中央コンピュータシステム

3.2

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めに業界説明と業務説明があり、グループワークでは資料にあるお客様の要望に最も沿った案を費用、期間の制限のなかで決め、それを5分程度で発表しました。チームの編成はランダムで決めていただきました。グループワークでは時間配分が重要だと感じました。　【ワークの具体的な手順】初めに...

【ゼミ・研究・卒業論文・得意な科目など】数学の分野「〇〇」を学んでいる。この学問は、〇〇として表せない複雑な〇〇や〇〇を「イメージして〇〇化すること」が大切だと感じている。　【学生時代に一生懸命取り組んだこと（個人で頑張ったこと）】大学1年時、学科内で「成績1位」を目標に学業に力を入れた。具体的には、試験前でなくても大学に...

【ゼミ・研究・卒業論文・得意な科目など（70文字以下）】○○研究のゼミに所属し、○○について研究しています。複数の文献から問題を整理し、議論と発表を行うことで理解を深めています。　【周囲からどんな人だと言われますか】オンとオフがはっきりしていて、物事に全力で取り組める人　【志望業界とその理由】IT　自分の技術によって、人々...

【ゼミ・研究・卒業論文・得意な科目など（70文字以下）】私は、経済◯◯学を学ぶゼミに所属しております。◯◯ソフトなどを用いて作品作りを行い学外の◯◯への出品をメインに活動していました。　【周囲からどんな人だと言われますか】一緒にいてくれたら助かる人、真面目、人望がある　【保有資格について（70文字以下）】普通自動車第一種免...

【承諾/辞退理由の詳細】共済システムは扱っている言語も古く自分が成長できるか自信が持てなかったため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの開催　【質問内容】長所と短所 志望動機 趣味の深掘り なんでサークルで活動はじめたのか？ サークル活動で心がけてることはどんなこと？ 尊敬する人はどんな人？ 自分がシステムエンジニアに向いてると思う力は？ ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部管理部門　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、zoomでの開催　【質問内容】成長した経験 SEにどんな力が必要か 自分がSE に向いていると思う点 自分はリーダーか縁の下の力持ちか なぜIT系？ 志望動機 志望度 3年後どんな人になりたいか ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にzoomのURLが送付され、時間になったら開始　【質問内容】学生時代に頑張ったこと（個人と協働どちらがより頑張ったか） 学部について 短所について 大学院にいったきっかけ 企業を知ったきっかけ 志望業界とその理由　どういう...

【試験科目】数理、論理、図形 オリジナルではなく、CUBIC形式でした。　【対策方法】SPIと玉手箱の対策をしていれば大丈夫です。

【ゼミ・研究・卒業論文・得意な科目など】「現代日本社会における◯◯の変遷」について研究しています。主に◯◯などの大規模なイベントを分析しています。　【周囲からどんな人だと言われますか】誰にでもフランクに接することができる人　【学生時代に一生懸命取り組んだこと（　学業 / サークル・部活動 / アルバイト / その他　）　※...

【説明会の具体的な内容】企業・事業説明 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】JA共済をITで支えている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】責任ある仕事に携われる　【このイベントを通しての感想】説明よりも質疑応答の時間をかなり長くとっていただきました。ミスマッチをなくすという観点からは良かっ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めにSIerの業界説明と業務説明。その後、グループワークでは顧客の要望に最も沿った案を決め、それを発表する。チームの編成は元から決まっている。発表は3分ほど。グループワークは時間が足りなくなる可能性があるので時間に注意する必要がある。　【ワークの具体的な手順】各メンバーに...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5〜6人1チームで4チームあった。チームで協力しながら謎を解いていき終わる時間を競う形だった。最後の1問にシステムぽいもののパズルがあったがそれ以外は普通の謎解きだった。特にプレゼンなどもなくゆるゆるとしたインターンだった。　【ワークの具体的な手順】5問ほど謎があり、1問回...

