ヨドバシカメラ

3.3

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】話しやすい雰囲気の女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待っていたら呼びにきてくださる。　【質問内容】幼少期からの自分の選択についての深掘りだった。志望動機などは全く聞かれなかったと思う。ちゃんと考えながら生きてきた人間にとっては対策は不要。社会人になるからにはそれ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】たまにちょっと怖そうな男性。年次や肩書きなどはわからない。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待っていると呼びにきてくださる。　【質問内容】履歴書に沿って質問されたような気がする。雑談も多めで、お客様ときちんと会話できるかをみられていたのではないかと感じる。就活に熱心で...

【試験科目】極簡単な計算問題と漢字や文章読解だったと思う。　【各科目の問題数と制限時間】問題自体は他社で受けたものと比べてかなり簡単。受験者の学力レベルが低めなためだと思う。しかし問題数はあるので全部解答するのは難しい。　【対策方法】重視されていないらしいため対策しなくて良いと思われる。

【承諾/辞退理由の詳細】自分が元々やりたいことと少々ずれていると感じたから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年女性の新卒採用部　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、時間になったら担当者の人が呼びにくる　【質問内容】どのような業界、職種でどのような価値を提供したいか ◯◯◯◯で教育免許を取得予定なのにも関わらず、教師を目指さない理由 教師を目指そうと思ったきっかけ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所に案内され、担当者が時間になったら呼びにきてくれる　【質問内容】長所・短所 趣味（かなり深堀） 特技 興味のあるカテゴリー もし、興味のあるカテゴリー以外に配属されたらどうするか 会社説明会で提出したアンケート...

【試験科目】性格診断・数学・言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度でそこまで問題数は多くない　【対策方法】なし

【内容】会社説明　【注意した点・感想】合同説明会では説明されなかった福利厚生や働き方等を重点的に説明をしてもらいました。そして、イベントの最後には選考を受ける意思があるかどうか確認されます。そこで書いたアンケート用紙（趣味など自分のことについて書くもの）は、一次面接で使用するので書いた内容は覚えておいた方がいいです。

【内容】企業説明　【注意した点・感想】初めてのイベントだったため、説明会とはいえ、しっかりとした態度で臨むように心がけていました。また、社員さんと話す際には常に笑顔でいるようにしました。合同説明会でかなり多くの学生と関わる機会だと思うで、＋なイメージを与えるよりも−なイメージを残さないように心がけました。

【説明会の具体的な内容】企業概要、事業内容説明、業務内容説明、職種内容説明、キャリアプラン紹介、実際の働き方の例、募集要項、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】家電量販店というイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一人一人親切丁寧に接客し、関わりを大切にしている企業　【このイベントを通...

【承諾/辞退理由の詳細】家電業界の中でも二番手にある企業であるため、知名度の高さはあると考えたため。　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】制服の採寸、社員証の写真撮影　【内定後の研修など】入社後研修のみあり　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】バイクで移動し、大阪駅前の駐輪場に駐車。15分ほど歩き、従業員専用出入り口から入り地下の面接待機室にて待機。 終了後は入館証を返却し退散。　【質問内容】あなたの長所、短所、家電業界への志望動機、ヨドバシカメラへの志望動機、学生時代に力を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】あなたの長所、短所、家電量販店に対する志望動機、中でもとりわけヨドバシカメラを志望した理由、趣味、将来のキャリアステップについて教えてください。また、ヨドバシカメラでは月に一度店内の製品すべてを一斉に検品するため夜遅く...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の別の業界の企業から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本社の採用課の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると控室で待たされて、時間になると面接官に部屋に案内された。　【質問内容】なぜ今の学科を選んだのか？ どの部門で働きたいか？ 学生時代に力を入れたこと 周囲からはどのように言われることが多いか？ アルバイト...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本社の採用課の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くと控室で待たされて、時間になると面接官の方が呼びに来ました。　【質問内容】なぜ小売業なのか？ なぜこの業界なのか？ 志望動機 自己PR 学生時代に力を入れたこと 就活の軸 学業で得た学びについて 長所と...

【試験科目】言語問題 非言語問題 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】30問程度　【対策方法】SPIの勉強をとにかくする

【内容】業務内容や勤務地、福利厚生などについて グループワーク　【注意した点・感想】ヨドバシカメラの説明会を受けて業務内容や勤務地、福利厚生、給与についての説明がありました。また、選考には関係はないと思いましたが軽めのグループワークがありました。会社説明会にしては少し長いように感じました。

【説明会の具体的な内容】・担当者紹介 ・小売業界 ・小売業とは ・小売業界の役割 ・今後の小売業 ・小売業界の今後選ばれる為に必要なこと ・会社概要 ・組織紹介 ・企業理念 ・会社概要 ・店舗紹介 -24店舗 -レールサイド戦略 ・新規事業 -リンクス事業 ・選ばれる取り組み -品揃え ・...

【説明会の具体的な内容】企業の概要 仕事の内容 逆質問　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】家電に詳しい社員　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】全国に店舗がある家電に詳しい社員　【このイベントを通しての感想】企業の概要や仕事内容も説明会を通して詳しく知る事が出来ました。

【説明会の具体的な内容】企業情報、仕事内容、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】全国規模の知名度のある企業のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前と変わらず、全国規模の知名度がある企業　【このイベントを通しての感想】ホームページに掲載されている情報が多く説明された。

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の企業に落ちてしまったため、先に内定を頂いてたヨドバシカメラさんに決めた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】9月の中旬頃にイベントが結構ある （内定者交流会、フィードバック面談、社員座談会） 10月初めに内定式がある　【採用人数・倍率】わからぬ　【内...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性で採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】休日だったため、少し特殊な入り方をする。 面接の受付を済ませたあと、待合室で待って、呼ばれたら行く。　【質問内容】第1志望の会社を選んだ理由 あなたにとって◯◯の魅力とは アルバイトのこと →工夫したこと →お客さんを...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、指示されたアプリを入れてあとは接続するだけ　【質問内容】志望動機 他社はどこを動いているか →なぜその業界なのか 趣味 休暇の過ごし方 なぜ進学を決めたのか →なぜその学校なのか 接客業に興味を持ったの...

【試験科目】国語 数学 英語 性格適性　【各科目の問題数と制限時間】言語…大体30問くらいで20分 非言語…上に同じ 性格適性…70問弱あり30分くらいでやる　【対策方法】とにかく過去問をやってください。 毎日10分でも。