伊藤忠ロジスティクスの 通過ES・選考体験談一覧

自己PR（400字）

私は大学の◯◯サークルで、約◯◯名が参加するショーケースの制作をリーダーとして一貫して主導しました。◯◯を一人で担当し、限られた準備期間内で計画立案と調整を行う中で、全体をまとめ上げるリーダーシップと計画力を発揮しました。加えて、メンバー一人ひとりと丁寧に対話を重ね、信頼関係を築くことで、高いモチベーションを維持した練習環...

志望動機（400字）

多様な関係者と連携し、付加価値の高い物流を提供する貴社の姿勢に魅力を感じ、志望いたしました。 私はこれまで、チームをまとめる中で培ったコミュニケーション能力と、困難な状況でも責任をもってやり遂げる力を大切にしてきました。また、大学では◯◯工学について学び、世界の物流を支える海運の仕組みに関心を持ったことが、物流業界を志すき...

自分らしい写真2枚&コメント200文字以内

1)◯◯サークルのショーケース本番後に撮影した一枚です。私は企画から演出までをリーダーとして担当し、◯◯名以上のメンバーをまとめました。言語や価値観の異なる仲間とも対話を重ね、一体感ある舞台を創り上げた経験は、私の宝物です。限られた時間の中でも高い完成度を追求し、全員で成功を喜び合えた瞬間です。 2)卒業式当日に、友人が撮...

志望理由（400）

私が貴社のインターンに参加を志望する理由は、航空輸送を通じて効率的かつ確実に物資を届ける物流の仕組みを学びたいからです。コロナ禍において、ワクチンが迅速に供給される様子を目の当たりにし、物流の重要性を強く実感しました。特に、航空輸送がグローバルな医薬品供給に果たす役割に関心を持ち、スピーディーかつ正確な輸送を実現するために...

自己PR（400）

私の強みは、主体性とチームワークを活かして目標を達成する力です。私は大学祭実行委員会で、◯◯を行いました。所属する渉外局は、大学祭と地域を繋ぐ役割がありますが、協賛金のやり取りが中心で地域との関わりは形式的でした。そこで、地域に根付く大学祭を目標に、地域企業と連携して大学が位置する◯◯の魅力発信をコンセプトにしたデジタルス...

自分らしい写真の説明（200）

学園祭実行委員会で、私の対応力が発揮されました。企業と連携して◯◯を運営しましたが、初日は体験者数が162名にとどまりました。原因を探るためヒアリングを実施し、無料であることが十分に伝わっていないと分かりました。そこで、「無料で体験できます」と掲示し、アナウンスを行ったところ、2日目の体験者数は236名に増加しました。この...

実施日程

5月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

自己PR（400字以内）

私は周囲の人が何を求めているかを考えてサポートすることができる人間です。現在○○でアルバイトをしており主に夜のシフトに入っています。夜は3人で接客と同時に閉店作業を進めるため、時には時間内に終わらせきれないこともありました。そこで時間のかかる清掃を先に終わらせたり早い時間から取り組める道具の片づけは手が空いたらすぐに取り掛...

志望理由（400字以内）

貴社の「扱う商材の幅広さ」に魅力を感じ、業務を通してどのくらい多くの分野に携わることができるのかを知りたく、応募いたしました。私は将来、幅広い分野をこなすジェネラリストを目指しており、業務で多くの業界に関わることができる貴社に入社したいと考えています。多くの商材を扱う貴社では知識が0の業界の案件を担当することも多くあると思...

自分らしい写真の説明（200字以内）

この写真は中学時代の部活動の同期たちと地元で集まった時のものです。中学時代は吹奏楽部に所属しており週7日部活動に励んでいて、長期休みは朝から夜まで時には家族よりも多くの時間を一緒に過ごしていました。写真は同期全員ではないですが、久しぶりに同期たちと会いたいというみんなの思いを実現したく、当時副部長だった私は同期全員に個別に...

自己PR

私の強みは目標達成に向けて粘り強く努力を積み重ねていけることだ。私は大学入学後、英語ディベートサークルに所属し、入学直後は大規模な大会での上位入賞を目標にした。しかしその秋に各大学の1年生が集う大会の選考で落選し、出場機会を逃してしまった。自分の弱みを分析し、課題に対する施策として、1つ目に30個の大会とサークルの週3回の...

志望動機

私が貴社に魅力を感じた理由は、物流と商社の両面からグローバルな事業展開を行い、日本と海外を繋ぐ架け橋としての役割を果たしている点に深く共感したからだ。かつてオーストラリアで生活していた際、現地のアジアンスーパーで日本の食品や日用品を目にした時、日本との繋がりを感じて心が温まり、強い安心感を得た経験がある。この経験から、モノ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

会長、役員、人事

会場到着から選考終了までの流れ

本社下で集合→待機室→面接

質問内容

・チーム内でどのような役割 私の役割（立ち位置）はリーダーです。リーダーシップを発揮したエピソードとしては自己PRで述べさせていただいたエピソード以外にも所属するゼミで行ったディスカッション（メディアは視聴者の意見にたつべきかOR事実を伝えるべきか）での出来事があります。ディスカッションの中では、共通の前提を定めることや、...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員、中堅社員、人事部長、人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

本社下で集合→待機室→面接

質問内容

・10年後に何をしたいか 私は10年後には、海上第1本部物流プロジェクト部で新規海外事業の提案が行えるようになりたいです。グローバルな展開を加速させ、国際物流の中核を担う企業としてこれからも成長していくことになる御社でその成長を支える存在になりたいからです。 そのためには1～3までは海上物流の基礎やどのように営業を行ってい...

会場到着から選考終了までの流れ

五分前にzoomに入室し、終わり次第退出

GDのテーマ・お題

今後伊藤忠ロジスティクスが注力すべき事業

GDの手順

最初の3分間自己紹介をして、その後、20分でGD。最後に発表がある。社員は2名いて、グループワーク中の様子を見ている。

試験科目

言語、計数、パーソナリティ

各科目の問題数と制限時間

言語　27分 計数　37分 パーソナリティ　なし

対策方法

問題集を一周し、一周目でわからなかったところを、再度解き直した。

あなたの強みは

私の強みは周囲を巻き込めることです。この強みは個別指導塾の講師として担当生徒を偏差値◯◯から◯◯に上昇させ、合格につなげた時に発揮しました。その生徒は自主性が求められる学習を苦手としており、私自身の浪人中の経験を活かせるという思いから対策を講じた。個別指導塾のため普段は関わる事の少ない他科目の担当講師を集め、横の繋がりを作...

志望理由

国際物流を通して当たり前の生活を支えたいからだ。私の就職活動の軸は「生活の根幹を支えたい」であり、特にコロナ禍におけるコンテナ不足のニュースを見ていたため、物流業界に興味を持っていた。その中で参加させていただいたインターンでは扱う商材の広さを知り、保有する海外ネットの広さと国際物流体感ワークから世界を舞台に活躍できる実感を...

各質問項目で注意した点

各項目の文字数が少なかったため、結論ファーストで尚且つ、短い文量でも伝わりやすいように取り組みの部分を重点的に書いた。

内容

物流業界の概要や課題、伊藤忠ロジスティクスが行う事業の内容や会社概要の説明。後半は質問コーナーや、人事以外の社員との座談会だった。

注意した点・感想

インターンやその先の選考に参加するために参加必須だったため、インターン参加にあたり、改めて業界研究をするための情報収集につとめた。また、実際に社員の方の話をきけたことで自分のビジョンを明確にすることが出来たと感じる。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、役員、人事担当（司会）

会場到着から選考終了までの流れ

交通費の精算を控え室で行った後、面接室に移動。はじめに質問される順番も決められており、控え室で伝えられた。

質問内容

質問： 志望動機、チームでの自分の役割、チームを動かす際に必要な能力、見本にしたいチームなど、学生時代の経験から会社に入って活かされることはあるか 回答： 経験ベースで話した。具体的なエピソードを交えていくことを心がけた。最終面談の厳かな雰囲気に対してもしっかりと会話が出来ているかを見られていた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラスの社員。部署もそれぞれ異なっていた。

会場到着から選考終了までの流れ

控え室にて交通費の精算の後、面接室に案内され、同じ質問に対して一人ずつ答えていく形式。深掘りもあった。

質問内容

志望動機、学生時代に力を入れたこと、アルバイトでの経験、ホームページに対する印象、チャレンジしたい事業分野、国や地域 大学でのSDGs活動をベースに志望動機やチャレンジしたい仕事などは話す事を意識した。社会課題と自分の経験を結びつけた。アルバイトの経験ではそこから学んだ事を中心に話した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

5〜10年目くらいの人事の社員

会場到着から選考終了までの流れ

あるお題に対してブレイクアウトルームに分かれてチームでディスカッションを行う。最後に全体で発表を行う。

質問内容

伊藤忠ロジスティクスが新たに開拓すべき分野・国や地域 チームでは社会課題や、現在会社が行っている事業について情報を出し合った。 その中で現在の世界情勢や社会課題を踏まえて答えを練った。 最後には発表者が全体の場でプレゼンを行う。

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：32問（15分）、計数：29問（15分）

対策方法

SPIの問題集や他社のWEBテストでの経験を活かして対策を行った。計算問題では図表が多く出題されていた。

自己PR

私は「行動力」と「チャレンジ精神」を強みとする。一例として、気候変動による難民問題を深く理解するため、単身で◯◯◯◯を訪れた。現地で当該する民族の方々から話を伺い、博物館で◯◯◯◯の文化や特性も学んだ。この経験により、机上の知識では得られない現場の理解と新たな視点を得た。困難な状況でも「できない」と嘆かず「できる方法」を模...

志望動機（200文字以内）

御社を志望する理由は、多様な業界のニーズに応える商社系ならではの包括的な物流、グローバルな視点と柔軟な対応力を強みとしている点に魅力を感じたからだ。私は学生時代、SDGs普及の学生団体を立ち上げ、多角的な視点で課題に向き合い、実行力とマネジメント力を培った。これらを物流業界の課題解決に活かし、御社の「物流を通じて価値を創出...

各質問項目で注意した点

具体的なエピソードと求める人材像をしっかり踏まえて書くことを意識した。課題とその解決のプロセスも明確に分かるように書いた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

会長 役員２名 人事１名

会場到着から選考終了までの流れ

１階で集合し、学生がそろってから上階オフィスへ。待機室でアンケート記入→面接

質問内容

自己紹介 志望動機 理想のリーダー像と自分はリーダーとサポート役のどちらに向いていると思うか どのような組織で働きたいか、逆にどのような組織では働きたくないか 伊藤忠ロジスティクスに入社してやりたいこと 留学経験に対する深堀り質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事１名 現場社員２名

会場到着から選考終了までの流れ

１階に集合し、学生がそろってから上階オフィスへ。待機室でアンケートを記入し、面接会場に入室。

質問内容

自己紹介・自己アピール 趣味（アイスブレイク） 残りの大学生活で何をしたいか スピードと正確性どちらを重視するか なぜ伊藤忠ロジスティクスなのか（志望動機） 入社後に扱いたい商材 これまでの回答に対する深堀り

会場到着から選考終了までの流れ

マイページから入室。終了後退室。

GDのテーマ・お題

伊藤忠ロジスティクスが今後取り組むべき事業をひとつ挙げる

GDの手順

役職決め　定義付け　意見出し（どのような地域で行うべきか・どのような事業を行うべきか）　まとめ　発表準備

試験科目

言語・計数・パーソナリティ

各科目の問題数と制限時間

言語：約27分 計数：約37分 パーソナリティ：時間制限なし

対策方法

同じ形式のWebテストは他社で受けたことがあったため、特に対策はしなかった。

自己PR（200字以内）

私は慎重さと好奇心を持ち合わせ、新しいことに挑戦してきました。大学では○○を専攻しています。○○は初学者でしたが、○○が転機となり、間違えることに対する恐怖心よりもまず取り組んでみるという姿勢を身に付けることができました。また様々な場所に足を運ぶことで○○に対する解像度が上がり、帰国後のゼミにおいても役立たせることができて...

志望動機（200文字以内）

物流に興味を持ったきっかけは留学でした。日本から輸入されている商品の有難さを体感し、日本での生活で当たり前にあったものもどこかから運ばれてきたものであったことを実感しました。若い社員の方々・女性社員の方々が御活躍されていること、世界の流れの中で様々な商材を様々な手段を掛け合わせて運ぶことで人々の生活を支えていることに魅力を...

各質問項目で注意した点

字数制限を最大限活用すること。志望動機では、自身の具体的な経験を志望することになったきっかけとして書くことを工夫した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

1人は若手社員、もう一人は海外駐在も経験しているベテラン社員 2人ともメモを取りながらも一生懸命話を聞いてくれた。

会場到着から選考終了までの流れ

Zoomだったため、最初は待機室でまち、採用担当がZoomに入ってきたら選考が始まるという流れ。面接官が交互に質問してきた。

質問内容

・あなたのおすすめの町を教えて →○○ 理由は○○で行った経験があり、日本と何もかも違う点が面白い。 ・学生時代に力を入れたこと 学生団体（○○団体）の○○として、○○を通した○○の子供たちへの支援に力を入れています。 ・志望理由 物流とほかの事業を組み合わせることで新しいビジネスモデルを創出できる点に魅力を感じ、実際...

