ニッセイ情報テクノロジーの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

教育制度などの福利厚生は充実していると感じたが、家賃補助や給与が他社の方が魅力的な額だった。

採用人数・倍率

120名ほど。10〜15倍程だと考えられる。

内定者の採用大学・学歴

MARCHがボリュームゾーン（6割程）で、その次に早慶（2割）、中堅国公立、中堅私大だと思われる。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員クラス

会場到着から選考終了までの流れ

接続して待機

質問内容

◾︎質問内容 • 自己紹介 • IT業界への志望動機と、その中でもNITでなければならない理由 • 現在の他社の選考状況と、すべてから内定が出た際の判断基準 • 困難な状況に直面した際、なぜそこまで頑張り抜くことができたのか • 自身の人間性を一言で表すと何か、またそれを象徴するエピソード • 逆質問（経営層の視点や、会社...

試験科目

四則演算 法則性 命令表 暗号 性格

各科目の問題数と制限時間

最大95分程

対策方法

参考書を繰り返し解いた。また、私文で計算が苦手であったため、基礎的な計算問題も繰り返して解き脳を鍛えた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

10年目以上の課長程の役職者

会場到着から選考終了までの流れ

接続して待機

質問内容

◾︎質問内容 • 自己紹介とそれに対する深掘り • IT業界を志望する理由と、その中でのNITの優先順位 • チームで活動する際、困難や意見の対立が生じた時にどう動くか • 組織において自分が果たす役割（リーダー、サポートなど）とその理由 • NITで具体的にどのような業務に携わり、どんなキャリアを歩みたいか • 逆質問（...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場の5〜10年目の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため接続して待機

質問内容

◾︎質問内容 自己紹介に基づき、過去の選択の動機や背景にある価値観を問う質問から始まりました。学生時代に注力した活動については、活動の中で直面した課題や、その際にどのように周囲と協力して乗り越えたかという具体的な行動プロセスを深く聞かれました。 また、なぜIT業界に興味を持ったのかという点について、自身のこれまでの歩みと紐...

試験科目

一般的なSPI 言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：32問（15分）、計数：29問（15分）程

対策方法

SPIに関する参考書を繰り返し解き、苦手分野を無くした。スピードよりも正確さを意識した。

承諾/辞退理由の詳細

人柄が良く事業内容に満足はしていたが、仕事の幅の観点でより良い企業から内定をいただいたため。

採用人数・倍率

100人以上、倍率不明

内定者の採用大学・学歴

MARCHが多い

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

事業部長

会場到着から選考終了までの流れ

指定のリンクから接続後開始

質問内容

・自己紹介 ・自分の強み →それはどこで活かされたか →逆に弱みは？ ・学生時代に力を入れたことの概要 →困難だったこと →自分だったからこそ出来たことは？ ・文系からIT業界を志望する理由 →なぜSIerのSEを志望するか →なぜ当社か →他社の選考について ・逆質問

試験科目

四則演算 法則性 命令表 暗号 性格

各科目の問題数と制限時間

最大95分程

対策方法

スピード重視のテストで特に対策本はないので、CABを扱う他の企業で練習しました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

管理職の現場SE

会場到着から選考終了までの流れ

指定のリンクから接続後開始

質問内容

・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →チームの中で自分はどんな役割か →困難だったことは？ →もしもう一度行えるならどうするか ・ESの就活の軸の深掘り ・選考の進捗状況について ・志望動機 ・逆質問

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。 その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。（400文字以下）

学生時代のサークル運営にて、組織の活性化とメンバーの参加率向上に注力しました。当時、一部のメンバーに業務が偏り、他のメンバーの帰属意識が低下しているという課題がありました。私は全員が主体的に関われる組織を目指し、新たな共同プロジェクトを企画・実行しました。苦労した点は、活動に消極的だった層の理解を得ることでした。そこで私は...

あなたのセールスポイントをご記入ください。（400文字以下）

私は「青い炎」のような、静かな情熱と強い自省心を持って行動できる人間です。困難に直面した際、周囲の環境や他人のせいにせず、常に「自分に何ができるか」を問い続け、粘り強く改善を図ってきました。 接客業務のアルバイトでは、マニュアルでは対応しきれない複雑な問い合わせに対し、単に上長へ指示を仰ぐのではなく、自ら積極的に周辺知識を...

就職活動をされるにあたって重視されるポイントを教えてください（最大4つ）

1.「相手目線」で本質的な価値を追求できる環境 単にサービスや商品を提供するだけでなく、その先にいる相手が何を求めているのか、言葉にされていない潜在的なニーズや背景まで深く汲み取る姿勢を大切にしたいと考えています。相手の立場に立って徹底的に考え抜き、期待を超える価値を提供することに真摯に取り組める環境であることを重視してい...