【ゼミ・研究・卒業論文・得意な科目など 】◯◯指導コースにて実際に子供を指導しながら指導法を研究している。　【学生時代に一生懸命取り組んだこと（個人で頑張ったこと）】3年前、過度な練習が原因で、○が○○○○なる病気を患い、○○○としての絶望的な状況になった。医者から治療法がないと言われ、自分で治そうと決意した。まず解剖書...

【学生時代に一生懸命取り組んだこと（個人で頑張ったこと）（250文字）】私は、◯◯で◯◯としてアルバイトをしており◯◯や◯◯の習得に力を入れています。ある時、◯◯が◯◯という◯◯がありました。◯◯になる際に基礎教育として◯◯や◯◯に関する講習を受けていましたが、実際の◯◯に直面した時、慌ててしまい習ったことが実践できません...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空のお客様からのヒアリングが書かれた紙を見ながら、ニーズを抽出し、与えられたシステムの中から費用と開発期間を考慮した上で、どのシステムを採用するかをチーム内で話し合う。最後に模造紙にまとめた上で発表を行う。　【ワークの具体的な手順】ヒアリング内容の読み込み、共有→提案する...

【学生時代に個人で取り組んだこと（250字）】女子校女子大で過ごす中で「女性の権利や生き方」に興味を持つようになり、特に「女性学」に力を入れて取り組んだ。国際的な女性の権利や労働問題など複数の角度から学べるよう、中高生の勉学で培った「計画力」を生かして時間割を組み立てた。日々入ってくる新しい知識を身につけるため、感じた疑問...

【承諾/辞退理由の詳細】私の就職活動の軸により合致する企業から内定を得ることができたため。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長と役員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリックして待機→WEB面接→終了　【質問内容】役員と社長が今までの面接を踏まえ、聞きたいことをそれぞれ聞いてきた印象であった。 ・志望動機 ・他社選考状況 ・アルバイトについて ・IT業界に興味を持った理由 ・最...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場SE、人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付電話で人事呼び出し→待機室→面接→退室　【質問内容】一次面接と同様、マイページに記載されていることが基本的に聞かれる。将来どのように働きたいかなど具体的な将来のイメージを働かせる必要がある。一次面接よりは深掘りされ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付電話で人事呼び出し→待機室→面接→退室　【質問内容】ESの深掘りが中心。一次面接前にマイページで一次面接の注意事項が掲載される。そのため、それを読んでおけば問題ない。 ・学生時代力を入れたのは個人と団体どちらか？ ・...

【試験科目】1.個人特性　　　　　　 2.モチベーション測定　 3.言語　　　　 4.論理　　　　 5.図形　　　　　【各科目の問題数と制限時間】1.個人特性　　　　　　時間制限なし（すべての設問に回答）通常15分程度 2.モチベーション測定　時間制限なし（すべての設問に回答）通常10分程度 3.言語　　　　受...

【ゼミ・研究・卒業論文・得意科目など】◯◯を学んだことで、生活する上で物の見方が変わりました。目標から逆算して導き出す戦略は、これからの人生でも役に立つ物だと考えます。　【学生時代一生懸命取り組んだこと（個人）250字以内】私は中学、高校と◯◯部に所属していました。高校時代、朝練習がある日は毎回朝5時に起床し、練習前に1時...

【内容】会社の概要説明や社員に対して質問ができる。 また、自己分析セミナー付きの説明会であり、事前に答えた質問を基に自己分析シートが作成されている。　【注意した点・感想】説明会なので特に注意する必要はないが、質問ができるので気になることは質問するべきである。自己分析セミナー付きでとてもわかりやすい自己分析シートをもらった...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に数十分、会社概要についての説明があり、そのあとでワークに取り掛かる。謎解きゲームを楽しみながら、システムと社会のつながりを体感していくような形式。グループで謎謎を解いて答えを導き出すためゲーム感が強く、企業のインターンシップのような感じはしなかった。特に発表もなかった...