AOKIの 企業の強み

◆「LIFE&WORK STYLEのAOKI」へ
ビジネスウェアからフォーマル、カジュアルに至るまで、お客様のライフスタイルをファッションで輝かせる「LIFE&WORK STYLEのAOKI」に進化すべく、機能性と品質に こだわったアイテムを企画開発・生産・管理まで一貫して行い、AOKI・ORIHICAの2ブランドで全国に600を超える店舗網とオンラインショップを展開しています。

【人々の喜びを創造する】
「ビジネスマンが日替わりでスーツを着られる世の中にしたい」という創業精神を原点に。
人生のさまざまなシーンで、人々の生命を美しく輝かせるために多彩な事業を通じ、すべてのステークホルダーの喜びの創造に貢献していきます。

AOKIは社会貢献することを念頭に「社会性の追求」「公益性の追求」「公共性の追求」を経営理念に掲げて企業活動をしています。
【社会性の追求】
ビジネスそのもので、世の中のためになろうということです。
つまり、たゆまぬ努力の継続により、顧客満足を創造し実践してゆくことです。

【公益性の追求】
適正な利潤は確保したうえで税金を納め適切に配分することで社会に貢献する。社会性の追求をした上でさらに、適正利潤を確保し適正配分することです。
つまり、税金等を支払うことにより社会還元してゆくことです。

【公共性の追求】
ビジネス以外でも、世の中のためになる生き方を追求することです。
つまり、チャリティーの開催、地域社会発展に寄与する文化活動の推進、あるいは個人として、ボランティアな精神活動に心掛けてゆくことです。

◆AOKI
LIFE & WORK STYLE AOKI
オンラインでつながれる時代だからこそ、実際に会う瞬間を大切にする。
何を着ても認められる時代だからこそ、何を着て会いにいくかが大切になる。
服装術は、ますますセルフプロモーション術へ。
糸からつくる《仕立てる力》似合うを導く《見立てる力》魅力を輝かせる《引き立てる力》スーツで培ってきた私たちAOKIの３つの《力》は、仕事だけでなく、人生も、輝かせる。
LIFEとWORKの垣根を超えて新しいAOKIが、はじまります。

●糸からつくる“仕立てる力”
AOKIの服づくりは糸から。目に見えないところにこそ手間をかけるのがモットーです。
素材選び、型紙、縫製。細部に宿るこだわりこそが着心地やシルエット、印象の違いになることを知っているからです。そのこだわりはフォーマルからカジュアル、レディースまで、多様なアイテムで発揮されています。きちんと見えて動きやすい。シンプルなのに美しい。着るだけでスイッチが入る。そんな装いを毎日の暮らしに届けるため、AOKIはテーラーとして鍛え続けてきた仕立ての力を大切にしています。

●似合うを導く“見立てる力”
AOKIのスタイリストは、お客様お一人おひとりの「似合う」をともに見つけるパートナーでありたいと考えています。
じっくりとお話を伺い、言葉にならない“らしさ”を見つめ、お客様がお求めの商品だけでなく、その先をいくご提案をいたします。どんな日に、何を着て、誰と会うか。そのバランスを見極め、正しさと自由さが調和したスタイルをご提案することが私たちの使命です。カジュアルからフォーマルまで揃えたAOKIだからこそ、どんな場面でもふさわしい一着をお届けできると考えています。

●魅力を輝かせる“引き立てる力”
人は服によって変わります。姿勢が変わり、表情が変わり、声のトーンまでも。AOKIはそんな変化を数多く見つめきました。きちんと感が求められる商談の場面でも、センスが問われる日常の装いでも、人と人が会う全ての瞬間でお客様が自分らしく輝けるようにプロデュースしてまいります。纏うことで自然と自信が湧き、お客様が本来持つ魅力を自然に、最大限に引き立てる服をお届けしたい。AOKIで選んだものなら間違いない。そう言っていただける存在でありたいと願っています。