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。（400文字以下）

個別指導塾のアルバイトにおいて、講師間の連携を強化し、生徒の継続率向上に取り組みました。担当生徒の退塾率が高く、特に入塾後1カ月以内に辞めてしまうケースが目立っていたことが課題でした。原因を分析すると、講師ごとに指導方針が異なり、生徒が戸惑っていることが分かりました。そこで、退塾率を20％改善することを目標に設定しました。...

あなたのセールスポイントをご記入ください。（400文字以下）

私の強みは、状況に応じて柔軟に試行錯誤しながら成果を出せる点です。大学のゼミ活動において、企業への提案発表に取り組んだ際に発揮しました。当初は独自性のあるアイデアを重視していましたが、フィードバックで「実現性が低い」と指摘されました。そこで、方向性を見直し、実現可能性と独自性の両立を目標に再設計しました。具体的には、対象企...

エントリー（予定）企業・業種をご記入ください。（150文字以下）

金融・社会インフラ領域に関わるユーザー系SIerを中心に、SE職を志望しています。明治安田システム・テクノロジー、スミセイ情報システム、かんぽシステムソリューションズです。

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。 その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。

個別指導塾の講師として、受験まで◯ヶ月で◯判定だった生徒◯名を第一志望校合格に導いたことです。当初、判定の低さから学習意欲を失いかけている生徒への対応に苦慮しました。私は一人ひとりの目線に立ち、泥臭く向き合うことを決意し、二つの施策を講じました。第一に、信頼関係の構築です。数学が苦手な生徒には自分も数学が苦手だった経験を開...

あなたのセールスポイントをご記入ください。

強みは、相手の潜在的な課題を汲み取る傾聴力と、完遂に向けた徹底した伴走力です。個別指導塾のアルバイトで、これらの強みは発揮されました。傾聴力という点では、自分も数学が苦手だった経験を開示しながら対話を重ねることで、生徒が本音を打ち明けやすい関係を築き、言葉の裏にある不安を引き出しました。伴走力という点では、週ごとの進捗を生...

就職活動をされるにあたって重視されるポイントを教えてください。（最大４つ）

​お客様一人ひとりと向き合う文化があること ​社会への貢献度と責任感 ​社員の成長を会社の成長として支援してくれる環境 ​自信の知識や経験をお客様に還元できること

あなたのセールスポイントは？

私なセールスポイント課題解決力と事業推進力です。私はこの力をアルバイト先での業務改革とサークル活動の中から身につけました。この力を使って私は御社のit課題解決に貢献することができると考えています。また御社入社後は私が学生時代に自主学習として取り組んできたsapを活かせる領域において活動したいと考えています。私は学生時代にj...

学生時代に力を入れたこと

私は飲食店アルバイトにおいて、業務管理による非効率を課題と捉え、改善を主導しました。具体的には、紙や口頭で共有されていた在庫・発注情報をスプレッドシートで可視化し、日別売上と原価の簡易分析を実施。データを基に発注量とメニュー構成を見直した結果、食品ロスの削減と回転率の向上を実現しました。当初は現場から運用負担への懸念もあり...

志望動機

貴社を志望する理由は、日本生命グループの中核IT企業として、生命保険という社会インフラをシステム面から支えている点に魅力を感じたからです。保険は長期にわたりお客様の人生に寄り添う事業であり、その安定運用と高度化を担うITの責任は極めて大きいと考えています

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。（400文字以下）

所属する◯◯サークルのウェブサイト刷新に力を注ぎました。サイトの利用用途に見合わない更新費用がかかっていたため契約を見直し、新入生への広報活動を目的にWordPressで新サイトを構築しました。高校時代にWordPressの経験はあったものの知識が不十分であったため、インターネットで徹底的に調べながらデザインを一新し、ブロ...

あなたのセールスポイントをご記入ください。（400文字以下）

私の強みはニーズを把握し行動する力です。この強みは2つの経験で活かされました。1つ目は高校時代に取り組んだ全国規模の◯◯大会です。審査者の経歴を調べ、情報教育の先生であったことから◯◯を軸に制作を進めることを提案しました。評価される形で企画から制作を行った結果、最優秀賞を受賞できました。2つ目は◯◯でのアルバイトです。ディ...

エントリー（予定）企業・業種をご記入ください。（150文字以下）

IT業界を中心に就職活動を行っており、特にSIerに注目しています。スミセイ情報システム株式会社、大塚商会、TIS株式会社などへエントリーしております。

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。（400文字以下）

オープン直後の店舗において、新人教育体制の確立に注力しました。当初、レジ操作ミスや接客対応の不備など新人による業務上のミスが多発し、店舗運営に支障が生じていました。原因を分析したところ、新店舗で教育体制が未整備であること、指導者ごとに教える内容や優先順位が異なっていることが課題であると判断しました。 そこで、2つの取り組み...

