日油

3.6

【試験科目】クレペリン　【各科目の問題数と制限時間】計算問題　【対策方法】集中力

【承諾/辞退理由の詳細】第一希望から内定をいただいた　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、数分リクルーターと話してから、面接会場に移動　【質問内容】ほぼ完全に技術面接であった。日油についてのことは何も聞かれなかった。また、質問内容もかなり厳しい物だった。工業的にどれくらいコストカットされるかや、環境問題への対策など、ラ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人、技術系の部長クラス5人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、工場見学。その後クレペリンを行い面接　【質問内容】最初の半分ほどは技術面であった。研究概要の深掘りや今後の方針などを聞かれた。残りの半分の時間は日油でやりたいことや、海外への志望度を聞かれた。自分自...

【学生時代に熱心に取り組んだこと（全角200字以内）】【◯◯サークルでの活動】私は◯◯を担当しており、技術の高い方も多い中、自身の実力に限界を感じ始めました。改善点に悩んでいたところ、同じ楽器を担当する先輩から私の根本的な改善点を指摘され、初めて間違いに気付かされました。その経験から自身の弱みが他人の目線で明確になり、的確...

【学生時代に熱心に取り組んだこと】後輩向けの研究室紹介に尽力しました。 私は学部内イベントを実行する学生会に所属しており、研究室選択直前の後輩達向けに本当の研究室の姿を伝える機会を設けるべきだと考え、イベントを企画しました。初の試みであったため、スケジューリング等に苦労しましたが、仲間と協力することで研究室紹介を成功させ...

【学生時代に熱心に取り組んだこと】私は学生時代◯◯◯◯に打ち込みました。中学生の頃から続けており、大学ではサークルに入っていました。さらに母校の指導や、他大学の◯◯◯◯部にコーチとして練習にも参加していました。そこで教える大変さを実感しました。一つの教え方では相手により向き不向きがありました。そのため教え方を工夫することを...

【ゼミの内容・卒論の構想（全角30文字以内）】◯◯および◯◯類の全合成研究　【学生時代に熱心に取り組んだこと】携帯ショップでのアルバイトです。当初、店舗では◯◯・◯◯のクルーがそれぞれおり、後者に限りがあり契約数が伸び悩んでいました。登録の際、案内との話の齟齬により登録に時間がかかる課題がありました。その原因はクルー間の引...

【学生時代に熱心に取り組んだこと（200文字以内）】個別指導塾のアルバイトに力を入れ、志望校合格率の向上に貢献しました。合格率を上げる上で、生徒の講師に対する信頼度が低いという問題がありました。そこで私は、生徒個々の性格に合った指導方法ができていないことを課題として特定しました。そして、気分屋な生徒には細かい成功体験を与え...

【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】推薦書の提出があった。　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】約30人　【内定者の採用大学・学歴】MARCH、早慶、地方国公立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】理系の人材が多いイメージ

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】速やかに面接　【質問内容】他社の選考状況とその中で、日油の志望度、なぜ日油なのか、日油に入社してやりたいこと、研究概要（2分で説明）、長所と短所、学生時代頑張ったこと、TOEICの点数 ひとつひとつ順に質問されて、回答を深堀された。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部の上司、研究所長、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】直ぐに面接　【質問内容】他社の選考状況を説明する、その中でなぜ日油なのか、入社してやりたいこと、研究概要、研究において必要な能力、自身の趣味、長所と短所、逆質問 ひとつひとつの質問に順に答え、その答えに対して...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部の上司になる方、人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→会社説明会→クレペリン検査→グループ面接　【質問内容】志望動機と入社してやりたいこと、研究概要（結構突っ込まれる）、長所と短所、学生時代頑張ったこと、逆質問（時間があれば） グループ面接なので、1...

【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】集中できるよう前日にしっかり休む

【学生時代に熱心に取り組んだこと（全角200字以内） 】家庭教師でのアルバイトです。 当初は生徒の勉強に対するモチベーションを上げられず悔しい思いをしました。そこで生徒の性格を分析し、生徒に適した勉強方法を提案するよう努めてきました。 その結果、英語・数学で勉強方法を習得し、高得点を出すことができた成功体験によって、...

【学生時代がんばったこと】【◯◯賞受賞〜全国◯位の◯◯店舗〜】与えられた仕事をこなすだけではなく、自分に付加価値をつけて120％の力で働くことへの楽しさを見出した。アルバイトながらも、店舗運営に携わっているという意識を持ち、販売戦略を立て、自分で考えて主体的に行動を移すことで、店長から評価され、◯◯名の従業員の中から二枠し...

【学生時代に熱心に取り組んだこと（全角200字以内）】中国語の習得に力を入れました。現地で一人でも中華料理を注文したいと思ったことがきっかけです。◯◯大学の中国語初級は他大学の中級以上という難しいものでしたが、努力の結果試験で◯◯点以上を収めました。その後、友人と台湾、上海、昆明を旅行しました。注文は成功し、友人も私もおい...

【学生時代に熱心に取り組んだこと（全角200字以内）】アルバイト先で商品開発を行いました。アルバイト先は個人経営の◯◯屋であり、経営1年目にして売り上げが伸び悩んでいました。社長との距離が近い個人経営の長所を活かし、新商品の開発をすべきだと提案しました。普段の仕事ぶりから信頼されていた私は開発を任され、◯◯の常識とは異なる...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役の方、部門長の方、人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に会場に到着し、採用担当者に控え室に案内され待機します。その後、15分間の面接試験を受けて選考終了になります。　【質問内容】内定状況や研究概要（1分程度）、研究の進行状況と卒業までの計画・目標について、...

【採用人数・倍率】辞退したので知りません。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので知りません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので知りません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究所長1名、研究者1名、人事の方1名の合計3名。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接予定時刻の15分前に会場に到着し、人事の方と話をして待ちます。その後、15分間の面接を行い終了です。　【質問内容】自己紹介、研究紹介、 研究生活について、志望動機を聞かれ、それらについて専...

【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】制限時間は50分程度だったと思います。　【対策方法】クレペリン検査を体験したことがない人は、インターネットを活用し、検査方法を確認しておくべきです。

【自己PR（全角200文字以内）】私は「発想力を活かして目標を達成できる」人間です。◯年次、小中学生の科学離れの問題解決に貢献したいと思い、科学館などで出前授業を行いました。出前授業では、うがい薬や炭酸飲料を試薬として用い、原理の説明に関しては紙芝居で小学生を惹きつける工夫もしました。その結果、数多くの人に「科学者になりた...

【学生時代に熱心に取り組んだこと】◯◯の活動を通して継続な努力の大切さを学びました。大学入学時は高校よりハイレベルな環境や難しい選曲についていくのに必死でした。限られた練習時間の中で強みを伸ばそうと決め、高音域の練習に重点的に取り組みました。高音域を出すのは難しいですが、基礎ができていないと応用はできないと考え、誰よりも基...

【学生時代に熱心に取り組んだこと（全角200字以内）】スポーツの力で研究室の雰囲気改善を目指しました。研究室配属当初、学生間の研究議論が少ないという課題を感じ、私は定期的なスポーツ活動を提案・実行しました。種目や開催時間、利用施設を工夫し、◯◯名以上の学生の参加を達成しました。活動を通して学生間の会話が増え「実験の相談がし...