トーホーグループの 通過ES・選考体験談一覧

あなたを漢字一字で表現するなら？理由を含めて入力してください。（200文字以内）

「◯◯」という漢字は、夕暮れ時の穏やかな海を表す漢字で、平和を象徴すると共に私自身をよく表していると思います。また、夕日に照らされた海の情景は、一見穏やかに見えながらも、その奥には強い情熱や力を秘めているようで、私の性格そのものです。静けさの中にある情熱を大切にしながら、これからも自分らしく努力を重ねていきたいと考えています。

周りからどんな性格だと言われますか。（100文字以内）

周りから「真面目だね」と言われることが多いです。私としては、人一倍物事を最後までやり通したいという気持ちが強いだけだと考えていますが、それが真面目と捉えられているようです。

当社を志望する理由を教えてください。（200文字以内）

私は、貴社の従業員を大切にする姿勢と勤めている社員の人柄の良さがとても魅力的に感じたため、志望しました。特に、企業説明会に参加した際の人事の方の丁寧な受け答えや穏やかな雰囲気、社員を大切に想う姿勢が現れている福利厚生の充実度を感じ、「職場環境に恵まれた貴社の一員として、社会に貢献したい」と強く思いました。これまでに培った計...

実施日程

12月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

当社を志望する理由を教えてください。（200文字以内）

就職活動の軸に適い、貴社の社員として貢献する姿が想像できたため志望します。私は、消費者の生活に寄り添い、日常を彩る商材を通して社会に影響を与えたいという思いがあります。コロナ禍を経験し、ただ商品やサービスを消費するだけではつまらないと思い、自らも生活に影響を与える生産者や発信者になりたいと思うようになりました。営業社員とし...

あなたを漢字一字で表現するなら？理由を含めて入力してください。（200文字以内）

私を表す漢字は「適」です。どの環境でも適応し、自分にしかできない役割を果たすことを第一に考えて行動しているからです。◯◯部の副主将としてチームの課題を察知し、ミーティングを実施して改善を図りました。適度に力を抜いて親しみやすい幹部を目指し、先輩後輩関わらず親しみやすい関係性を構築してきました。貴社の営業職としても、お客様の...

自己PRを入力してください。（200文字以内）

状況を観察し、考動し続けることができます。大学時代には、◯◯でさらに実力をつけるために部活動に限らず社会人サークルにも参加し、自分のプレーを広い視点から分析しました。分析を通して、試合後半になると◯◯が雑になるという課題を発見しました。部活動に加え自主練に励んだ結果、弱点を克服し、ライバルと差をつけることができました。今後...

志望動機

貴社の外食産業の課題解決と成長に向けて多方面でのサポートを行う姿に魅力を感じ、志望する。幅広く食を扱う貴社で、私の目指す「多くの人に豊かな食生活を届ける」姿が実現可能だと考えた。貴社は日々変化する食のニーズに対応できる豊富な商品数や総合展示商談会での最新の情報提供で、外食産業を支えていると考える。ニーズへの対応力と、IT化...

あなたを漢字1文字で表現するなら

「続」だ。過去6年間◯◯部に所属し、現在はアルバイトを2年半続けており、さらに趣味で行っている自宅での筋トレも2年半続けている。一度始めたことを長期間取り組む継続力があるためこの漢字を選んだ。

自己PR

広い視野でチームを支える力がある。2年半続けている飲食アルバイトでは職種の区別がなく、私はホールとキッチンの両方を見て、人手が足りない所を探して行動している。常に状況を把握することで他の同僚が気づく前に対応したり、忙しい時間帯は声を掛けて仕事を任せることができるため、店のスムーズな運営に貢献している。この力を活かして社会人...

実施日程

8月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

志望理由

貴社の｢食を通して社会に貢献する｣という経営理念に共感したからである。貴社は取り扱っているアイテム数が多いため、情報のスピードも早く、幅広いニーズに対応することが出来るのが強みだと考える。また、経営するうえでトータルサポートをしている点に強く魅力を感じた。私の強みである柔軟性を活かして、顧客と信頼関係を築き、ニーズに対し最...

