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就活サイトトップ企業検索IT・通信BIPROGY(旧:日本ユニシス)体験談
BIPROGY(旧:日本ユニシス)
公式
日系 IT・通信

BIPROGY(旧:日本ユニシス)
4.0

お気に入り (5512人)

当社は設立から60年以上にわたり、システムインテグレーターの先駆けとして各時代のニーズに応え日本の情報化社会の形成・発展に貢献してきました。この経験とお客様からの信頼を基盤に、異業種を繋げるプラットフォームを提供し、社会課題を解決するビジネスエコシステムの創出に取り組んでいます。

そんな当社は、2022年4月1日付で会社名(商号)を日本ユニシス株式会社から「BIPROGY株式会社」に変更しました。
BIPROGYは、光が屈折・反射した時に見える 7 色(Blue、Indigo、Purple、Red、Orange、 Green、Yellow)の 頭文字を使った造語です。光を集約し7 色に輝かせるハンズオンカンパニー として、あらゆる垣根を越えた先にある、“光彩”が混ざりあった世界を表現するとともに、「さまざまなビジネスパートナーや多種多様な人々がもつ光彩を掛け合わせ、混とんとした社会の中で新たな道を照らし出すこと」、そして「光彩が状況に応じて変化するように、社会や環境変化に応じて提供する価値を変えていくこと」を意味しています。

当社はこれから新たな会社名(商号)のもと、「先見性と洞察力でテクノロジーの持つ可能性を引き出し、持続可能な社会の創出を目指し、社会的価値を創出する企業」となるべく、変革を進めていきます。

皆さんも私たちと共に変革を進め、未来を彩りませんか?

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1086件 のES・体験談
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 新卒の面接を初めて担当するとおっしゃていた 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】自己紹介と志望動機をセットで 学生時代に力を入れたこととその学びを今後どのように活かせるか 自分の強み 弱み 弱みの対処法 なぜSEでなく営業職を志望する...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

同志社大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】青本を何周もして解き方を覚えた また他社のテストセンターを受験して感覚を掴んだ
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

同志社大学 | 文系
【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。(200字~400字以内)】人々の生活をより便利で豊かにしたいという思いから貴社を志望する。学生時代に野菜摂取の促進に焦点を当てたWEBアプリの開発を通して、友人の健康状態の改善に挑戦した経験がある。アプリ作成を行う中で、相手に即した自...
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内定

26年卒 説明会 / 本選考

同志社大学 | 文系
【内容】基本的な説明会  【注意した点・感想】前半に会社説明や職種説明などの基本的な説明があり、そのあとに職種別の職員の方々が講演をして下さり、その部分で細かい情報を集めることを意識した また、この説明会に参加したアンケートで早期選考に参加できるので、アンケートから志望度をアピールすることを意識した
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。】貴社を志望する理由は二点ある。一つ目は、貴社の商品幅の広さと自由度の高さによる、顧客ごとに最適なサービスを提供できる点である。塾講師のアルバイトで、マニュアル通りの指導ではなく、個々の生徒に合わせた柔軟な指導を実践し、成績向上を実現し...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。】私がセールスコースを志望する理由は、○○の○○スタッフのアルバイト経験から得た気づきにある。紙ベースの業務システムがアプリケーションに移行された際、システムの同期の遅さによりお客様対応中に作業を中断せざるを得ない状況や、それに起因する...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の企業だった。やりたいことができると感じた BIPROGYを選んだ理由は、社会課題解決に向けた共創型のDX推進に強みを持ち、自分のITスキルや提案力を活かして価値ある変革に貢献できると感じたからです。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】他社の選考、内々定の辞退 【内定後の研修など...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からリンクに接続 【質問内容】最近読んだ本は??どんな点が面白かったか。 回答)本の内容と魅力を分かりやすく伝えた。急な質問で驚いた 配属が希望通りでなくても大丈夫か? 回答)最終的にやりたいことが出来れば、初期配...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事、中堅現場の営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からリンクに接続 【質問内容】学生時代頑張ったことはなんですか?? 回答)一次面接よりも深堀して答えた。また、質問も深堀されたため詳しく答えた。 弱みはなんですか? 回答)弱みを話したらどのように解決する...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業の若手 現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からリンクに接続 【質問内容】自己紹介とアイスブレイク 学生時代頑張ったことは?? 回答)長期インターンでの営業の話をした。 営業職を志望する理由は?? 回答)お客様の1番近い距離でお客様の課題解決ができる楽し...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語20分 【対策方法】一般的なSPIテストセンターと変わらない。問題集をといて、対策すれば良い。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。(200字~400字以内)】「ITの力で多様な企業の成長を支援し、より豊かな社会を共創したい」という想いの実現のため貴社を志望する。長期インターン先のITサービスの営業で顧客の業務効率化を支援した際、IT技術の変革力に感銘を受け、IT業...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。(200字~400字以内)】「ITを通して多くのニーズに応え新たな価値創出をしたい」という想いが貴社で実現できると考えたからだ。私は過去の経験から多くのニーズに応え新しい価値創出を出来る仕事を希望している。その為、顧客のニーズに応えIT...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】東京勤務がしたかったが、どこへでも飛ばされそうな予感がした。 【採用人数・倍率】人数も多く、選考自体も緩いため、難易度はそこまで高くないだろう。 【内定者の採用大学・学歴】MARCHがボリューム層であるイメージ。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長、人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 深堀 →具体的にどんなことやってたの? →その中でどんなことやってたの? →楽しい? 高校生時代の話 →どんな学校生活を送っていたか 雑談ベースで話が進んで...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社員(中堅) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 志望動機 入ったらどのような事業に関わりたいか。 なぜIT業界でSEではなく営業を志望するのか。 学生時代に力を入れたこと 多くの時間は入社後にやりたいことに費やされた。 また自分...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】職員(若手) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 志望動機 学業での活動について 深堀はあまりなく、オーソドックスな質問が多かった印象。自分の今までの経験を素直に話し、相手と会話することが重要。そこまで気張ら...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと変わらない。 【対策方法】自分は他社のインターン選考でSPIを受けており使いまわした。 本選考までに納得のいく点数を取っておくのが肝。
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内定

26年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】企業のことを教えてくれる説明会。 【注意した点・感想】申し込めば誰でも参加できる説明会なので、しっかりと応募することを忘れないこと。 また、説明会が終わった後に出席をとるアンケートがあり、そこでアンケートを提出しなければ参加とみなされないため、その点だけ注意。
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大阪大学 | 理系
【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。(200字~400字以内)】私は貴社において、インフラを通じて、持続可能な社会の実現に貢献していきたいと考えているため、志望する。この理由は、2020年のコロナ禍での経験にある。オンラインでの活動を余儀なくされた際に、情報通信インフラの...
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内定

26年卒 【Software Engineer 5DAYS INTERNSHIP 2024】 / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を確認し、入構許可証を受け取り会場へ移動。人事の方の指示に従いインターンシップが始まった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームの顔合わせや会社紹介を行った後に、テーマとなる課題の調査を行った。ベースとなるテーマは全チーム同じだが、課題の難易度(どの部分に重きを置...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一希望がシステムエンジニア(SE)職であり、後日、他の企業からSE職にて内々定をいただいた。私はBIPROGYにおいてはプロダクトエンジニア(PE)で内々定をいただいたため辞退する形となった。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、現場の室長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにより参加 【質問内容】・自分を色に例えると何色ですか オレンジ色です。人と関わることが好きで、温厚な性格であると認識しているからです。「よく聞いている質問だから知っているかもしれないですが」という前置きの元で...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(中堅社員)、現場社員(中堅社員) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにより参加 【質問内容】・強みと弱みについて関連するエピソードを交えて教えてください。 塾でのアルバイトにおいてある制度を作ることで生徒の宿題提出率及び成績を向上させたエピソードをもとに、課題...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【当社および希望コースに対する志望理由を、ご自身の経験に基づき具体的に記載してください。(200字~400字以内)】先端技術を活用して新たな価値を創造し、目の前のお客様が持つ課題を解決することで、より良い社会の実現に貢献したいからです。この思いは、◯◯を自動化するWebアプリを開発した経験に起因しており、数時間かかる作業時...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

代表者

代表取締役社長 齊藤 昇

所在地

東京都江東区豊洲1-1-1

資本金

54億8,317万円

従業員数

8,218名(2024年3月31日現在 連結)

ホームページURL

https://www.biprogy.com/

事業内容

クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス

設立日

1958年(昭和33年)3月29日

受賞歴 2023年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
システムエンジニアコース セールスコース ビジネスプロデュースコース プロダクトエンジニアコース グループデザインコース R&Dコース ※現在募集なし スタッフ※現在募集なし
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社会的価値創出企業になるべく変革を進め、挑戦を続けています!

当社は日本初の商用コンピューターの納入によって今日の情報社会を拓き、以来60年以上にわたりシステムインテグレーターとしてさまざまなお客様の課題を解決し、社会や産業を支えるシステムを構築してきました。
この経験や蓄積してきた知財、実績をバックボーンに、社会変化に対する先見性・洞察力、ICTを核としたテクノロジー、そして、さまざまなパートナーと形成してきたビジネスエコシステムを掛け合わせ、ICTサービスの提供だけにとどまることなく、社会を豊にする新しい価値と持続可能な社会の創出に取り組んでいます!

顧客DX(For Customer)と社会DX(For Society)の推進

私たちは、お客様の持続的成長に貢献する顧客DXの推進「For Customer」と、さまざまな業種・業界のお客様、パートナーと共に社会課題の解決を進める社会DXの推進「For Society」の2つの考えのもと、社会課題を解決するビジネスエコシステムを拡大していきます!

【顧客DX(For Customer)】
価値創出力の強化を図り、社会的価値の創出を通じて、お客様の持続的成長に繋がるDXを推進します。

【社会DX(For Society)】
多様な業界のお客様・パートナーとのリレーションシップやベストプラクティスを活かし、社会や地球全体最適で捉えたビジネス構想を実現します。

チャレンジが賞賛され、成長し続けられる企業風土

当社の企業文化として、失敗を糧に、成功に向かって前進し続けることを賞賛する風土があります。
チャレンジすることを恐れずにどんどん手をあげる方には、新たな成長機会に巡り合える会社です。

私たちはBIPROGY株式会社となり新たに変わり始めようとしていますので、ぜひこの新しい旅路に、みなさまとご一緒できることを楽しみにしています!

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