AOKIでは、2004年から業界初となる独自のスタイリスト制度を導入。
接客の知識やスキル、売上やお客様からの評価によってシルバー、ゴールドというランクを設けています。
お客様お一人おひとりのニーズに合わせた提案で、AOKIファンを増やしたい。
そんな想いが込められたこの制度を通じ、日々接客スキルの向上に努めています。

ファッションの新たな価値を創造する
ORIHICAはメンズ＆レディスの新しいビジネススタイルを提案するお店です。
ブランドコンセプトは“Key to the new lifestyle”。新しいライフスタイルの“鍵”となる。ビジネスはもちろんフォーマルシーンでも活躍するテーラードスーツや、オフィスカジュアルから休日まで多彩な着こなしができるスマートカジュアル、セレモニーからオフィスカジュアルまで幅広く対応できるレディスアイテムなど、時代に合った簡単・便利なアイテムを、カテゴリーの枠に囚われず、自由に「編集=EDIT」して楽しむ。ORIHICAは新しい着こなしを完成させるための“鍵”となるブランドです。

【商品コンセプト】What’s new fun
ORIHICAが追求するのは“新たな楽しさ”です。英国人のクリエイティブ・ディレクター、サリーム・ダロンヴィルによるブリティッシュ・フレーバーとNIPPONらしいエッセンスの融合。全国のORIHICAショップで展開するアイテムは、そんな彼の考えからインスパイアされています。ベーシックでありながらも裏地やさりげない場所に「ちょっとした楽しみ」を感じられるステートメントを施す。会話やコミュニケーションのきっかけになり、着る人のビジネスライフスタイルがより豊かで楽しいものなりますように想いを込めています。

【セールスプロモーション】EDIT=編集
ORIHICAが追求するのは、コーディネートの楽しさです。ビジネスでもカジュアルでも着用できるメンズ・レディススタイル、スーツとカジュアルを行き来できるスタイル、お客様にとっての“新しい価値”を創造し提供します。

【スタッフコンセプト】Style Navigator
“スタイル提案を通じて、ファッションの新しい楽しさを提供する”ため、店舗スタッフを「Style Navigator（スタイルナビゲーター）」と呼んでいます。こうした店舗スタッフによるスタイル提案によって、各店舗ではお客様から“ありがとう”とおっしゃっていただけることが増えており、これらの接客体験エピソードを全社・各店舗スタッフで共有しています。

AOKIには、「イコールパートナー」という社風があります。
それは経営理念を追求実践する「仲間」であるという意味です。

AOKIでは、職位名ではなく相手に敬意を表して名前に“さん”付けで呼び合います。
風通しの良い環境や距離感を大切にしています。

◆存在価値を生み出す「AOKI FIELD　いい環境・いい人・いい規模」

・いい環境
AOKIでは社員の特性や成長に応じて能力を発揮できるように適材適所の人財配置に努めており、年齢や役職に関係なく挑戦できる機会とサポート体制を整えています。
・いい人
AOKIで働く社員はお客様や同僚など自分の周りにいる誰かのために何ができるのかを常に考えています。相談や提案を親身になって受け止めて応援する風土があります。
・いい規模
店舗の社員同士、他店舗社員同士、店舗・本部社員同士で、つながりを感じられる規模を大切にしています。必ず誰かが見ていてくれる安心感が存在価値を生み出します。

AOKIグループの事業はB to C(Business to Customer：企業と消費者間取引のこと)が中心のため、“顧客満足を創造するための“接客の基礎”をまずはAOKI・ORIHICAの店舗で学んでいただきます。
接客販売のみならず、入荷・陳列や商品のお直し箇所の確認、売場作成など様々な業務に取り組んでいただきます。
その後は個人の実績や成果に加え、年一回のパーソナルシート(希望職エントリー)の内容に鑑みて様々な職種で活躍していきます。

最終的には様々な強みを持ち、社内において「誰もが知る人・あてにされる人」を目指していただけるよう、AOKIおよびAOKIグループでは希望や適性を踏まえて多種多様なキャリアプランを用意しております。