自己PR

私の強みは「柔軟な対応力」だ。高校時代出場した吹奏楽部のコンテストでは、金賞を受賞することを目標に掲げた。練習をしていく中で、音楽のストーリー性を音で表現するのが難しいという課題に直面した。そこで、コンテストではあまり行われない、動きながら演奏を行うことに挑戦した。これにより、イメージが可視化され、感情を込めて演奏しやすく...

学生時代に力を入れた取り組みを記入ください。

学園祭実行委員会での部長としての経験だ。円滑に準備をするうえで、準備に参加する人が少ないことが課題になると懸念した。私は、解決策として、メンバーと積極的にコミュニケーションを取り、準備に参加することは楽しいと思われるよう工夫した。また、準備風景をサークル内に共有することで、他のメンバーも興味を持ち、連鎖的に準備に呼び込むこ...

実施日程

2023年8月

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

イベント詳細

インターン参加者のみに、本選考に向けた最終の会社説明会 疑問解消のための質疑応答

イベント詳細

業界説明、会社説明、会社理解のためのグループワーク、社員座談会

実施日程

8月中旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

就業体験ワーク

志望理由

食を通して、より広く人々に喜びを届けられる企業であると感じたため、志望します。私は、所属する◯◯部で大会運営を担った経験から、人々の身近にある、目に見える喜びを支え、感じたいと考えています。貴社は、業務用食品を扱う卸企業として確かな地位を獲得している点や、会社として人を大切にする風土がある点で、自分の力を最大限に発揮し、私...

自分を漢字一文字で表すなら何か

「繋」です。部活動において異なる価値観を持つ人たちを繋ぎ、一つの目標へ導いた経験や、塾講師のアルバイトにおいて、強みであるコミュニケーション力を成績向上という結果に繋げた経験から、このように考えます。

自己PR

私には、コミュニケーションを結果に繋げていく力があります。大学◯◯年生から続けている塾講師のアルバイトでは、生徒や講師と多くの対話を心がけ、「教室のムードメーカー」の称号を与えられています。そこから、講師間での情報共有が詳細に行えるようになり、授業の質や成績の向上につながっています。またこうした点から体験授業を多く任される...

実施日程

2022年11月25日

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

あなたの外食業界に関する興味・関心を熱く語ってください！

私はこれまで客という立場と店員という二つの立場で外食に関わってきました。そして、感じたことは「飲食店を形成する一つ一つの要素が客にとって重要であること」です。提供される料理、店員の態度、テーブルや椅子、トイレなど、一つ一つがお客様がそのお店を評価する要因であるといえます。そしてそれらがお客様の満足感や幸せに影響しているでし...

トーホーグループを志望する理由を熱く語ってください！

ニーズが多様化している社会に対して、様々な食を提案していくことで豊かで健康な食生活に貢献していきたいです。私は幼少期、アトピーや喘息で病院通いだったことや、現在母親が◯◯であることなどから、健康であることがいかに重要か感じ、それを人々に届けたいと考えるようになりました。また現在、健康志向の高まりやダイエットブームなどの時代...

自己PR

私には簡単にはくじけず、最後までやりきる根性があります。高校時代◯◯部で、肘の故障によって一時期部活に参加できなかった際に、右肘を使わずにできる練習を編み出し、実践しました。また、以前から体力面で課題があったため、体力作りにも力を入れました。結果、その年の◯◯県の全高校が出場する大会で3位になり、◯◯大会に出場することがで...

あなたの外食業界に関する興味・関心を熱く語ってください！（400字）

新型コロナウイルスの影響により、今、外食業界は大きな打撃を受けています。今年2月と昨年2月の売上の比較では、前年同月より売上が減った飲食店は60％に上ります。また、学校の臨時休校や宴会自粛の動きが広まった3月はさらに状況が悪化していることが予想され、売上が減少する中、必ず掛かる固定費の支払いに多くの飲食店経営者が頭を悩ませ...

