東京センチュリーの 募集中の本選考

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、自己紹介→リース業界や東京センチュリーについての説明→新規ビジネス創出のワーク

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

「東京センチュリーがもし、新規ビジネスを創出するならばどう言ったビジネスが良いのか」が課題であった。特にロールプレイなどはなく、ひたすらグループメンバーで新規ビジネスを考え、2日目の発表の準備をしていくものであった。

ワークの具体的な手順

社会課題の特定→ビジネスの仕組み構築→パワーポイント作成

承諾/辞退理由の詳細

とにかく面接官も、社員の方も優しく、長く働けそうだと感じたため。また独立系リースとしての事業領域の広さも魅力に感じた。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

言語20分、非言語20分

対策方法

SPIの赤本、青本をやりこむ、他の企業で練習を重ねておくことが重要。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事役員の方

会場到着から選考終了までの流れ

待機室で若手人事の方が選考状況の確認→面接→いったん解散→クレベリン検査

質問内容

・自己紹介 ・人生で一番困難だったこと ・どう乗り越えたのか ・入社後なにをしたいのか ・それはなぜか ・免許もってる、運転できるかどうか ・営業おもっているよりきついが大丈夫か ・逆質問1問 ・面接官の軽いフィードバック、どこにいっても活躍できるようなニュアンス

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手－中堅人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

URLから参加

質問内容

・自己紹介 ・雑談少し（サークルについてなど） ・人生で最も挑戦してきた経験 ・自身の強み ・周囲からどんな人といわれるか ・選考状況 ・なぜリース ・なぜ東京センチュリー ・入社後なにをしたいのか ・逆質問2、3問程度

承諾/辞退理由の詳細

第一志望群の企業だったため。航空機を含む専門性の高い事業に強みがあり、自分が社会や産業の成長に貢献できるフィールドだと感じた。さらに、面接を通じて社員の方々が挑戦を尊重しつつも丁寧に向き合ってくださり、自身の価値観やキャリアの方向性と非常に合致していると実感した。待遇面も納得感があり、長期的に働く環境として適していると判断した。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

最低限の連絡確認程度で、特に拘束はなかった

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

1人（役員クラスの社員）

会場到着から選考終了までの流れ

入室後に挨拶・自己紹介を行い、その後は志望動機やキャリアプランを中心に質問が続いた。学生時代の取り組みについても深掘りがあり、最後に逆質問の時間が設けられた。

質問内容

■質問 ・なぜ当社を志望しているのか？ ・学生時代に最も力を入れたことは？ ・挫折経験はあるか？どう克服したか？ ・将来的にどのようなキャリアを描いているか？ ・当社で特に関心を持っている事業分野は？ ・入社後にどのように成長したいか？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30〜40代の社員

会場到着から選考終了までの流れ

入室後に自己紹介、その後学生時代の経験や志望理由について質問があり、最後に逆質問の時間が設けられた。

質問内容

・学生時代に力を入れたことは？ ・困難な状況をどう乗り越えたか？ ・志望動機（なぜ航空機分野か？） ・他社の選考状況やキャリアの方向性は？ ・数字や金融知識に対する抵抗感はあるか？ ・どんな性格だと思うか？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代前後の社員、落ち着いた雰囲気で丁寧に質問をしてくれる方

会場到着から選考終了までの流れ

入室後に軽い挨拶・自己紹介、その後これまでの経験や志望理由を中心に質問があり、最後に逆質問の時間が設けられた。

質問内容

・志望動機を改めて教えてほしい ・学生時代に最も努力したことは？ ・困難をどう乗り越えたか？ ・将来どのようなキャリアを描いているか？ ・学生時代の取り組みとして、留学や課外活動を通じた挑戦の経験を紹介。 ・困難に直面した際の克服例を、具体的な行動や周囲との協力を交えて説明。 ・将来的には海外で事業の最前線を担い、成長を...

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語15分、非言語15分

対策方法

SPIの問題集を何周もした。繰り返し解くことで出題形式になれるようにした。

志望動機

私は、金融の力を通じて企業の成長や社会課題の解決に貢献したいと考え、リース業界を志望している。その中でも東京センチュリーを志望する理由は、金融の枠にとどまらず、事業投資や環境・モビリティ・海外事業など幅広い分野に挑戦し、お客様に最適なソリューションを提供している点に魅力を感じたからである。特に、単なるモノの提供ではなく、パ...

