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就活サイトトップ企業検索メーカークボタ体験談
クボタ
公式
日系 メーカー

クボタ
4.1

お気に入り (10410人)

壁がある。だから、行く。 1890年の創業から、今日までずっと。私たちクボタは、食料・水・環境にかかわる世界各地の課題解決に取り組んでいます。いわば、たくさんの「壁」に、私たちのものづくりを通じて、世界の人たちと挑む。それがクボタの変わらない使命です。

人々の食を支える農業機械にはじまり、水インフラを支える水関連機器、都市基盤整備に必要な建設機械、産業を支えるエンジンや精密機器、素形材など、幅広い領域に渡って事業を展開しています。

私たちは単にモノを作る会社だけではありません。常に、社会が本当に求めているものを考え、それを可能にする製品と技術を世に送り出してきました。

目まぐるしく変わっていくこの世界に、今何が必要か。クボタの挑戦をぜひ知ってください!

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1132件 のES・体験談
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内定

24年卒 内定 / 本選考

名古屋大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い別企業から内定をもらえたため 【採用人数・倍率】例年事務系社員は80~100名 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

名古屋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務部の方と業務部の方 年次は高め 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】・入社後やりたいこと ・何でクボタを知ったか? ・(CMで知ったという回答から)どのCMを見たことがあるか? ・社員の方にはどういう印象を持ったか ・なぜメーカーを見ているのか...
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

名古屋大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】他のwebテストと同様の形態 【対策方法】他のwebテストの対策をする
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

名古屋大学 | 文系
【大学(院)で最も力を入れて勉強している(したいと考えている)内容を記入して下さい。(350字以内)】私は◯◯を対象に、特に◯◯をきっかけとした◯◯の変化について学んでいる。◯◯を問う◯◯に見られる◯◯や◯◯の決定により、◯◯の特徴である◯◯と◯◯の安定性が損なわれてしまった。◯◯が進んだことには◯◯の間で◯◯に関して意見...
41人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

名古屋大学 | 文系
【経緯】インターンシップでお世話になった社員の方から一度面談をしようと言われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて行われる 【質問内容】最初に以下のような質問されるがメインは学生からの逆質問で、聞いたら何でも応えてもらえるスタンスで行われた ・入社後携わりたい部署は? ・将来的に海外に行きたいという思いは...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に企業説明を受け、事業や製品について講義形式で学びます。その後、チームごとに分かれて、新規事業立案のワークを行います。既存製品については、実際にクボタが持っている製品を、海外市場へどうやって売り出すか考えました。新製品については、今ある製品に加えた方が良い機能性やデザイ...
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24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→開始→退出 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・その中で特に大変だったこと ・そこから学べたこと ・学業で勉強している内容 ・自分の長所と短所 ・それを改善するためにしていること ・インターンの志望理...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【クボタのインターンシップに参加を希望する理由 400文字以内】人が生きていくための根幹である農業を支え、社会課題の解決に貢献したいと考えたからだ。私は大学で◯◯文学における◯◯問題を研究しているが、自分が実際に解決することができない歯がゆさを感じた。そのため、課題解決は構想だけで終わらせず、実現するところまでが重要だと考...
25人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容(300字)】電子部品が広く普及しておりその耐久性の保証が重要になっています。電子部品の◯◯問題として挙げられるのが◯◯です。◯◯は、接触している部品の熱◯◯影響を受けて負荷がかかり、やがて◯◯ります。◯◯には部品の材料物性やサイズなどが関係しており、それら複数の◯◯考慮して◯◯必要があります。◯◯法の一つに実試...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】インターンシップに参加しここでならやっていけると思うことができ、内定承諾期間までに他の企業から内定が出なかったため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】内定者懇親会はあるが、研修はなし。 【採用人数・倍率】300人程度 【内定者の採用大学・学歴】西の大学が多い 【...
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内定

24年卒 マッチング面談(最終) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と技術の方が1人ずつ。年次は高め。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・技術プレゼン5分 ・研究の中身についての深掘り →技術者として疑問に思ったことを聞かれた。ありがちな質問(なぜこの研究を選んだのか、工夫した点など)はなかった。 ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】性格 言語(SPIテストセンターのような単語問題や簡単な文章問題が3つ) 数学(四則演算やSPIのような問題) 論理(SPIの論理、玉手箱の法則、C-GABのような問題) SPIや玉手箱をやったことがあり勉強したことがあれば問題ないレベル。1ヶ月くらいWEBテストには触れていなかったが問題なく解けた。 ...
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】途上国の食糧/水分野や、サステナブルな社会の実現に貢献できると考えました。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】国公立やMARCH、関関同立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インタ...
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】電話が来たら入室 【質問内容】・自己紹介 ・サークルでの活動内容を詳しく ・なぜそのサークルに入ったのか ・サークルで最も苦労したことは何か ・◯◯にはなぜ行ったのか ・◯◯に行ってどう思ったか ・貧困はなぜ生まれると思うか ...
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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】電話の後に入室 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・チームの中での立ち位置 ・チームで活動する中で苦労したこと ・リーダーとサポートのどちらが向いていると思...
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内定

