第一法規の 募集中の本選考

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、副社長、専務

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、人事部の方と面談。 その後、役員会議室へ案内されて面接。

質問内容

●学生時代に頑張ったこと →これまでと同様に回答 ●今から小学校までに至るまでの経験を深掘り 小学校、中学校、高校、大学と各段階での経験と、そこから自己形成にどのように関わったかを深掘りされた。 ●将来のキャリアについて ●逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業部部長。人事部部長

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

●学生時代に頑張ったこと。 長期インターンの経験を話した。何を行なったか、どのようなきっかけで行い始めたか、どんな経験が身についたかを話した。 ●リーダーの経験があるか。 過去にリーダーの経験があるか問われた。部活での部長の経験などがあったため、その経験について話した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部。若手の社員さん

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインにて開始。

質問内容

●自己紹介 ●学生時代に頑張ったこと →始めたきっかけ →どのような課題があったか →なぜそれをやったか ●なぜこの会社を受けたか →過去の経験と繋がるか ●過去の経験なついての質問 →高校や中学での経験

内容

仕事内容や企業についての説明。

注意した点・感想

オンラインで聴くことができた。 これを受けることで、早期選考に結ばれると聞いた。 過去の歴史から、今どのような事業をしているのか、特に紙の書籍の市場が落ちているとされる中でどのような事業戦略かを詳しく説明してくれた。 説明会に参加すると、年内に内定が出る早期選考に案内してくださるとのことだった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長・役員2名

会場到着から選考終了までの流れ

最初に人事の方と面談を行い、その上で会議室に案内され、面接を開始した。

質問内容

【企業・志望動機に関する質問】 なぜ第一法規を志望したのか？ なぜその職種を希望するのか？ 第一法規とあなたの一番の縁は何だと思うか？ 二次面接から時間が経ったが、更に魅力に感じたことはあるか？ 興味を持った商品はあるか？ 【他社との比較・就活の状況に関する質問】 就職活動の軸は何か？ 他社の選考状況は？ なぜ他社ではなく...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事役職者、情報系役職者

会場到着から選考終了までの流れ

事前に案内されたzoomリンクから接続して開始

質問内容

・第一法規を知ったきっかけは何か ・中高生の経験について ・学部と学科を選んだ理由 ・今までの経歴への質問 ・就活において大切にしていること ・他社の選考状況 　→何故その企業を受けようと思ったのか 　→どの程度進んでいるか ・就職した経験について ・入部のきっかけ　その魅力は何か ・リーダーになった理由 ・大学のサークル...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手の人事２名

会場到着から選考終了までの流れ

zoomにて案内されたURLに案内され、そのまま開始

質問内容

・自己PR ・学生時代に力を入れたこと 　※なぜ力を入れたのか ・大学を選んだ理由 ・資格試験について ・他社の選考状況 ・就活の軸 ・説明会に参加したきっかけ、説明会の印象 ・アルバイト先について ・幼少期はどんな子だったか ・周りの人からどのような人だと言われるか ・長所・短所 ・最後に逆質問か、アピールしたいことを選...

内容

業務説明、少人数懇談

注意した点・感想

説明会参加まで出版業界を考えていなかったため、少人数懇談ではそれに気づかれないよう、質問内容を気を付けた。質問のなかで法律好きであることを示すようにすることで、採用担当の興味を惹くことができたと思う。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事課の若い職員

会場到着から選考終了までの流れ

入室後すぐ

質問内容

■質問 大学で頑張ったこと 資格試験について 志望動機 ■回答 頑張ろうと思った理由や内容につき簡潔に答えた。法律の勉強が好きで、かつ積極的に学ぶことができることを示した。志望業界含め、簡潔に動機を伝えた。

承諾/辞退理由の詳細

別な業界で働きたいと考えるようになったからです。

採用人数・倍率

20人ほど

内定者の採用大学・学歴

不明

ゼミ・研究室を教えてください。

『◯◯物語』研究ゼミ（指導教官：◯◯教授）◯年時から所属し、『◯◯物語』◯◯について研究を続けています。半期に1回ずつ発表があり、研究の成果を皆に発表します。毎回◯万字近くの資料を作成し発表するので、準備には大変苦労しました。文学研究には、普段なら読み飛ばしてしまうような細かい表現の一つ一つまでつぶさに検証し、それまでと違...

