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就活サイトトップ企業検索メーカー住友重機械工業体験談
住友重機械工業
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日系 メーカー

住友重機械工業
3.9

お気に入り (4414人)

一流を、世界へ。

住友重機械は、1888年(明治21年)、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。約130年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、日本のみならず世界中のお客様に、一流の商品とサービスを提供しています。

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644件 のES・体験談
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【入社後に成し遂げたいことを、ご自身の経験に基づいた理由も含めてお書きください。(300文字以下)】「ものづくりを通して、あたりまえを提供したい」です。私は学会での発表を通して、自身の研究内容が人々に伝わり、他の研究にも取り入れられることに達成感を感じました。長い時間をかけて作ったものが、あたりまえとなり普及していくことが...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【入社後に成し遂げたいことを、ご自身の経験に基づいた理由も含めてお書きください。(300字)】モノ作りを通じて社会に貢献することで、そのやりがいを感じたいです。私は小さい頃からモノ作りが好きで、大学では○○学を専攻しようと決めました。入学後は、モノ作りを行うために多くの計算や実験を行わなければならない大変さや、自分たちの思...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【入社後の成し遂げたいことを、ご自身の経験に基づいた理由を含めてお書きください(300字以下)】高い技術力を有する貴社において、社会の基幹を支える製品の設計開発に携わり世界中の人々の暮らしを発展させていきたいです。私はこれまで、文化祭でのリーダーや留学に挑戦し、仲間と共に多くの困難を乗り越えてきました。この経験を活かし、様...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【長所と短所(各30字)】長所:周囲の意見に耳を傾けながら、物事を成功に導くことができる点。 短所:時に他者の意見を尊重しすぎて、自己主張を遠慮してしまう点。 【入社後に成し遂げたいことをご自身の経験を踏まえて記述してください。(300字)】貴社での仕事を通じて、世界中の人々の生活をより豊かにしていきたいです。こう考える...
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21年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【当社のインターンシップにご応募頂いた理由を教えてください。(500)】私には、「自分が携わった製品を世界で活躍させたい」という目標があります。この製品というのは規模が大きいものかつ、メイドインジャパンを背負った高品質な製品にしたいと考えており、日系の重工会社に関心を寄せています。そこで一流の商品とサービスを世界に提供し続...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他業界で自分のより希望に合うところに内定をいただけたため。 【採用人数・倍率】20人程度 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ 【質問内容】・志望動機 ・なんで技術職じゃないの? ・自分はどういうタイプの営業マンになりそう? ・どうしてこの大学選んだの? ・スポーツいつからやってんの?うまいの? ・今どんなところ受けてるの? ・逆質問1問...
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内定

21年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で行います。ついたらロビーに案内されます。会社がとても綺麗です。 緊急事態宣言前でしたが、感染防止のためマスク着用での対面面接です。 【質問内容】・志望動機、なぜこの事業部? ・学業で頑張ったこと→深掘り ・学業以外で頑張った...
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内定

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の社員(30代~40代) 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ 【質問内容】・バイトで頑張った事 ・サークル活動に関して ・精密機械になぜ興味もったのか? ・学生時代に最も頑張ったこと ・最も困難だったこと ・何でこの事業部? オーソドックスな質問内容しか聞...
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接なのでなし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】・学生時代最も困難だったこと ・入社後に成し遂げたいこと ・私の強みについて 以上のお題を録画して提出します。内容よりは笑顔、話し方といった印象を見られる選考だと感じました。何回でも取り直しができます...
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】35分 【対策方法】SPIの本を1周しました。
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの長所をご入力ください。】行動力がある・失敗を恐れず前向きに挑戦できる・褒め上手 【あなたの短所をご入力ください】大雑把・あわてやすい・緊張しやすい 【具体的なゼミでの活動内容をお答えください。】◯◯の研究に力を入れました。先行研究が少ないテーマである中、私は自身で『解決すべき問題』を定義づけ、その上で『問題を細分...
37人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

