PALTAC

3.7

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】①個人ワーク ・もし卸売業がなかったら、日本はどうなると思いますか？ ・日本にあるスーパーと欧米にあるスーパーの商品数はどのくらい違いがあると思いますか？ 上記の問いに対して、自分なりの答えを考える。全体に向けた発表や提出はない。 ②4人1グループ（企業側が自動的に...

【承諾/辞退理由の詳細】化粧品に携わりたい、商社がいい、という就職の軸にぴったりはまっていたため承諾。また、第一志望だったため即承諾した。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】20～30名　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2人・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。　【質問内容】勤務地の希望 職種の希望 志望動機 　ーなぜうちなのか（深堀） 　ーOB訪問をして感じたこと 学生時代のエピソード 　ーエントリーシートにそった質問 他社選考状況 うちの志...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機 なぜメーカーではなく卸なのか OB訪問で感じたことは何か 学生時代のエピソードの深堀り チームとして取り組んだこと チームでどのような役割か 他社選考状況 小学生のころどんな子供だったか ...

【試験科目】四則演算、正確　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】性格しか見られないので対策しなくていいと思う

【あなたが就職活動で企業を選ぶ際に基準としているものは何ですか？その理由と併せてご記入ください。（200字以下）】2つあります。1つ目は、より多くの人に影響を与えることができる仕事かどうかです。私はサークルの◯◯活動を通じて、多くのメンバーの心を動かし、影響を与えるやりがいを感じました。そのため、社会やより多くの人々に影響...

【説明会の具体的な内容】企業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目にコツコツ物資を取引しているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人々に必要不可欠な商品を毎日提供できるように、独自のロジスティクス機能を持ち合わせ、コロナ禍でも支障なく物資を供給している話を聞き、責任重大な仕事だと考え...

【説明会の具体的な内容】録画でいつでも何度でも見られるものだった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】普通　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目　【このイベントを通しての感想】業界への理解、就活のことも学べた。

【あなたがPALTACを志望した理由と、PALTACで実現したい目標ややりたいことについて教えて下さい。　】私の3つの就職活動の軸に当てはまると考えたため、貴社を志望します。1つ目は◯◯2つ目は◯◯3つ目は◯◯です。◯◯での経験からこれらの軸に至り、専門商社業界に興味を持ちました。その中でも、『誠実と信用』を大事にして日用...

【あなたがPALTACを志望した理由と、PALTACで実現したい目標ややりたいことについて教えてください。】元々化粧品が好きで、将来は好きなものに囲まれて仕事がしたいという想いがあるため貴社に興味を持ちました。インターンシップでは条件をMUST項目とWANT項目に分け、よりMUST項目を多く含んだ提案をすることが大事だと学...

【大学の入試方法を下記よりお選び下さい。】一般入試　【アルバイト経験について、 勤続年数と勤続状況をお書き下さい。】飲食店2店舗　2年（継続中）　【あなたが就職活動で企業を選ぶ際に基準としているものは何ですか?】若手からどんどん意見を出し、会社に大きく貢献することが出来ることである。私は若いうちから責任の大きな仕事を任せて...

【大学の入試方法を下記よりお選び下さい。】一般入試　【アルバイト経験について、勤続年数と勤続状況をお書き下さい。】居酒屋 ◯◯年（継続中）　【あなたが就職活動で企業を選ぶ際に基準としているものは何ですか？】社風や会社の雰囲気です。どんな人と一緒に仕事をするかということも仕事をする上で大切なことだと考えているからです。入社し...

【あなたがPALTACを志望した理由と、PALTACで実現したい目標ややりたいことについて教えて下さい。（400字）】人々の生活に密接に関わることができ、豊かで快適な生活を実現できると思い、志望しました。学生時代に◯◯を訪れた経験があり、どの宿泊施設でも生活必需品がおいてあり、普段と変わらない生活を送ることができました。当...

【就職活動で企業を選ぶ際に基準としているもの。理由と合わせて記入（200字以下）】企業を選ぶ上での軸は2つあります。1つは自信がスキルアップできることです。貴社は120年以上の歴史がある会社であるためメーカーと小売の両者から信頼があり種類豊富な提案や販売を通して幅広い知識を習得できると感じました。2つ目は多くの人の生活を支...

【あなたが就職活動で企業を選ぶ際に基準としているもの】「より多くの人に影響を与えることができるか」を軸にしています。◯◯活動によって不特定多数のお客様が喜んでくれたことや、◯◯実行委員会の企画◯◯でお客様満足度◯◯位を達成したことは多くの人に影響を与えたと考えています。そこにやりがいや強みを感じたため、これを基準に企業を選...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】どこのドラッグストアが新たな商売において役立つのか条件を見極めて選別したりした。また、パルタック自体への理解を深めるために、かなり細かいところまで取り組んだような気がする。あとは自身の就活の軸をカード？を使って見極めたりした。　【ワークの具体的な手順】チーム内で話し合う→発...

【就職活動で企業を選ぶ際に基準としているもの。理由と合わせて記入（200字以下）】私には、人々の生活の当たり前を支え、さらにその価値の底上げをしたいという気持ちがあります。それに関連し、汎用性や扱える商材の幅が広いかどうかを重要視しています。◯◯学を学び「◯◯」という視点に出会ったことで、自分の生活において当たり前になって...

【就活の軸】仕事内容に関心が持てることを大きな軸としています。仕事に関心を持つことで、その職場で活躍していきたいという、自身の成長意欲が掻き立てられると考えています。成長意欲を維持するためには、どのような人と共に働くのかも重要だと考えています。周囲に自分より能力レベルの高い人が多いと、それに追いつこうと頑張った経験が多くあ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】PALTACがどのような会社であり、どのような事業内容をやっているのか、パワーポイントを使って説明された。その後、与えられた複数の課題に対し、どの特徴を持つ商社の企業を選ぶことでその課題が解決しやすくなるのかを考え、最終的に選んだ企業とその理由を発表するグループワークを行っ...

【大学の間最も力を入れたこと、あるいはやり切ったと思うことについて。テーマ・題名をつけてください。（50字）】飲食店のアルバイト先で、学生リーダーとして努めたチームワークの向上　【あなたが取り組んだこと、またその結果についてお書きください。（200字）】私が取り組んだことは、定期的な食事会の開催と、一人ひとり役割を固定せず...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事と面談してから、面接会場へ向かう　【質問内容】・自己紹介をお願い致します。 ・学生時代はどんなことに注力しましたか？ ・高校生までバスケをしていたと言っていましたが、そこでどんな苦労をしましたか？ ・全国転勤は出...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語は25問くらい 性格検査は70問程度　【対策方法】合否は関係ないため、対策は要らないと思う。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人は入社3年目の若手社員 もう1人は人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず、面接前に人事担当者と面談を30分くらい行い、エントリーシートで良かった所のフィードバックと、今の考えている業界、企業を話して、アドバイスをくれる時間がある。その後に面接があります。面接後は...

【内容】まず、人事からPALTACが行っている事業の説明をしてくれる。その後に、若手社員が3人が各テーブルを回って、話をしてくれる。　【注意した点・感想】感想としては、選考では無かったため、自分が気になっていたことを中心に聞いた。私は卸ということで、小売店とやり取りをしているので、土日にもメール対応と電話対応をしていて、プ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるスーパーマーケットに仕入れる商品について考える。4種類の商品があり、値段やターゲット層が違った。また、店の中でも商品の売れ行きにばらつきがあり、仕入れ価格の上限も決まっていた。その中で、予算の中で、お店にとってベストな仕入れを考えた。　【ワークの具体的な手順】まず、1人...