三菱食品

3.6

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三菱食品で取り組みたい食の課題について、解決策を考えるといったものです。ディスカッション時間と発表時間合わせて1時間半程度でした。三菱食品だからこそできること、現実的に可能であるのか、具体的な効果はどのようなものかなど深く考案しました。　【ワークの具体的な手順】一つの課題を...

【三菱食品に入社をしたら、取り組んでみたい食の課題は何か、その理由と解決策を記入ください。（600文字）】「食と暮らしの明日を創造する」を使命に掲げている貴社で、「食生活の乱れ」という課題に向き合います。ライフスタイルの多様化により、食事に費やす時間は減少し、栄養バランスに偏りがあると感じています。農林水産省の平成29年度...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】小売店の困りごとを助ける提案を行う。事前にいくつかの前提条件が出されている。制限時間内にグループで話し合い、最適な提案を行う。売り場の提案や、店舗立地の提案など、条件と照らし合わせながら話をおこなった。　【ワークの具体的な手順】グループワーク　【インターンの感想・注意した点...

【三菱食品に入社したら、取り組んでみたい食の課題は何か、その理由と解決策をご記入ください。】日本の食料格差です。なぜなら、人によって食事の捉え方が異なることに不満を感じるからです。味噌カツで有名な◯◯の飲食店でアルバイトをしていた時、毎回半分以上残して帰るお客様がいらっしゃいました。初めは「せっかく注文したのに何故残すのだ...

【学生時代に打ち込んだことの中で経験した困難や苦労を、それをどう乗り越えたかも含めてご記入ください。（400文字以下）】授業の一環で参加した「◯◯軍の◯◯戦に学生を呼ぼう」というプロ◯◯チームとの共同企画です。営業・企画・広報の3部門各◯◯名に分かれ、私は◯◯部門リーダーとして目標を◯◯名動員と決めチケット◯◯を行いました...

【三菱食品に入社をしたら、取り組んでみたい食の課題は何か、その理由と解決策を記入ください。（600文字以下）】私は消費者に求められている食をより容易に手に入れられるよう取り組みたいと考える。 その理由は、日本の共働き増加といった生活様式の多様化による食事への意識が変化してきているからだ。 私自身も◯◯暮らしをしており、...

【説明会の具体的な内容】会社説明 人事社員への質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】国内の食品卸最大手　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】規模の通り、様々な事業を行っている　【このイベントを通しての感想】会社説明から質問会まで盛りだくさんだったが、トータルの所要時間が長く感じました。匿名で沢山...

【三菱食品に入社をしたら、取り組んでみたい食の課題は何か、その理由と解決策を記入ください。 600文字以下 】取り組みたい課題はフードロスです。この課題に興味を持ったきっかけは、数年前に農家の方と交流をした際に、◯◯の◯◯割以上が規格外という理由で廃棄されていると知り、大きな衝撃を受けたことです。大きさや形が個性的なだけで...

【説明会の具体的な内容】三菱食品の会社概要、食品卸売業全体の流れ、構成、1dayインターンシップの宣伝　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】三菱という大手商社の冠がある企業。歴史のある食品卸売業。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】食品卸売業内のランキング1位であり、誇りをもっている社員の方がいらっし...

【学生時代に打ち込んだことの中で経験した困難や苦労を、それをどう乗り越えたかも含めてご記入ください。】私は副責任者として、サークルの演奏会開催にあたっての協賛の獲得に特に力を入れて取り組みました。演奏会の会場が初めて開催する場所であったため、協賛を依頼する店舗も馴染みのないところが圧倒的に多い中でのスタートとなりました。は...

【承諾/辞退理由の詳細】もともと志望していた業界。社員のかたの雰囲気のよさ。安定性。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】選考状況の確認、質問　【質問内容】選考状況の確認、志望動機を含めた自己紹介、学生時代に力を入れたこと、そのなかで苦労したこと、学業の面で学んだこと、身についたこと、などを聞かれた。 話していて気になることを聞かれた。学生の考えや想...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職クラス、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】選考状況の確認、質問　【質問内容】自己紹介、組織のなかで自分はどんな立ち位置か、好きな食べ物、あとは話の中で気になったことを質問された印象。面接官によると思うが、三次面接では、質問されて答える時間よりも、面接官の方のお話を聞...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】選考状況の確認から質問　【質問内容】学生時代に力をいれたことや志望理由など、幅広く質問された。話していて気になったこを聞かれた印象。とくに変わった質問などはなく、ノーマルな面接という感じ。一次面接ほど深堀はされなかった。最後に逆質問の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにて行われた。 選考状況の確認と質問。　【質問内容】学生時代に力を入れたことと、志望動機など幅広く質問された。志望動機などでふれた、入社後にやりたいことなどに対して、具体的な案や方法、また問題の原因は何だと思うかなど、深堀り...

【内容】人事の方の会社説明と、チャットでの質問　【注意した点・感想】ウェブ上で、顔を出さないタイプの座談会だった。社員のかたに聞きたいことをチャットで送る形式のもので、時間の都合上、取り上げてもらえない質問もあった。実際はわからないが、選考に関係しているとは思わなかった。

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱　【対策方法】練習企業などで玉手箱を多くとく、参考書

【学生時代に打ち込んだことの中で経験した困難や苦労を、それをどう乗り越えたかも含めてご記入ください。（400）】体育会◯◯部において、チームリーダーとして戦力の底上げに苦労しました。大学2年次、私は二軍であるBチームのリーダーに就任し様々な課題に取り組みました。当初、一軍であるAチームとのレベルに大きな差がありました。私は...

【「あなたらしさ」を表すエピソードをご記入ください。（400文字以下）】私らしさを表すエピソードは◯◯の◯◯大会です。その理由として、私は目標を決めたらそれに向かう努力を惜しまない強みを得たからです。私が所属している◯◯サークルは毎年夏に◯◯大会と呼ばれる大きな団体戦の試合に出場します。サークルのメンバー◯◯人の中から選抜...

【あなたらしさを表すエピソードを記入。（400）】私は現在◯◯でアルバイトをしており、アルバイトではゲストの要望を想像して行動することを心がけています。私はアルバイトを始めて間もない頃、ただマニュアル通りに仕事をしていました。しかし、ゲストの方のご要望を受けて、観光プランの作成を手伝ったり、日本料理の作り方を教えたりするう...

【私らしさとは】私らしさは一言で表すとリーダーシップである。私はその中でも特に「尽くすリーダー」であると考えている。チームのために何が必要か考え、行動することが出来る。私らしさを最も発揮したのは◯◯サークルの創設に携わったという経験である。そこでは主に、今まで私が通っていたキャンパスに◯◯サークルがなく、運営方法の模範がな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく2人とも部長クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを用いたWeb面接　【質問内容】・自己紹介1分間 ・就活状況と現在どのように日常を過ごしているのか ・志望理由 ・やりたいこと ・学生時代頑張ったこと ・三菱食品は第一志望であるか ・内々定を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と営業　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを用いたWeb面接　【質問内容】・自己紹介1分間 ・学生時代頑張ったことの深掘り ・自己PRの深掘り ・志望理由 ・日本の食をどのように支えたいのか（私は規格外野菜やわけあり野菜をもっと活かしたいというような内容を伝...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを用いたWeb面接　【質問内容】・インターンシップの感想と三菱食品に対するイメージ ・大学で学んでいる学業について ・学生時代頑張ったこと ・志望理由（なぜ、食品専門商社なのか、なぜ食品専門商社の中でも中間流通業の三...

【試験科目】国語、数学、パーソナリティ　【対策方法】本選考前に玉手箱対策本を一冊書いておくと良いかもしれません。