24年卒 中堅社員座談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】書類選考通過者向けの座談会で、複数の部署の方にお話を伺いました。 【注意した点・感想】面接対策に向けて、業務内容や必要なスキル、仕事上の困難等を把握できるように質問しました。また、入社後のギャップを避けるために日頃の生活や働き方についても伺いました。全ての質問にしっかり答えて下さる方ばかりでした。
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】CUBIC 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】webで出題形式を調べた
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【大学(院)で最も力を入れて勉強している(したいと考えている)内容を記入して下さい。】大学院では、アメリカ社会における抑圧構造が、文学や映画等の芸術作品の中でどのように表象されているかを研究しています。文学や映画には、当時の経済格差や人種差別、ジェンダー差別などが映し出されるほか、そうした抑圧構造に対する作者の問題提起、当...
25人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】エッセンシャルビジネスを展開しており、影響力の大きさと、今後の事業拡大に期待ができると考えたため 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】80名ほど 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期イ...
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】社員の方から電話があり、その後URLから入室。 その後の流れは一次面接と同様。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことについて教えてください ESに記載している、自身の転機となったエピソードをもう少し具体的に教...
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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手・中堅の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから送られてきたURLに接続後、開始 【質問内容】自己紹介を1分程度で →なぜ今の大学を選んだのか、部活動に取り組んだきっかけなど 志望動機  なぜこの志望職種なのか 自己PR 部活動について 研究室...
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】CUBIC 【各科目の問題数と制限時間】基礎能力検査 性格検査 【対策方法】特になし
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【専攻テーマ・研究テーマの内容】研究テーマは現段階で仮ではあるが、「◯◯のあり方と◯◯の現状」のギャップを明らかにし、あるべき◯◯を考察したいと考えている。 ◯◯に興味を持った理由は、去年、一昨年と◯◯や◯◯を見て、◯◯の持つ力や人々に与える影響の大きさを実感したからだ。その一方で◯◯とも、世間からの批判が集まった◯◯で...
23人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【(1)大学(院)で最も力を入れて勉強している(したいと考えている)内容を記入して下さい。350文字以内】大学で最も力を入れて勉強していることは、ゼミにおいても学んでいる◯◯◯◯についての研究です。これからの経営にはあらゆる面で◯◯◯◯が強く求められ、そのような社会でいかに自分が努力し、成長すべきなのかをを学びたいと考えゼ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【大学(院)で最も力を入れて勉強している(したいと考えている)内容を記入して下さい。】私が最も力を入れて勉強していることは、◯◯工学である。大学では地震による電気設備の被害を最小限にすることを目標として、地震時における電気設備の耐震について研究している。研究ではさまざまな種類の電気設備に適応できる制振手法の調査や、電気設備...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

設立日

1890年

企業名

株式会社クボタ

ホームページURL

https://www.kubota.co.jp/

創業年

1890年

代表者

代表取締役会長木股 昌俊代表取締役社長北尾 裕一

所在地

大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号

資本金

841億円(2023年12月31日現在)

従業員数

50,352名(2022年12月31日現在・連結)12,474名(2022年12月31日現在・単独)※従業員数は就業人員です。

事業内容

農業機械・建設機械・産業用エンジン水・環境システム・社会インフラなどの分野における、製品の研究開発・製造および販売

受賞歴 2024年受賞 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

職種別の選考対策
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企業の魅力
「食料・水・環境分野で世界に貢献する」人材を育成

クボタでは、若手社員の働くフィールドが広く、様々な領域で成長できる機会が十分に与えられます。
若くして、海外に飛び出す社員もいますし、社会的に貢献度の高いプロジェクトに抜擢される社員もたくさんいます。

もちろんそうした働き方ができるのはクボタだけではないかもしれません。
しかし、クボタには「グローバル・メジャー・ブランド」をめざし、「食料・水・環境分野で世界に貢献する」という明確な意志があります。こうしたクボタの考え方に共鳴できる人であれば、さらなる成長を遂げることができるでしょう。

若さ、そして既成概念にとらわれない新しい発想、先入観にとらわれず、現状を変える勇気や改善しようとする意欲は、皆さんの特権でもあります。
その長所を活かして、失敗を恐れず何事にもチャレンジして欲しい。
そして、私たちと一緒になって、クボタという会社を通じ、50年先、さらには100年先を見据えた社会をともにつくりあげていきましょう。

創業当初から社会の発展を支えてきた129年

1890年、19歳で鋳物業を開業したクボタグループの創業者・久保田権四郎。

「やればできる」「失敗を恐れるな」の信念で日本で初めて水道管の国産化や農業の機械化を実現し、社会の発展に貢献してきました。
「国の発展に役立つ商品は、全知全霊を込めて作り出さねば生まれない」
「技術的に優れているだけでなく、社会の皆様に役立つものでなければならない」

クボタグループは、この創業者の信念とともに3つのスピリッツを継承し、
グローバルに事業を推進、真に社会から親しまれ求められる企業グループで在り続けます。

クボタはまだまだこれからの成長企業

これからよほどのことがない限り、世界の人口は増加していきます。増加するとどうなるか。その時に、何が必要か。
クボタの事業はなくてはならないものだとお分かりいただけるはずです。
日本の当たり前を世界へ!ぜひ一緒にチャレンジしましょう!!

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