。面接が終わるとまた人事の方と軽く雑談して解散。

質問内容

･自己紹介 大学、名前、学生時代に力を入れたことを話した ･学生時代に力を入れたこと ･就活軸、他社の状況 ･医薬を志望した理由 体験談を交えて話した ･挫折経験 ･英語について褒められた後、グローバル志向 ･逆質問 タケダの社員の特徴について聞いた。一次同様にバランスの良いグローバル性とおっしゃっている方もいた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中途で入ったという中年女性。おそらく日本人ではなく、中国人か韓国人。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため特になし

質問内容

･就活軸や志望動機 ESに書いた通りに忠実に話した。志望動機に関しては、自分の体験談を交えて話したところ大きな共感を得られた（面接官が女性だったこともあるかもしれない）。 ･学生時代に力を入れたこと オーソドックスな質問とその深堀り。最低限用意していればそんなに意地悪な質問はないので大丈夫。 ･逆質問（タケダの良さはどこか...

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特になし

GDのテーマ・お題

事前課題を準備しておき、各自それを発表して案をまとめる。

GDの手順

･アイスブレイク ･各自事前に考えてきた案を発表 ･話し合い ･案をまとめる ･発表の練習 ･社員に向けた発表

自己PRをご記入ください。（300文字以内）

私の強みは粘り強さと実行力だ。大学受験期には、周りの通塾率がほぼ100％だった中で塾に通うことなく自分で勉強計画を立て、第一志望大学に合格した。「自分の力を試したい」とこのような選択をしたが、必要な偏差値獲得のための具体的な勉強計画、それを忠実に実行することなど、通塾していればチューター等が共に行ってくれることを自分1人で...

タケダの総合職を志望する理由（400文字以内）

貴社において、「薬によって悩みが解決する患者を増やしたい」という想いを実現したいからだ。私は、◯◯◯◯によって長年の悩み・コンプレックスが簡単に解決し、薬の持つ力に感動した経験がある。ここで「私のように薬によって悩みが解決する患者をより増やしたい」という想いを抱き、医薬品業界を志望するようになった。貴社はそのような業界の中...

学生生活で最も力を入れて取り組んだこと（30文字以内）

◯◯（団体）において◯◯（活動）の知名度を上げたこと。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望であったため。

内定後の課題の有無

特になし

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業本部の領域部長、営業本部人事

会場到着から選考終了までの流れ

人事担当者に控室に案内され、時間になったら面接室に移動

質問内容

・自己紹介　 ・キャリアプラン　 ・なぜMR（MRはどんな仕事だと考えているか） ・ESに書いた学生時代に力を入れたことの深堀（リーダーとしてまとめた人数は？、モチベーションの低い人をどうフォローしたか、など） ・将来◯◯になるために今の自分に足りない力と、活かせる強み ・自分が一番エンジンがかかるのはどんな時か ・英語力...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

teamsに接続→面接開始

質問内容

・他社の選考状況 ・キャリアプラン ・タケダの課題 ・他社と比べたタケダの強み ・研究内容の質問など。 タケダの課題、強みについてはあらかじめ統合報告書やホームページを読み込み、自分の考えをまとめておいた。

試験科目

会社独自の試験のため、総合的な内容

対策方法

会社独自の試験であり対策が出来なかった。時間がないため素早く解く必要がある。

会場到着から選考終了までの流れ

teamsに入り、説明があったのち話し合い→発表

GDのテーマ・お題

会社のことをよく知っておかないとできない内容

GDの手順

1)役職を決める（3人だったので、司会・書記・発表） 2)各々用意してきた考えを発表（テーマは事前に連絡されている） 3)話し合い 4)発表

試験科目

言語 非言語

対策方法

色々な企業のSPIを受けて慣れるようにしました。言語については頻出の問題は覚えるよう努めました。

自己PR（300文字以内）

私の強みは、「課題解決に向けた積極的な行動力」です。◯◯のアルバイトで◯◯◯として、約2年半で◯◯人の後輩を育成した経験があります。店舗では業務の忙しさが原因でスタッフの育成まで手が回らないという課題があり、このままではスタッフのスキルに差が生まれてしまうと考え、行動を起こしました。具体的には、業務を行う中で新人スタッフの...

武田の総合職を志望する理由（400文字以内）

理由は2つあります。1つ目はタケダイズムの根幹を成す「誠実」に強く共感しているからです。アルバイトでスタッフの育成を行う際、一人ひとりの性格や価値観の違いを理解し、個別に合わせたフィードバックを心掛けてきました。この実現のためには、誠実に相手を理解しようと努めることが何より大切であると学び、貴社でもこの気持ちを持ち続けて活...

学生生活で最も力を入れて取り組んだことについてご記入ください。

研究活動に尽力しました。

自己PR　300文字

私の強みは、行動力と適応力である。私は、未経験から大学で◯◯を始めたが、周りは経験者ばかりであった。人一倍成長するため、毎回の練習で先輩や同期にアドバイスを求めた。また、自分の練習を撮影し、客観的に課題を分析することで、改善を積み重ねた。その結果着実に成長し、競技への真剣な姿勢が評価され、最終的に主将に任命された。また、ゼ...

志望動機　400文字

貴社を志望する理由は二つある。まず、「世界中の人々の生活を支えたい」という私の想いを実現させるためである。留学先の◯◯で、非常に多くのホームレスに施しを求められた。自分の生活で精一杯であった私は、その度に何もできないやるせなさを感じた。同時に、将来は自分の仕事で人々の生活を支えたいと考えるようになった。貴社は、積極的なグロ...

学生生活で最も力を入れて取り組んだこと　30文字

大学で未経験から◯◯を始め、主将に任命されたこと。

志望動機（400文字）

私には「薬の力で1人でも多くの人生に貢献したい」という思いがあり、タケダイズムの価値観の下、誠実に患者様に向き合い変革を続ける貴社の姿勢に共感しました。そのため、貴社と共に同じビジョンを目指して私の思いを実現したいと考え、貴社を志望します。また、私は「挑戦」という価値観を大事にしており、MRを経て様々なキャリアに挑戦できる...

自己PR（300字）

私の強みは、理想と現実のギャップを分析し、課題を解決する力です。◯◯サークルで◯◯を務めた際、強みを活かし、練習参加人数を増やしました。当初、練習には◯◯人中◯◯人程度しか参加していませんでしたが、「活気あるサークルを作りたい」という目標を掲げ、◯◯人以上の参加を目指しました。課題は、初心者が参加しづらい雰囲気と日程共有の...

学生時代最も力を入れて取り組んだこと（600字）

私が学生時代に最も力を入れた取り組んだことは、◯◯の世界大会に日本代表として出場し、◯◯位という成績を収めたことです。◯◯とは◯◯と◯◯を融合した◯◯スポーツで、◯◯部での活動とは異なる魅力に惹かれ、競技を始めました。当時の日本は競技人口が少なく、世界との差が大きい状況であったが、私は◯◯後の世界大会で自らの力を試し、成長...