EHの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

それまでは良いと感じていた社員の方々の雰囲気が、内定後面談の際に違和感を覚えたため。

採用人数・倍率

わからない

内定者の採用大学・学歴

わからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

店舗のリーダーの男性

会場到着から選考終了までの流れ

広間にある椅子に案内され、そこで人事の方に説明を受けた後、面接官の方がいる部屋に案内された。

質問内容

・履歴書を見ながら、学生時代頑張ったことに対する深掘り ・EH株式会社がどのようなことを大切にしているかの説明 ・家族との関係（就活のことについて家族に相談しているかなど） ・家族に対して今抱いている感情

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の女性の方。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

・学生時代力を入れた活動と、その深掘り ・中・高の部活の話 ・志望動機と、その深掘り ・私の人柄を問うような質問 面接中に、会社のことを色々教えてくれたりなど、質問攻めではなかった。 会話ベースだった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

業務職の女性。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

・学生時代力を入れたことを軽く聞かれた　 ・軽く志望動機 ・周りにどのような人だと言われるか ・逆質問 （ここでは、女性が営業職になることは難しく、ほとんどの女性が業務職からスタートするということを聞いた。）

内容

主に事業内容に関する説明と、デモインフォマーシャルについての説明。

注意した点・感想

スーツで参加し、あいづちなどリアクションを怠らないようにした。デモインフォマーシャルという言葉を聞くのは初めてだったので、その仕事内容についての理解が深まるよう真剣に聞いた。逆質問の時も、わからなかった部分については躊躇せず聞いた。

承諾/辞退理由の詳細

地方配属という部分がどうしても受け入れられなかったため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスで待ち合わせ、面接会場案内、面接終了後解散

質問内容

・なぜEHを志望するか ・将来どんな人間になりたいか ・EHで働く中で、あなたは何をすることが出来るか ・働いていくうえで、当然つらいことも多く経験すると思うが、どのようにして乗り越えるか →その根拠は ・本当にEHに入社したいと思っているか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

大阪の支店長

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスで待ち合わせ、面接会場案内、面接終了後解散

質問内容

・なぜEHに入りたいのか（営業スタイルと絡めて） ・自社の営業スタイルの印象 ・あなたが経営者の立場であったとしたら、売り上げ成績が良いが人柄が良くない人と、売り上げ成績は悪いが人柄が良くない人の2人の内どちらを採用するのか ・親に対してどういう思いをもっているか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスで待ち合わせ、面接会場に案内、面接終了後解散

質問内容

・なぜ大学院に進んでいるのにそのまま研究の道に進まないのか ・自社以外にどういった企業を見ているのか。選考状況はどうか。 ・その中で自社の志望度はどのくらいか ・自社の営業スタイルについてどう思うか ・働き方が変則的だけどどう思うか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特になし

質問内容

・面接を受ける決め手 ・自分が人生で成し遂げたいこと、なりたい社会人像 ・短所 ・長所 ・学チカ →何を頑張ったか→なぜそれに取り組んだのか→最も困難だったことは何か→周りの人とどのように協力して行ったのか ・希望する勤務地

志望動機

納得、満足する商品の購入の販売で、お客様の日常生活に幸福感を届けることができるため、貴社を志望します。 私は複数回の転校経験を通じて気分転換の重要性を認識したため、僅かな時間でも気分転換をして明るい気持ちになってほしいと思い、日常生活の中で安らぎを届けたいと考えています。貴社の説明会で特徴について伺い、お客様の納得、満足に...