あなたのセールスポイントをご記入ください。（400文字以下）

私の強みは、相手の本音を引き出す傾聴力と、周囲を巻き込みながら課題を改善する実行力である。この強みを活かし、アルバイト先である◯◯の労働環境改善に取り組んだ。当時、店舗では新人の早期離職が続き、慢性的な人手不足が課題となっていた。私は原因を分析し、新人が不安や疑問を抱えても気軽に相談できる関係性が築かれていない点に問題があ...

あなたのセールスポイントをご記入ください。

私 の強みは、目標達成に向けて努力を続けられることです。この強みは◯◯の訪問販売インターンで発揮されました。始めた当初は、突発的に契約が取れることはありましたが、再現性がなく月に1.2件ほどしか取れませんでした。 訪問を続けていく中で 、（1）うまくニーズをつかめていないこと（2）お客様との信頼の構築不足、が原因だと考え、...

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。

所 属する◯◯◯◯サークルにおいて、◯◯指導アプリ開発に注力しました。当初、運動部が使用する◯◯指導アプリの開発を進めており、私は主に開発スケジュールの立案と進捗管理を担当しました。ここで資金不足と限られた開発期間という課題に直面したため、2つの取り組みを行いました。1つ目は、学内の活動支援制度の活用です。当初は、職員の方...

各質問項目で注意した点

基本的ながくちかやじこ prのみだったので、他の企業と変わらないが、何を意識してその行動に至ったか具体的に書いた。

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。

私は留学中に開催されたSDGsイベントに参加し、目標12の「廃棄物の再利用」に取り組みました。発表準備の過程で異なる文化的背景や価値観をもつメンバーとの意見の相違が課題となりました。チーム内の相互理解を促進するために、各メンバーが自国における衣類廃棄の現状やその要因を共有し、意見の違いを対立ではなく学びの機会として捉える環...

あなたのセールスポイントをご記入ください。

私は、自ら課題意識を持ち、学びを行動につなげ、経験を次の目標に活かす力を持っています。高校時代にアイルランド・イギリスの政治思想に関心を持ち、その歴史的背景を深く理解したいという課題意識が芽生えました。そこで大学では歴史や政治思想を学び、知識を深めました。しかし、机上の学びだけでは本質に迫れないと感じ、実際に現地を訪れるこ...

エントリー（予定）企業・業種をご記入ください。

受けていた企業、選考に進んでいた企業

学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。

◯◯部主将として、「創部◯年初の全国大会出場」に貢献した。 当時、部として全国大会出場という目標を掲げるも、◯◯大会で惨敗し、部の強化を迫られた。 チームを分析する中で、高い技術力を持っているのに対し、本番で実力が発揮されていないことが明らかとなった。 私は本番慣れしていないことが原因だと考え、大会への積極的な参加と企画運...

あなたのセールスポイントをご記入ください。

私の強みは「やり抜く力」と「飽くなき向上心」だ。 私は12年間◯◯を継続し、個人成績として小学校では県大会、中学校では◯◯大会、高校では◯◯大会での勝利を達成し、常に上のレベルに挑戦してきた。運動神経があまり良くなかった私は、練習の「量」だけで目標達成はできないと考え、「質」という観点にも着目して日々やり抜いた。 量として...

就職活動活動されるにあたって重視するポイントを教えてください（最大4つ）

企業の挑戦や成長を支えることができるか 成長環境が充実しているか

学生生活で力を入れたこと

地域の世代間交流イベントをゼミ生10人で企画・運営するプロジェクトに注力した。地域住民のナナメの関係の構築を目的とし、イベントを0から企画した。しかし話し合いを進めると、業務の偏りやプロジェクトに対する姿勢の差が課題となった。私はチームのまとまりが損なわれ、締切に間に合わない可能性を感じ、2つの対策を講じた。1つ目は、役割...

セールスポイント

私の強みは傾聴力と周囲を巻き込んだ課題解決力である。この強みを活かし、アルバイトをしている飲食店の労働環境を改善した経験がある。店舗は常に人手不足に悩まされていた。私はその原因が従業員同士のコミュニケーション不足により、新人のモチベーションが維持できないことだと考え、褒め文化の定着に取り組んだ。具体的には「1日1人1回、他...

就活で重視するポイント

3点ある。たくさんの人と協働できること、成長し続けられる環境であること、よりよい人々の暮らしや社会に貢献できること、である。