トーホーグループを志望する理由を熱く語ってください！（400字）

外食産業の発展や多様化している消費者のニーズに対して、様々な新しい食文化を提案していくことで豊かな食生活に貢献したいと思い、志望しました。私は学生時代の◯◯アルバイトでの営業活動において相手の立場に立って話すことや年齢層によって提案内容を変えるなどの工夫をすることを心がけていました。お客様に合わせた商品提案をすることで受注...

志望動機

私の実家が代々飲食業を営んでおり、貴社と実際に取引をしていた時期がありました。その折に実際に貴社の社員の方にお会いする機会がありました。私はまだ小さく、明確に記憶しているわけではありませんが、親身になって話を聞いてくださる姿や良い意味で距離が近く仲の良い雰囲気に非常に良い印象だけははっきりと覚えています。そんな魅力的な人々...

外食業界への熱い思い

私は生まれた時から今まで外食とともに生きてきたといっても過言ではありません。飲食の家に生まれ、飲食でアルバイトを行い、飲食店のコンサルティングを行い、常に外食に関わってきました。その分、私にとって外食とは、食を楽しむ消費者側の目線よりもむしろ経営者側の視点を強く持っています。飲食において、他の方々ではできないような経験を若...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長など恐らく役員の方

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、控え室で交通費申請書を書く。面接室に案内され面接。終了後控え室に戻り、交通費を受け取り退社。

質問内容

志望動機や自己PRなどよくある質問が基本。そこからなぜその職種を志望したのか、どのように働きたいかなどの深掘りがあった。熱意や、志望度を重視されている印象。イレギュラーな質問は少なかったように感じる。

試験科目

適性検査

各科目の問題数と制限時間

写真を見て何を感じるかなどの問題。45分

対策方法

無いと思います。

経緯

最終面接に向けて、ミスマッチが起こらないよう実施される。

会場到着から選考終了までの流れ

会場に着いたら面談室に通され、終了したら退室する。

質問内容

前回の面接の感想。話した内容とエントリーシートの相違点や、人事の方が気になった部分の質問。ズレがあった場合ここで指摘される。自分の希望する働き方や将来像を話し、より適するコースがあれば提案してくれる。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着し、履歴書の提出。グループに分かれそれぞれ別室で面接。終了後先輩社員との座談会を行う。

質問内容

エントリーシートにそった質問をされ、挙手制で答える。その回答に対して深掘りをし、終わったら別の人が挙手し答える。全員が回答したらまた別の質問、という流れ。エントリーシートの内容ばかりで特殊な質問はされなかった。希望勤務地や職種はここで聞かれるが後から変更もできる。

あなたの外食業界に関する興味・関心を熱く語ってください！（400字以下）

私は外食業界をもっと手軽に身近な存在にしたいと考えております。私は大学で◯◯学を学び、健康にすごすために食は欠かせないものだと実感しました。その健康とは2つの意味を持ちます。まず1つが栄養管理などヘルスケアの観点から身体を健康にするという意味。もう1つが美味しく楽しい食事をし、心を健康にするという意味です。私はなにより後者...

トーホーグループを志望する理由を熱く語ってください！（400字以下）

貴社の食環境全てをサポートする姿勢に強く魅力を感じたため志望しました。私は大学で◯◯学を学び、もっと食の楽しさ、食の大切さを広めたいと考えております。そのためには、食品業界での様々なフィールドを知る必要があります。例えば外食店でお客様に興味を持っていただくため、新しいメニューを作成するとします。そのためには使用する素材の情...

