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就活サイトトップ企業検索メーカータキイ種苗体験談
タキイ種苗
公式
日系 メーカー

タキイ種苗
3.8

お気に入り (1554人)

弊社は野菜・花・牧草・芝草の種子などを研究開発・生産・販売する種苗メーカーです。
自然界に存在する遺伝資源を素材として、交配技術やバイオテクノロジーなどを駆使し、形状・味・収量性・貯蔵性・耐病性・機能性といった生産者・ 流通業者・消費者が求める付加価値の高い品種(種子)を創り出しています。

また、「農業」と聞くとアナログなイメージを持つ方も多いと思いますが、あらゆるものがネットにつながる「IoT」技術を使った栽培支援法の開発に乗り出す等、180年間チャレンジし続けている会社です。
初の海外輸出は1920年。7年後には初の英文カタログを発行しており、現在は世界14カ国に拠点を設け、輸出先は世界180以上の国や地域に広がるグローバル企業でもあります。

「食」・「農業」の根幹を支える「種子」。
「種子」のビジネスは皆さんが思っている以上に身近で、想像以上にグローバルな環境で活躍できる仕事です。
新たな種子の開発、高品質種子の安定生産、販売は世界の食文化・食生活にも影響を与える力を持っています。
国内はもちろん、グローバルな視点でどんどん新しいことに「挑戦」できる方に仲間になっていただきたいと思っています!

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201件 のES・体験談
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27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究/選考テーマ】◯◯機構の解明 ◯◯は◯◯を担っている。◯◯には酸素が十分にある環境でも形成される◯◯と湛水環境に応答して形成される◯◯の二種類がある。畑作物は◯◯形成能をもたないため、洪水が起こると生育不良になってしまう。一方◯◯は二種類の通気組織を形成するため、湛水環境に適応することができる。植物の耐湿性を左...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【当社のインターンシップへの志望動機を記入してください。400文字以下 】インターンシップを通してどのように社会課題やニーズを予測し、ICTを用いて育種した商品が届けられているのかを学びたい。私はタイでの有機栽培による銘柄米作りや農業にICT化を掛け合わせ生物の生育管理の効率化を行っている生産現場における学びから、農業の...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人と取締役含む役員の方5人ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、現役社員の方との座談会が30分ほどあり、その後呼ばれると面接室へ入室。 終わってからは、座談会の部屋へ戻り、聞き残すことがないようになんでも質問に答えてくれる。 【質問内容】・ガクチカについて ...
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事など15年~20年目の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると控室に案内され、若手社員の方に面接の流れなどを説明されます。 その後、部屋の前まで社員の方に案内され、部屋の中から声がかかると入室。×2回 終わったら控室へ戻り、結果連絡についての案内があり、終了。 ...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】SPIとは違う形式のため、特に必要なし。ただ、受験前に紙を用意しておくことをお勧めする。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目ほどの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・最近は何でいそがしいか ・それをする際にご自身なはの気をつけているポイントは? ・友達にどんな人だと言われるか➡ほんわかしている印象があるが、意外と芯があると言われる ・海外営業...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに配置すぐ始まる。 【GDのテーマ・お題】・特殊能力を使えるなら何が良いか ・理想のリーダーとは ・「食」に関するテーマを決め、自由に議論 【GDの手順】最初に説明があり、その後はブレイクアウトルームに分かれて自由に議論。 同じチームで三回GWがあった。 【GDが始まる前のア...
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26年卒 録画面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】・企業を選ぶうえで重視すること(食の根幹に携わる仕事、個性あふれる環境) ・強み(状況を見て即座に動く行動力+エピソード) ・挫折経験とそこからの学び(大学受験、どんな環境でも自分の行動次第で変わること) 【雰囲気】...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【ゼミ活動について 150字以内 】ゼミ活動として、実際にブルガリアに赴き、村の伝統食や近代的なタイプのシェフの料理を通して「食文化の時間的変容」を学んだ。 個人論文では、最近話題の発酵食品を観光資源とした”発酵ツーリズム”に着目している。発酵食品の課題である製法の自動化と伝統維持の両立において、発酵ツーリズムが与...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【研究/専攻テーマ(200字)】私の研究テーマは○○機構の解明である。○○は○○を担っている。○○には酸素が十分にある環境でも形成される○○と湛水環境に応答して形成される○○の二種類がある。畑作物は○○形成能をもたないため、洪水が起こると生育不良になってしまう。一方イネは二種類の通気組織を形成するため、湛水環境に適応するこ...
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26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターン志望理由】貴社の事業内容への理解を深めるためだ。食は人々の生活を内側から支えており、中でも種苗の品質は食のクオリティーを大きく左右する。種苗という人々の生活に欠かせない商品を生み出し、世界中の人々の豊かな生活の実現に貢献する貴社に魅力を感じている。そこで、貴社ではどの様にニーズを汲み上げ、種苗の開発及び営業を行...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方々が楽しそうに仕事をしており、こちらの質問に対して丁寧に回答して下さったため、楽しく成長できる環境で仕事ができると感じたため。 【内定後の課題の有無】特に無し 【内定後の拘束】特に無し 【内定後の研修など】特に無し 【採用人数・倍率】採用人数:7人(技術系総合職) 倍率:20倍程度? 【内...
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内定

