フジパングループ本社

3.5

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】フジパングループについて(ホールセール部門やリテール部門など各部門やグループ会社との関り、各職種の仕事内容と職種間の連携について、サステナビリティへの取り組み、企業理念や社是、それを反映する経営方針について等)、今後の案内、質疑応答　【ワークの具体的な手順】グループワークは...

【志望理由】志望理由は2点ある。1点目は、WELLや冷凍生地の外販などグループ内外への積極的な事業展開をしている点である。この環境は、如何なる困難に直面しても上を目指し努力する私の性格を活かせると考えた。2点目は、MSC認証やエコパッケージなどお客様の為に安全安心な商品を突き詰め、日本全国に品質の保証された美味しいパンをお...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ホールセール部門について（取り扱っている商品や強み、グループ会社との繋がりなど）、生産職について（製造工程や工場の組織図、仕事内容、キャリアステップについてなど）、グループワーク、今後のスケジュール（早期選考の案内）、質疑応答　【ワークの具体的な手順】「生産職に必要なスキル...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望のデベロッパーに内定が決まったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】早期選考のため、周りも早期選考であった

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長 人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所で待機し、呼ばれ次第面接会場に行く。　【質問内容】趣味は何か。 どのくらいの頻度で美術館に行くのか。 実際に行った美術館について教えて。 他に受けている会社はあるか。 なぜデベロッパーを志望しているのか。 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所で待機し、呼ばれ次第、面接会場に行く。　【質問内容】現在は実家暮らしかどうか。 一人暮らししたいと考えているかどうか。 自動車の免許は持っているか。 なぜ営業職を志望しているのか。 適性検査だと人事や法務の方が向いてい...

【試験科目】性格検査のみ　【各科目の問題数と制限時間】性格検査20分　【対策方法】正直に答えること。二次面接の際に、性格検査と希望部署を照らし合わせ、こちらの職種の方がいいのではないか等話された。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所で待ち、呼ばれた人から面接会場にいく。　【質問内容】志望動機 学生時代に力を入れたこと どうしてそのサークルに入ったのか サークルで得られた経験は何か アルバイトは何をやっているか アルバイトから学んだことは何か ...

【志望職種】営業職　【営業職志望理由（履歴書の内容）】私が貴社の営業職 を志望している理由は、貴社のパンを通して多くの人 に幸せを届けたいからです。私は日常生活に欠かせない要素であり、昨今の併康志向にも深い関わりのある食品業界に強い関心があります。なかでも、和の精神と三意専心のもと、愛される商品を多数生み出してきた貴社でな...

【承諾/辞退理由の詳細】工場配属というのが自分の中で描いているキャリアではなかった。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室で説明・交通費精算→面接→そのまま解散　【質問内容】・希望部門に変更はないか？ →なぜデリカ？ホールセールではだめなのか？ ・アルバイトについて →これまではなぜやめたのか？なぜ今のバイトは続いている？ ・部活ではどうい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室で説明→移動後面接→そのまま解散　【質問内容】・希望部門、職種、勤務地 ・他社の選考状況について ・食品業界の志望理由 ・学生時代に力を入れたこと →大変だったこと ・フジパンの志望理由 ・アルバイト経験 →こ...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様　【対策方法】他社のインターン選考で通ったテストセンターの結果を使いまわした。　【参考にした書籍・WEBサイト】青本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンでもお会いした人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→全体で説明→グループごとに異動→面接→そのまま解散　【質問内容】・簡単な自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →大変だったこと、当時に戻れるなら何を改善したい？ ・フジパンの志望動機 ・希望部門、...

【1day仕事体験生産コースを志望する理由をご記入ください。（200文字以上400文字以下）】お客様に商品が届くまでの一連の流れやホールセール部門における1日のスケジュールを知りたいからです。◯◯でアルバイトをしていた経験から、なくてはならないバンズを貴社が製造していることに驚きました。◯◯のように全国に展開している商品の...

【仕事をする上であなたが大切にしたいことは何ですか。】私が仕事をするうえで大切にしたいことは、誰かが欠けると回らない仕事を作らないことだ。どれだけ、自身の体調管理に気を付けていても不測の事態により大きな仕事の日に休まないといけない可能性は誰にでもある。そこで、どんなことがあっても仕事を止めないために、一人で仕事を抱え込まな...

【仕事をする上であなたが大切にしていること】私は仕事をする上で、相手に共感することを大切にしたいと考えております。人に共感してもらうと、「この人は分かってくれる」「この人は味方だ」というように相手に信頼感を寄せるようになります。相手に安心して自分と接してもらうことで信頼関係が構築でき、困ったときにお互いに頼りあえるようにな...

【仕事をする上で大切にしたいこと】相手の視点に立つことを大切にしたい。貴社のホールセール部門の営業職は、毎日のエネルギーになるパンの提供でお客様の生活を支え、店にとって最適な提案をしてバイヤーを支える職である。バイヤーは直接関わり、お客様は間接的に関わるという違いはあるが、どちらにも共通して重要なことは、相手の立場で考え、...

【志望理由（200〜400字）】業界・貴社・営業職への理解を深めたいからだ。私は、人々の生活を支える仕事がしたい。私にとって、パンは毎朝食べる事で1日元気でいるための源となっており、製パンメーカーならば人々の毎日を支えるエネルギーとして生活に貢献できると考え、興味を持った。また、貴社の営業職は、現場を大切にする特徴があると...

【説明会の具体的な内容】会社概要、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】パン業界2位　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優しい。　【このイベントを通しての感想】座談会の時間が長く、各部門の社員6名程度いらっしゃっていた。在籍が短い社員様から中堅の方までいたので、さまざまなお話を聞くことができた。...

【1DAY仕事体験コースを志望する理由】志望する理由は2つある。1つ目は、「貴社の商品｣で人を笑顔にする仕事をしたいからである。2つ目は貴社の幅広い事業展開に魅力を感じているからである。1つ目に、我が家では私が幼い頃から「ネオバターロル」が食卓に存在している。忙しい朝でも飽きることのないパンの美味しさを届け、食を楽しむこと...

【承諾/辞退理由の詳細】希望職種までのキャリアプランがわかりにくく、平均年収が低いこと　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて交通費精算と流れの説明→面接→終了後待合室に戻ってから帰宅　【質問内容】自己紹介 志望理由 なぜ営業職なのか 成績表を見て単位は取れているかの確認（3年前期までのものをES提出時に登録していたので単位を取り切ったことを説明...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて説明を受ける→面接→終了後帰宅　【質問内容】自己紹介 志望理由 希望職種の確認 なぜ製パン業界か、なぜフジパンなのかの深掘り 学生時代に力を入れたこと 上記エピソードの深掘り 全国勤務や工場勤務は大丈夫か 免...

【試験科目】言語 非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】SPI対策本で練習を重ねる。 テストセンターのため使いまわし用に高得点を取っておく。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI3問題集