各質問項目で注意した点

食業界は大きく変動しており、問題も抱えているためそこに注目した。

内容

事業内容、企業理念、福利厚生、募集要項など。選考外のグループディスカッション。

注意した点・感想

企業説明会は人事によるプレゼン型のもの、選考のないグループディスカッションのある選考直結型のもの、WEBでのもの、3種類ある。私は選考直結型のものに参加したが人事のフィードバックがありとても参考になった。

あなたの外食業界に関する興味・関心を熱く語ってください！

近年、外食産業を取り巻く環境は内部・外部ともに変化していると捉えています。特に内部環境の変化でいえば「バイトテロ」が挙げられ、アルバイトの軽率な行動がSNSにアップロードされ拡散されることによって企業の信用価値が低下してしまう事例が多く報道されています。また外部環境の変化でいえば「宅配サービス」に関して、IT機器の普及や共...

トーホーグループを志望する理由を熱く語ってください！

私が貴社グループを志望する理由は、貴社グループでならば「取引先様とより深い関係を構築することができる」また「たくさんのヒトとモノに関わることができる」と考えたからです。一つ目に関して、貴社は配送まで自社で担っており、配送は外部委託が多い業界において大きな特徴であると考えました。「実際に手元に届ける」という工程にまで携わるこ...

内定後の課題の有無

特になし

内定後の拘束

特になし

内定後の研修など

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長・取締役・人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

控室から前の人が終了次第案内された。

質問内容

なぜ食品業界に興味を持ったのか。そこから深堀をされて詳しい経験を聞かれた。 この会社のどういうところに魅力を感じたのか。どういう仕事をしたいのか、その理由。 過去の経歴や性格についても、世間話のような感じで聞かれた。

試験科目

適性検査のみ

各科目の問題数と制限時間

よくある性格の問題が3パターンほどあった。

対策方法

特になし。

経緯

一次面接通過者は必ず人事面談を行う

会場到着から選考終了までの流れ

受付に担当の方が迎えに来てそのまま部屋に通された。

質問内容

基本的にはフランクに話をする感じでした。なぜ食品業界に興味を持ったのか、どういう仕事をしたいのかなど、役員面接の練習のような感覚です。また現在の選考状況や志望度合いなどを聞かれました。あとは疑問などについて答えてもらいました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部のベテランの女性

会場到着から選考終了までの流れ

面接終了後に社員との座談会があり、20分×2回の話を聞く時間がある。

質問内容

自分の長所と短所。 学生時代に頑張ったこと。そこから深堀して話を進めた。どういう苦労があったか、自分がどういう風に貢献したのかなど。 志望動機。他社と比較した企業の強み弱みについて。 就職活動で重視していること。 やりたい仕事について。

あなたの外食業界に関する興味・関心を熱く語ってください！

食は人と人をつなぐ力があると考えています。海外に行った際に、牛丼やラーメン、とんかつ屋などを目にし、多くの外国人が日本の飲食店を利用していることに驚きとともに素晴らしいと感じました。日本の食べ物が世界に通用することを実感した瞬間でした。また、ホームステイ先で、ホストファミリーとラーメンを食べに行った際に、日本の食を通して会...

トーホーグループを志望する理由を熱く語ってください！

ニーズが多様化している社会に対して、様々な新しい食文化を提案していくことで豊かな食生活に貢献していきたいです。私はユーザーの想いに寄り添いながらも、柔軟に様々な角度から提案してきたインターンの経験を活かし、食を通して笑顔になれる人を増やしていきたいと考えています。貴社でなら、様々なことに挑戦していくことにやりがいを感じなが...

各質問項目で注意した点

自分のどういう体験談からそう感じたのかを分かりやすく伝えることを意識しました。

内容

会社説明・選考概要

注意した点・感想

会社概要や事業などについてかなり細かく説明していただけました。説明資料もすべて印刷したものをいただけたので企業研究にとても役立ちました。また福利厚生や制度など、事業内容以外も細かく教えてもらえました。

実施日程

2017年2月10日

実施場所

神戸市内

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク