ユニソルの 通過ES・選考体験談一覧

大学のゼミ・専攻等の研究課題または得意科目（200文字以内）

ゼミでは、◯◯公認会計士資格の取得をベースに、◯◯◯◯の会計・監査制度や国際財務報告基準（IFRS）など、国際的な会計基準と地域特有の会計基準の違いが企業の財務報告にどのように影響するかを研究している。また、現在「◯◯◯◯ ◯◯◯◯」という講義に重点を置き、◯◯公認会計士の学習で得た会計理論を実際の企業分析に応用し、知識を...

学生時代に力を注いだ課外活動（部活動・サークル・ボランティア等）（400文字以内）

◯◯カフェを友人◯◯名と起業し、海外スタッフマネジメント担当として顧客満足度向上に貢献したことだ。当店では、◯◯名海外スタッフを採用し、外国人集客を強化することで「国内でできる留学空間」を作り上げた。しかし、顧客アンケートの結果、英語のハードルが高く、英語初心者の顧客満足度が5段階中◯◯と低いことが判明した。この課題に対し...

長所・短所とそれを表すエピソード（400文字以内）

所は、高い目標に向かって地道に努力し、結果を出すことだ。高校1年生で外国人留学生をホストファミリーとして受け入れた経験から英語力の重要性を実感し、毎日往復◯◯時間の通学時間を有効活用してリスニング力と語彙力を磨いてきた。また、大学2年生のときに◯◯◯◯を立ち上げ、海外スタッフ◯◯名と共に運営することで実践的な英語力を身につ...

承諾/辞退理由の詳細

9割の家賃補助、高い給与水準などが非常に魅力的であったから。また、グローバルに活躍できるフィールドがあると感じたから。

内定後の課題の有無

特になし

内定後の拘束

特になし

大学のゼミ・専攻等の研究課題または得意科目（200文字以内）

私の得意科目は英語と◯◯文化です。英語の文法や語彙の習得に加えて、◯◯の歴史や社会的背景、文化的多様性について学ぶことに興味があります。映画や文学を通じて、◯◯文化の特徴や価値観を理解し、異文化理解を深めています

学生時代に力を注いだ課外活動（部活動・サークル・ボランティア等）（400文字以内）

私は大学時代、◯◯に所属し、◯◯の世界大会に出場しました。この大会では、グローバルな視点を持つ参加者と論理的に議論を交わすことが求められました。しかし、提示される論題は国際的な経済問題や社会問題など高度な知識を要するもので、練習の段階では十分な議論ができずに悩むことも多くありました。 そこで私は、論題に関連する情報を徹底的...

長所・短所とそれを表すエピソード（400文字以内）

私の長所は継続力です。 私は◯◯留学挑戦前に英検◯級の合格を目指して、約2年間努力を続けました。 最初は高いレベルの問題やネイティブスピーカー特有の英語表現などに戸惑い、何度も挫折しそうになりましたが、あきらめずに挑戦し続けました。毎日少しずつでも勉強を進めることを心がけ、目標を設定して取り組みました。特に、英語のスピーキ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員の方

会場到着から選考終了までの流れ

待機→入札

質問内容

（1）自己PRについて （2）当社を志望する理由 （3）他に受けている企業、業界 商社のなかでもものづくりに携わっている商社を志望していると答えた。 （4）志望度の高さは？ 第一志望ですと伝えた。 （5）転勤は大丈夫か？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

マネジメントクラスの社員さん

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン接続→質問

質問内容

（1）自己PRをしてください 私の強みは継続力です。留学前に英語力を向上させるために、2年間努力を続けました。 （2）当社を志望する理由は 父がものづくり業界に勤めており、小さい頃からこの業界に興味があった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手の人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン接続→基本的な質問

質問内容

（1）自己PRを教えてください。 （2）学生時代頑張ったことを教えてください。 （3）希望職種はなにか （4）当社への志望動機を教えてください。 （5）他の受けている業界は？職種は 基本的に、一般的に一次面接で聞かれることだけを聞かれた。

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

一般的なweb玉手箱

対策方法

かなり失敗したなと思っても通ったので、難易度はそこまで高くないのではないか。

学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容

感染症拡大で断念した留学の代替策としてTOEIC学習に励み、◯◯点の得点アップを実現した。初受験時、◯◯点に終わった経験から「6カ月で◯◯点」を目標に掲げた。達成には「リスニング力の向上」が必要だと考え、1日60分のオンライン英会話を始め、授業前後に30分ずつ予習・復習時間を設ける事で言語理解に努めた。また1日2時間・週2...

自己PR

【掲げた目標に邁進し続ける完遂力】だ。私は「年間取得単位数の上限解放」を目標に据えて1年間学業に尽力した。資格の取得には「全科目で◯◯以上のGPA値」が必須であり「年間の学習の維持」を課題と捉えた。「中・長期的な目標設定」「生産性を高める学習方法」が必要だと考え、2点の施策を実行した。1つ目は学習記録アプリ用いた目標の明確...

学生に最も打ち込んだこと

アルバイト先の◯◯で、学年リーダーとして新人育成に尽力した。 ◯◯の業務では、新人に起因するミスが月間30回以上あり、社員は他業務に追われていたため、新人指導の時間を十分に確保できていなかった。ミスの発生要因を「複雑かつ大量な業務内容の把握不足」「質問できる環境の欠如」だと考え2点の施策を実行した。 まず業務マニュアルを作...

承諾/辞退理由の詳細

雰囲気が良かったし、自分との相性がいいと感じていた。

内定後の課題の有無

説明前のため不明

内定後の拘束

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員の方々 人事1名とあとは不明

会場到着から選考終了までの流れ

到着後交通費精算、書類提出、アンケート記入後入室。終了後はそのまま解散。

質問内容

・内定をもらっている会社（アンケートがそのままコピーされて手元にあるようだった）と比較してなぜマルカなのか ・産業機械と建設機械どちらに関わりたいか ・部活について ・卒業できるか、車の免許で運転しているか

経緯

最終面接前にSPIや面接のフィードバックをすると伝えられた。

会場到着から選考終了までの流れ

接続後開始

質問内容

二次選考で行った、SPIの性格についてが主だった。結果を画面共有で見せられ、自分で正しい、あっていると思うところと少し違うと思うところを聞かれた。又学力検査の方の結果や、面接についてのフィードバックをされた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40-50代の人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

接続後開始

質問内容

・学生時代に力を入れたこと（と深堀り） ・就職活動の軸、内定、大切にしている事 ・海外赴任するなら行ってみたいところ ・アルバイトについて ・部活での周りから見た立ち位置、性格 →副キャプテンだったのでなぜキャプテンではなかったか

試験科目

一番多いタイプのSPI

各科目の問題数と制限時間

通常のものと変わりなし

対策方法

性格の部分がしっかり見られるので積極性や調和の質問には注意が必要だと思う。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事、入社2-3年目であったと思う

会場到着から選考終了までの流れ

接続後開始

質問内容

・学生時代に力を入れたこととそれに対する深堀り ・就職活動の軸、会社選びで大切にしているポイント ・内定の有無・なぜ続けているか 主に一人およそ15分だったが、学生時代に力を入れたことでどう動いたか、どういう性格なのかを掘られていると感じた。

学業（250文字）

ゼミでは◯◯を学んでいます。授業は全て英語で行われ、毎授業に担当の学生がプレゼンテーションを行います。プレゼンテーションにはディスカッション・アクティビティが構成され、主体的に学ぶ・話す姿勢が必要とされます。主に学説の理解や学習方法の実践に取り組んでいます。ゼミでは学生自身が英語という第二言語を話すため、相手に伝わりやすい...

自己PR（400文字）

私の強みはチャレンジ精神が旺盛なところです。チアリーディングのタンブリングと呼ばれる、バク転や宙返りを行う分野で発揮しました。私のチームはタンブリングに挑戦する人が少なく、大会での点数が低い事が課題でした。解決には経験者である私がチャレンジし続け、魅力をアピールする事が必要であると考えました。そこで過去にチームで成功した選...

学生時代に力を入れたこと（400文字）

私が学生時代に最も注力した事は、昨年末のチアリーディング大会出場です。私達は大会に「◯◯」というスローガンを掲げ、6週間の限られた練習の中で今までの歴史を超える演技完成を目標としました。しかし、目標達成に向けて2つの課題がありました。1完成度の低さ、2部員が本音で話すことが出来ていないことです。前者には成功率を記録する事・...

趣味・特技

趣味はサッカー。4歳の頃に始めて現在に至るまで◯◯年間 続けている。休日は友人とフットサルに参加したり、自宅でサッカー観戦をするなどして過ごしている。また、サッカー以外にも、時間があればキャンプや海外旅行に出かけることが多い。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

◯◯学ゼミに所属しており、◯◯について学んでいる。 【ゼミの内容】 近年の科学技術の進歩によって◯◯や◯◯を人間の手によって操作できるようになってきた。一方で、それを本当にしていいのかどうかということに関する◯◯的な問題を検討している。例えば、◯◯によって、我々は遺伝子レベルで、◯◯の段階で◯◯な病気の有無の判別が可能とな...

自己PR

相手の懐に飛び込むことができるところ強みである。◯◯での留学中、◯◯語の授業のグループワークで◯◯語が飛び交う状況が続いていた。クラスは全体で20人ほどで、そのうち12人は◯◯人学生だったこともあり、グループワークを行う際に私以外の全員が◯◯人学生であるということも珍しくなかった。◯◯語を話せるようになりたいと思い留学を決...

承諾/辞退理由の詳細

選考を通して関わってきた方々は全員人当たりがよく、アットホームな環境であることはとても魅力に感じた。また海外で活躍できるチャンスがかなり多いところもマルカのいいところ。しかし、給料・福利厚生面が同業他社と比べると劣っているのがネック。仕事量と給料があまり見合っていないという話を聞いたことがある。私は大手メーカーから内定を頂...

採用人数・倍率

辞退したため分からない

内定者の採用大学・学歴

辞退したため分からない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

自己紹介がなかったので分からない。おそらく会長や社長などの役員クラス。

会場到着から選考終了までの流れ

本社に到着後、待合室に案内されて交通費の精算・就職活動の状況に関するアンケートの記入を行った。その後に面接会場に案内されて面接開始。面接終了後はそのまま解散。

質問内容

・自己紹介 ・内定先がどのような企業なのかの説明 →2社頂いていたので簡潔に事業内容や印象を伝えた ・内定が出ているのになぜ続けているのか ・マルカをのぞいての志望順位 →他にも選考を受けていることを伝えていたので正直に答えた ・マルカを含めて行きたいとこ2社とその理由について ・今はバイトしているか ・大学はオンライン授...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

特に自己紹介がなかったので分からない。おそらく部長クラス。

会場到着から選考終了までの流れ

自宅からオンライン形式だった。指定された時間に、面接のURLにアクセスし、面接が終わると退出した。

質問内容

・自己紹介 ・これまでに何社エントリーしたか ・他社から内定が出たのになぜ続けているのか ・強豪である山善との比較 ・希望勤務地の理由 ・アルバイトについて ・留学先を選んだ理由 ・周りの友人からどのような人だと言われるか ・単位について →卒業できるかどうかの確認

試験科目

言語・非言語・性格検査

各科目の問題数と制限時間

一般的なSPIと同じ。

対策方法

特にしていなかった。何十回と受けてきたので慣れていた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事

会場到着から選考終了までの流れ

自宅からオンライン形式だった。指定された時間に、面接のURLにアクセスし、面接が終わると退出した。

質問内容

・志望業界について ・これまでに何社エントリーしたか ・なぜ機械業界なのか ・アルバイトについて →苦労したことや学んだこと ・留学について →外国人とルームシェアをした経験の中で苦労したこと ・趣味について

趣味・特技

趣味は、旅行やツーリングです。国内外を問わず足を運び、地域特有の文化などを体感してきました。特技は、人の顔と名前をすぐに覚えることです。アルバイトで初対面の人と働くことが多かったので身につきました。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

所属するゼミナールでは、◯◯や◯◯などの国際ビジネスをテーマに学びを深めております。国際ビジネスの取引において、契約不履行や遅延の発生によって紛争が生じる場合があります。そこで私は、国際ビジネス契約の紛争をいかに解決するかについて研究する予定です。これまでの具体的な研究活動は、実際に◯◯などを行うことで、◯◯や◯◯をもとに...