関西学院大学 | 文系
【仕事選びの際に重要視することを教えて下さい。(300文字以下)】仕事選びの際に重要視することは2つあります。1つ目がチームワークを大切にする仕事であるか、ということです。◯◯を通じて、多くの仲間と協力することで、大きな目標を成し遂げられるということを学びました。そのため仲間と共に協力し、成し遂げられるような仕事をしたいと...
18人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 WEB説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社の概要、取り組み 選考フローについて 【注意した点・感想】事業部ごとに、それぞれどのようなモノを生み出しているのか、どのような社会課題に取り組んでいるかを中心に聞きました。メモを取りながら、自分の就活における軸と重なる点はどこか探りました。とても丁寧な説明会でした。
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21年卒 二次面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代女性 人事(希望部門の方が担当する) 【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft TeamsでWeb面接 【質問内容】・自己紹介 ・住友重機械工業を志望する理由 ・人事部門(自分が希望する部門)を志望する理由 ・学生時代に最も力をいれたこと ・大学の志...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 一次面談(ビデオ面談) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】自分で撮影した動画をマイページに提出するので、面接官に対する面接ではなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】①学生時代に最も困難だったこと(120秒以内) ②入社後に成し遂げたいこと(120秒以内) ③あなたの強みについて(120秒以内) ※動...
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21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】問題集
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21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【入社後に成し遂げたいことを、ご自身の経験に基づいた理由も含めてお書きください。】入社後は、人事部の社員として貴社の社会貢献を支えていきたいです。私は◯◯で勉強への自信喪失が原因の◯◯生を登校に導いた経験があります。生徒の観察やコミュニケーションの中で生徒が苦境から脱出するためには低い自己肯定感改善が課題だと導き出しました...
33人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、人事本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLに接続し、スタート 【質問内容】ESに対する深掘り、そしてそのような経験がどのように企業に生かされると考えるか。他に受けている業界や企業。その中で、御社への志望度はどの程度であるのか。特に用意された質問は...
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21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅(50代くらい)、若手(20代) 【会場到着から選考終了までの流れ】2つの希望職種をそれぞれ面接します。URLが二つ送られてきて、指定時間に接続しました。 【質問内容】ESの深掘り。なぜこの職種を第一志望にしたのか、第二志望にしたのか。どのようなこと(駐在か出張か)を将来的...
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21年卒 録画面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に質問を提示され、カメラで撮影し、専用のアプリに添付しました。 【質問内容】学生時代に最も困難だったこと。入社後に成し遂げたいこと。あなたの強みについて。二次面談の日程について。それぞれ2分以内に回答しました。何度でも撮り直しが可能で...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格、言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同じです。 【対策方法】SPIの本を元に対策しました。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPIだ
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21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【具体的なゼミでの活動内容をお答えください。】◯◯率や◯◯受け入れといった身近な事柄について分析し、発表している。また、「◯◯増税は是か非か」というテーマの下、学部内の◯◯大会に参加した。消費者の省エネ努力の向上や企業による技術革新を促す可能性、中小企業への影響、他国の代替エネルギーなどについて考察した。 【入社後に成し遂...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【ゼミについてお答えください。 未定の方は、これから取り組んでみたいことについてご記入ください。 具体的なゼミでの活動内容をお答えください。(400文字) 】論文作成とディスカッション活動 私が大学で最も力を入れて勉強しているのは公共経済学です。これからの時代における企業では公益性と収益性の両方の追求が重要であると...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【入社後に成し遂げたいことを、ご自身の経験に基づいた理由も含めてお書きください。】私は学習指導塾で個別指導のアルバイトをしている。正社員の方が集団授業を受け持つため、私は集団授業についていけない中学生を主に担当した。最初の頃は生徒に理解させることができずにもどかしかった。教え方について教室長に相談したところ、ただ教えるので...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

会社名

住友重機械工業株式会社

代表者

代表取締役社長 下村 真司

企業ホームページ

https://www.shi.co.jp/

設立日

1934年11月1日

所在地

東京都品川区大崎2丁目1番1号 ThinkPark Tower

国内製造拠点

東京都西東京市、千葉県千葉市稲毛区、神奈川県横須賀市、愛知県大府市、岡山県倉敷市、愛媛県新居浜市、愛媛県西条市

国内支社

関西支社(大阪府)、中部支社(愛知県)、九州支社(福岡県)

国内事務所

大崎(大崎ガーデンタワー)

資本金

308億7,165万円

従業員数

連結:25,337名(2024.12月期末)

売上高

連結:1兆711億円(2024.12月期末)

受賞歴 2021年受賞 2019年受賞

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企業の魅力
住友の事業精神

住友グループ各社に共通の理念と位置付けられる「住友の事業精神」は当社グループにとって経営の基本であり、この精神に則り企業使命を果たしていきます。

住友の事業精神
 営業の要旨
 第一条
 我が住友の営業は、信用を重んじ確実を旨とし、
 以てその鞏固隆盛を期すべし

 第二条
 我が住友の営業は時勢の変遷理財の得失を計り
 弛張興廃することあるべしと雖も、苟も浮利に趨り、
 軽進すべからず

【解説】
 1.住友の事業は、信用を重んじ確実を旨として、
  その隆盛を期すること。

 2.時勢を見極め、経営資源を活かして積極的に事業展開
  すべきであるが、如何なる場合にも、浮利を求めて軽率に
  行動してはならない。

大きな強みを生み出すために

「住友の事業精神」を背景とした住友重機械グループの経営理念は、『企業使命』と『私たちの価値観』を定義しています。
『企業使命』では「一流の商品とサービスを世界に提供し続ける機械メーカー」として住友重機械が目指すべき姿を、
『私たちの価値観』では4つの行動原則「顧客第一」「変化への挑戦」「技術重視」「人間尊重」を明確にしています。

この経営理念を共有し、社員一人ひとりが実践していくことで、大きく変化する環境の中でも、私たちが進むべき方向を見失うことなく、力を結集し、大きな強みを生み出すことが出来ると考えています。

私たちの仕事

総合機械メーカーとして、確かな技術に支えられた住友重機械の製品は世界の求められる市場に広まり、家庭、病院、エレベーター、エスカレーターなどの生活シーンや自動車工場、半導体工場、造船所などの産業活動シーンで活躍しています。

技術系では、各セグメント/各事業部門にて研究・開発、設計、生産技術、品質保証、システムエンジニア等の、
事務系では、各セグメント/各事業部門にて営業(国内・海外)、企画管理、生産管理、資材調達、財務・経理、人事等の職種に就きます。

どの職種でのお仕事も、強い人材と強い組織があって初めて実現するものであり、一人ひとりの社員が当社にとっては大切な財産です。その考えから、人材育成にも力を入れ、あらゆる社員に成長の機会を提供しています。

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