志望動機（400文字以内）

「顧客の挑戦をより近い位置から支えたい」という想いを実現したいからだ。私は個別指導塾でのアルバイトの経験から、「今、生徒に必要な勉強は何か」を考えながら授業を組み立て、生徒の受験という挑戦を支えることに大きなやりがいを感じた。この経験から、顧客に寄り添った提案を通じて、企業の挑戦を後押しすることができるリース業界を志望して...

志望コース

社会インフラコース

志望動機

社会を支える事業に携わりたいと考え、貴社を志望し、本コースで活躍したい。塾講師のアルバイトでは、生徒一人ひとりに寄り添いながら受験生活全体を支え、目標達成に向けて伴走することにやりがいを感じた。この経験から、人や企業の挑戦を「モノ」を通じて長期的に支えることができるリース業界を志望している。中でも貴社は、「リース×サービス...

研究テーマ

倒産法、民事訴訟法に関する判例の研究、討論、プレゼンテーション。

志望動機

◯◯として組織を支え、◯◯に貢献した経験から、人や組織の挑戦を支援することに強いやりがいを感じた。この想いから、金融とモノを掛け合わせた柔軟な提案によって、顧客の課題解決を通じ、その挑戦や成長を支えられるリース業界を志望する。中でも、貴社を志望する理由は二つある。一つ目は、◯◯ならではの自由な環境を活かし、高い専門性と独自...

志望動機400字以内

お客様に寄り添い、企業の想いの実現や挑戦の後押しがしたいと考え、貴社を志望します。私は個別指導塾講師のアルバイトで一人一人に寄り添った指導を行い、成長をサポートすることで、一人一人が自信をもって勉強に取り組むことができるようになったことにやりがいを感じた経験から、人や企業の挑戦を後押しできる金融業界を志望しています。中でも...

志望動機 （400文字以内）

企業の挑戦を「モノとカネ」の両面から支え、社会の「当たり前」を底で強固に作り出したい。中でも「金融×サービス×事業」を融合し、独自の価値を提供する貴社を志望する。 私は大規模なイベント進行の裏方として、表舞台に立つ担当者が本業に専念できる環境作りに尽力した。当時、裏方の伝達ミスが担当者の経歴を傷つける事態が起きていた。私は...

志望動機(400字)

想いやアイデアを持つ人や企業を資金面から支え、その成長を後押ししたいと考え、金融業界を志望する。学生時代、サッカー部の地域貢献活動「英語deスポーツ」に取り組んだ。活動は成功したものの、イベントは赤字が続き、会計係として運営に携わる中で、活動を継続するためには、資金面を含めた持続的な支援が不可欠であることを実感しました。こ...

志望動機

再生可能エネルギー分野に若手から携われる点に魅力を感じたからだ。欧州では再エネ導入が進んでおり、実際に○○(ヨーロッパの国)への留学を通し、風力、水力発電により電力を再生可能エネルギーで賄っている現状を目の当たりにした。この経験から、環境負荷の低いエネルギーを社会に広げることの重要性を強く実感した。一方で日本は再エネの普及...

志望動機（400字）

私は「お客様の課題を真に解決し、挑戦を支えていきたい」とのビジョンから貴社を志望する。◯◯で◯◯に取り組む際、◯◯を通じて◯◯の成長を多方面から支え、成果が形になり感謝された際に強いやりがいを感じた。この経験から、お客様の挑戦を根底から支えていくことが可能な金融業界を志望している。中でもリース業界はモノとサービスという多角...

各質問項目で注意した点

しっかりと原体験を深めながらもwhy当社をしっかりと述べていくこと、かつ自身がいかに貢献できるかを述べること。

志望動機（400）

貴社を志望する理由は、「挑戦を通じて社会の構造を変える仕事がしたい」という自分の軸と、貴社のビジネスモデルが深く重なるからだ。大学時代、地元の商店街の空洞化を問題視したゼミ活動の中で、廃業を検討していた飲食店オーナーに資金調達と事業計画の見直しを提案したことがある。はじめは「学生に何ができる」と相手にされなかった。それでも...