26年卒 最終面接(個人) / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 会長 総務部長 研究部長 【会場到着から選考終了までの流れ】京都本社に到着後、受付の方の案内で就活生控室へ、就活生控室に採用担当の方がおり雑談、面接時間が近づいたら採用担当の方の案内で面接室へ。 面接終了後、就活生控室へ戻り採用担当の方から福利厚生についての案内が...
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内定

26年卒 農場実習 / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ホテル(※遠方の就活生は会社が手配したホテルに前泊)・最寄り駅から送迎バスで農場へ、農場に到着後、グループごとに分かれて実習開始。 実習終了後、送迎バスでホテルor最寄り駅へ戻り、解散。 ※翌日に京都本社で最終面接 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・研究発表 各研究部門...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【試験科目】性格診断、図形のパターン認識? 【各科目の問題数と制限時間】性格診断:30分程度 図形認識:30分程度 【対策方法】出題形式が分からなかったので、SPIの問題集を8割程度解けるようになるまで繰り返した。対策したものに類似した内容は出題されなかったが、思考力や時間配分等に関しては対策の成果が出たと感じている。
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内定

26年卒 三次面接(個人) / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務部長 技術職社員 技術職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社会場に到着後、受付の方の案内で就活生控室へ、控室に採用担当の方が数名おり雑談、面接時間が近くなったら採用担当の方の案内で面接室に入室。※連続して二次面接、三次面接を実施。 選考終了後、就活生控室に戻り...
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内定

26年卒 二次面接(個人) / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務職社員 技術職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社会場に到着後、受付の方の案内で就活生控室へ、控室に採用担当の方が数名おり雑談、面接時間が近くなったら採用担当の方の案内で面接室に入室。※連続して二次面接、三次面接を実施。 選考終了後、就活生控室に戻り採用担当の方...
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内定

26年卒 一次面接(個人) / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・採用担当社員 ・技術職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間になったらZOOMに入室、すぐに面接開始、終了後ZOOMから退出 【質問内容】Q.大学に入学した理由、現在の専攻を選んだ理由 A.小さい頃から昆虫が好きで、大学で生物学を学びたかったということを話した。...
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内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にZOOMに入室、終了後はZOOMから退出 【GDのテーマ・お題】1.人生の成功の基準は? 2.自分たちの世代の食生活の特徴と、今後の日本人の食生活の変遷について 【GDの手順】・役割決め  進行役、タイムキーパー、書記を決めた(自分は進行役) ・ディスカッション  進行役...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

弘前大学大学院 | 理系
【研究・専攻テーマの概要】◯◯における、◯◯の季節変化について研究を行っております。◯◯とその周囲の◯◯との関係性を知ることは、自然環境や生態系を理解し守るうえで重要なことだとされています。また、◯◯の分野で農業にも重要な役割を果たしております。実際の研究活動では、野外環境における◯◯の量・質、◯◯の変動を検証するとともに...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望順位1番の職種でやりたいことを具体的にお書きください。図やイラストも自由に活用してください。】私は、病害の研究に最も興味があり、耐病性の品種に携わりたい。研究活動や貴社のインターンシップを通じ、「耐病性」は「生産性」や「嗜好性」等の項目とトレードオフの関係である場合が多いことを学んだ。私はこの課題の解決を通じて、食糧...
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26年卒 農場実習 / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】遠方から参加する学生は前日から滋賀のビジネスホテルで宿泊する。実習当日はホテルから会社のバスで研究農場まで移動する。2日間の実習を終えると、3日目に京都本社で最終面接が行われる。交通費は全学支給され、最終面接の前に精算される。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・研究発表 ・...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】会長、社長、研究農場長、総務部長 【会場到着から選考終了までの流れ】農場実習を終えた翌日に各自で本社に向かって面接。 本社では待合室で交通費の精算を行い、時間になったら呼ばれる。面接前に採用担当から就職活動の状況を聞かれた。 【質問内容】・農場実習の感想 ・入社後にやりたい...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】SPIの性格診断と、別の性格診断 学力試験は形式不明だが難易度は低い 【各科目の問題数と制限時間】性格診断のため、制限はなし 【対策方法】ほとんどが性格診断のため、対策は必要ない。学力試験も見たことがない形式だが、難易度は低いため、これまた対策の必要はない。
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26年卒 二次・三次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二次面接:人事、研究チーフ、ブリーダー 三次面接:人事、副農場長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で交通費の精算をして待機。人事部社員と雑談。 時間になったら呼ばれて、二次面接と三次面接を連続して行う。 【質問内容】二次面接 ・タキイ種苗の印象 ・大学では基礎研究...
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企業情報

会社名

タキイ種苗株式会社

設立日

1920/05/19

代表者

川瀬貴晴

所在地

京都府京都市下京区梅小路通猪熊東入(京都駅から徒歩10分)

資本金

2億円

従業員数

795名(2023年4月1日現在)

事業内容

①新しいタネの開発・生産・販売 ②野菜苗・花苗の生産・販売 ③農園芸資材・施設の生産・仕入・販売 ④球根・苗木の生産・仕入・販売 ⑤農園芸書籍・雑誌の発刊 ⑥園芸専門学校の運営

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おいしいトマトを開発!

今から35年前、当社は「桃太郎トマト」を開発しました。それ以前はトマトといえば美味しいとは言えない野菜でした。そのトマトを美味しく改良したのは実はタキイ種苗なんです!そんな技術力をもった会社です。

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