自己PR

私の強みは、考え方や価値観の違う人同士でも円滑に良い人間関係を築ける力です。この強みは、アルバイトや留学の経験を通して身につけることができました。私はホテルの配膳スタッフとして働いています。そこでは初対面の人と働く機会が多いため、積極的なコミュニケーションを通して仲良くなることでお互いに働きやすい環境を作ることができ、それ...

学業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容（250字以内）

◯◯ゼミに所属しており、市場における◯◯の機能を最大化させる方法を探求している。またその中で、◯◯に関わる◯◯を研究している。上記を学ぶことによって、身近な私生活や部活で活用できると考えたからである。私は「説得力」について集中的に学び、部活動内で実践した。意欲の低い部員に対して、「自ら訴えかけるよりも、説得したい相手の立場...

自己PR（400字以内）

私の強みは、「課題特定力」と「解決力」である。アルバイトでは飲食店のキッチンとして、仕事の効率化に貢献した。アルバイト先では仕込みによる余分な廃棄と店舗の人員削減によって、料理の提供時間の遅れが問題だった。そこで私は、仕込みの量を調整することで問題を改善できるのではないかと考え、「準備」を課題と特定して解決に挑戦した。具体...

学生時代に最も打ち込んだこと（400字以内）

◯◯名が所属する大学◯◯部で主将として組織力強化に努めた。弊部は◯◯を目標に、◯◯で活動している。しかし、毎年この目標は達成できず、◯◯をしていた。そこで私は、リーグ開幕前に過去のリーグ戦データの分析、全部員へのヒアリングを行い課題を模索し、その中で「失点数」と「一体感」が課題と捉え、2つの新たな施策を行った。1つ目は「戦...

イベント詳細

機械商社の中でも、マルカはどのような点を強みとしているかや何年目から海外にいくことができるかなど、私たち学生から飛んでくるような質問も踏まえて説明が進められたように感じた。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

私は◯◯学のゼミに所属している。◯◯学とは世の中で当たり前と思われていることを問い直す学問である。外から見える印象を語るだけでなく、内側から実証的に調べていく。一例を挙げると、3年前親の仕事で日本に移住した高校生の◯◯人カップルにインタビューした。慣れない文化、学校での友人関係での苦労などネガティブな印象があったが彼らは、...

自己 PR

私の強みは3つある。1つ目は高い目標に向かって果敢に挑戦することだ。これまで小中高と異なるスポーツに果敢に挑んできた。どれも初心者で入部したため、最初は苦労したが、粘り強く努力を積み重ねることによって経験者に追い付き追い越した時の達成感は大きかった。2つ目は誰とでも打ち解けられるコミュニケーション力だ。今までの一人旅での海...

学生時代に最も打ち込んだこと

◯◯の田舎町の高校で7か月間、現地の日本語教師のアシスタントをしたことだ。東南アジアの島々への旅行で人々の優しさ、穏やかさに触れた経験から実際に住んでより理解を深めたい、架け橋になりたいという理由で決断した。当初は外国人である私に興味を持ってくれる生徒が多く、たくさん話しかけられたが、◯◯語での意思疎通が困難だったため、答...

採用人数・倍率

わかりません

内定者の採用大学・学歴

関関同立あたりではないかと思います

自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

わかりません

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員2人 社長

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待機し別室へ

質問内容

自己紹介 これまでの就活状況 学生時代に頑張ったこと、自己PR 就活終わったら何をしたいか もし内定をもらえたらまだ続けたいか、承諾するか 入社したらどのように活躍したいか どこの国に行きたいか、それはなぜか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長 営業の方2人

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待機し、その後別室に呼ばれる

質問内容

自己紹介 現在の就活状況、他の企業で落ちた理由はなんだと思うか どのような業界をうけてきたか なぜ機械商社なのか、他ではだめなのか お酒は飲めるかどうか、女性が少ないがおじさんたちに囲まれてやっていけるかどうか

試験科目

数学 国語 性格

対策方法

普通のSPIです。ボーダーはそんなに高くないと思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事入社2年目と人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で五分ほどまち、別室によばれて面接

質問内容

・自己紹介 ・これまでの就活状況 ・学生時代に頑張ったこと ・なぜ航空業界にいかないのか（英語を使った仕事がしたいと言ったため） ・ゼミでどのような研究をしているか ・入社したらどのような仕事をしたいか、簡単に