自己PR

私の強みは、情況把握力です。大学時代には、○○名規模の○○○○団体の○○として、○○の○○○○に対する支援プロジェクトを主導し、○○○○および○○○○の寄付を実現いたしました。本プロジェクトでは、現地のニーズを正確に把握することが課題であり、半年間で計○○回にわたるオンライン会議を通じて、現地関係者との綿密な交渉を行いまし...

志望動機

志望理由は二つございます。一つ目は、物流のビジネスモデルに魅力を感じたからで、二つ目が、会社の雰囲気を知りたいからです。一つ目に関して、物流とほかの事業を組み合わせることで新しいビジネスモデルを創出できる点に魅力を感じ、実際のワークを通して物流に関する知見を広げたいと感じました。二つ目に関して、実際に訪問させていただいて、...

学生時代に力を入れたこと

学生団体（○○団体）の○○として、○○を通した○○の子供たちへの支援に力を入れています。活動内容としては、夏休みに○○へ○○週間渡航することと日本国内では、充実した支援をするにはどうするべきかということを毎週会議で話し合っています。渡航に関しては、現地の○○○○校で○○を通したプロジェクトを行い、また○○で○○の○○○○大...

実施日程

2024年11月8日（金）、2024年11月9日（土）

実施場所

汐留シティセンター　本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

10年目位の方が書記で、質問は2年目の若手社員が行っていた。

会場到着から選考終了までの流れ

30分程度で学生に順番に話を聞いていくような流れであった。

質問内容

学生時代に頑張ったことは？ リーダー経験はあるか？ 志望動機 回答：海外での経験を主に学生時代に力を入れたこととして話した。他の学生も海外経験がある学生が多かった。また事業内容にひも付けられるような具体的な志望動機を話した。経験から得たこととそれを活かしてインターンではどのような役割を果たしたいかなど具体的に答えるこ...

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：32問（15分）、計数：29問（15分）

対策方法

SPIの問題集で練習を行った。計算問題でも戦略立てて時間を意識しながら対策した。

学生時代に力を入れたこと

学生団体やビジネスコンテストでのSDGsに関する活動。学校や外部でのプロジェクトに積極的に参加し、プロジェクトのマネジメントだけではなく、社会的な問題にも関心を持ったことで物流業界での課題や自分がしたいことについて考えるきっかけになった。

自己PR

私は「行動力」と「チャレンジ精神」を強みとする。一例として、気候変動による難民問題を深く理解するため、単身で◯◯◯◯を訪れた。現地で当該する民族の方々から話を伺い、博物館で◯◯◯◯の文化や特性も学んだ。この経験により、机上の知識では得られない現場の理解と新たな視点を得た。困難な状況でも「できない」と嘆かず「できる方法」を模...

志望動機（200文字以内）

御社を志望する理由は、多様な業界のニーズに応える商社系ならではの包括的な物流、グローバルな視点と柔軟な対応力を強みとしている点に魅力を感じたからだ。私は学生時代、学生団体を立ち上げ、多角的な視点で課題に向き合い、実行力とマネジメント力を培った。これらを物流業界の課題解決に活かし、御社の「物流を通じて価値を創出する」という姿...

実施日程

2024年8月中旬

実施場所

汐留本社

インターンの形式

実務体験形式

自己PR（200文字以内）

私は"相手視点で物事を捉え、先の行動に繋げる"ことができる。◯◯の◯◯業務では、"もし自身がお客様なら、どんなサポートがあれば◯◯を続けたいか"と常に考え、行動してきた。具体的には、◯◯の悩みに合わせたレッスンの提案や、対話から汲み取った要望を◯◯に伝達することで、改善に繋げている。一人ひとりの期待に応えたい想いから半年継...

志望動機（200文字以内）

手作りの物流サービスによって、世界中の生活を豊かにしたいからだ。海外生活を通じて、欲しいモノが容易に手に入る環境の尊さを痛感し、暮らしを支える基盤である物流に携わりたいと考えた。貴社では、強固な海外ネットワークと商流機能を活用し、各国の暮らしに適した物流ビジネスを展開できる。国際情勢が変動する今こそ、自身の強みを活かして顧...

趣味（50文字以内）

ご当地グルメを楽しむこと。ひと口から共に旅する仲間や地域との繋がりを感じるから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

会長、役員、人事

会場到着から選考終了までの流れ

本社下で待ち合わせ→控え室でアンケート記入→入室

質問内容

自己紹介と志望動機を合わせて1分程度 チームの中でどのような立場を担うのか →その立場を担った他のエピソードは何か 就職活動において、これは嫌だと思うネガティブな面での軸はなにか 10年後どうしていたいか 会社の強みは何だと思うか