趣味・特技を教えてください。

読書（1週間に3冊ほど読みます。） お菓子作り（家族の誕生日にはリクエストをもらい、新しいケーキに挑戦することもあります。） 美術館巡り（最近は、「◯◯美術館」を参考に、様々な美術館を訪れています。）

サークル活動について教えてください。

･◯◯委員会：◯年生◯月から、引退時期である◯年生の◯◯月まで続けていました。◯◯の◯◯を行う委員会です。◯◯局◯◯班に所属し、マニュアルを作成していました。 ･◯◯サークル：◯年生◯月から、引退時期である◯年生の◯月まで続けていました。年◯回の大会に向けて、週に◯回学校内外の◯◯で練習を行うサークルです。◯◯という役職で...

他の人ではなく、あなたを採用するメリット

私は◯◯スポーツのボランティアで培った「お相手のことを考え行動する」力を活かし、貴社でお客様のニーズに合った商品を提供し、信頼関係を築ける営業職として貢献していきたいです。貴社の営業職として、お客様のニーズに合った商品をご提案するためには、お客様のことを知り、信頼関係を築くことが必要だと考えております。私自身、◯◯スポーツ...

学生時代の喜怒哀楽エピソード

【喜】：TOEICの点数を◯◯点上げられたことです。「英語力を上げ、海外の方と話せるようになりたい」という目標を持って努力した結果、点数を上げらました。このように私は、目標に向かって努力し、それが実を結んだ時に喜びを感じます。【怒】：カフェのアルバイトで、自分の注意不足によって火傷をしたことです。私自身の注意不足が原因で、...

自分の強み

私は明るい性格で周りをも巻き込み、ファンを作ることができます。私は二年生の三月から個人経営の◯◯屋でオープニングスタッフとしてアルバイトをしています。店長が◯◯を担当し、それ以外の料理の調理、接客は全て一人で最初は慣れない仕事に必死で笑顔を作る余裕がありませんでした。そこで私はまず仕事を覚えるため、店長に許可をいただき、業...

学生時代に頑張ったこと

私が学生時代に最も頑張ったことはサークルでの「◯◯班」としての役割です。◯◯班のメンバーは◯◯人で、◯◯人以上のサークルのメンバーが参加する大会の動きを決め、最適なルートで誘導し、みんなの前に立ち鼓舞する班です。私は役割についた際、目立った存在ではありませんでした。しかしみんなの前に立つ以上、まずは認知してもらい、更に信頼...

各質問項目で注意した点

端的に答えることを意識しました。

他の人ではなく、あなたを採用するメリット

私の強みは柔軟な対応力だ。この特徴を活かし、所属するサークルで「学生の◯◯率が低下している」という課題に取り組んだ。まず例年より◯◯率が高かった同期会員の所属理由と、どのツールで当サークルを知ったのかを調査し、そこからSNSで情報を得ているケースが多い点に注目した。そこで、直接的広告よりも間接的にアピールする方法へ切り替え...

あなたらしさが伝わる大学時代の「喜怒哀楽」体験

大学◯年時に受講した「◯◯学」の講義を挙げる。義務教育を終えて何となく高校へ進学し、夢も希望も無いまま社会の流れに合わせて大学へ入学し、就職する。このような人間が増加しているのはなぜか、そもそも「学校」とは何かを再考した。同時に◯◯の◯◯や◯◯問題についても触れ、学部ならではの「多角的視野」で物事を考察できた。内容も興味深...

志望動機（なぜ第一法規なのか・第一法規で何をしたいか）

かねてより出版社の編集者として働きたいと考えていたが、その中で「天才を助ける秀才」になるという目標を持っていた。そういった中で、【プロに選ばれるプロ】を目指す貴社の理念と私の理想が一致していると感じ、強い感銘を受けた。