東邦銀行

3.9

【承諾/辞退理由の詳細】都心にある第一志望の企業から内定を頂いたため。また、地方の空洞化が進む中、地銀に今後大きな成長性は見込めないと思ったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】地元の短大や大学の学生が多い。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】性格診断を15分　【対策方法】性格診断なので対策方法はないです。正直に答えればいいと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、案内され次第面接室に入る。面接が終わったら解散。　【質問内容】志望動機 自己PR 長所と短所 周囲からどのような人だと言われるか 今まで最も苦労したことは何か、どのように乗り越えたか 将来的なキャリアプラン...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので無し　【質問内容】志望動機 学生時代に最も力を入れたこと 困難だったことやその乗り越え方 周りからどのような人だと言われるか、自分ではどう思うか 大学での学びで印象に残っていること 長所と短所 現在...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので無し　【質問内容】志望動機 学生時代に最も頑張ったこと 自己PR 地元で働きたい理由 大学ではどんなことを学んでいるか 印象的だった大学での学びについて 地方銀行に興味を持った理由 逆質問 現在どのよ...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】参考書で練習問題を解きました。

【学業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容】文化社会学のゼミナールに所属し、地域密着型◯◯イベントの企画・運営に学生スタッフとして参加しました。私は来場者向けのガイドを務め、◯◯されている◯◯の説明や背景などを伝える役割を担いました。事後アンケートでは、ガイド・スタッフの対応満足度は◯◯％を記録し、お客様のより良い体験に貢献でき...

【自己PR】私の強みは細部に注意を払い、状況や人々の感情を正確に判断し最適なアプローチを取る力である。その具体的なエピソードとして、サークルのマネージャーとして新歓イベントを成功させた経験がある。新入生が初めての交流をする場で、コミュニケーションを円滑にすることが求められた。そこで私は新入生たちの行動や表情を観察し、各個人...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間が来たら開始。　【質問内容】入行して5年目のビジョン。 あなたのやりたい業務はなんですか。 最近興味の持ったニュース。それについての深堀り。 学生時代に頑張ったこと。 留学について、少し雑談要素多めで聴かれた。 何故当行な...

【試験科目】 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】15分　【対策方法】なし。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】時間が来たら開始。　【質問内容】・サークルについて ・高校の部活について ・留学について ・学生時代に頑張ったことについて 一次面接に比べるとあまり深堀りをされなかったです。残った時間は雑談や就職活動の状況等の報告をしておりました...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語30分40問、非言語40分30問、性格診断40分。　【対策方法】なし。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】時間が来たら開始。　【質問内容】・サークルについて ・高校の部活について ・留学について ・学生時代に頑張ったことについての深堀り ・他に受けている企業 多少の深堀はあったが、基本的にはESからの質問で、それ以外の質問はほぼなか...

【やりたい業務は何ですか？】私は、法人の融資業務をゆくゆくはしたいと考えています。 業務で預かった資金を用いて住宅ローンや開業資金などを貸し付けます。信用性や将来性を審査し、慎重に判断し、地域やkじょれからの企業を支えていきたいと考えています。最適なソリューションを通じて顧客に豊かさを提供したいと考えています。　【志望動機...

【保有資格・スキルをご記入ください。】普通自動車第一種運転免許、社会福祉主事、実用英語技能検定試験2級　【趣味・特技をご記入ください。】趣味は一人旅で、これまでに◯都道府県に来訪したことがある。 在学中に全都道府県を制覇する予定である。旅行とは未知の空間に自分を置くことである。特技は◯◯を習っていたため、◯◯できることであ...

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望だった銀行に内定を頂けた為。 そちらの銀行の方が自分のやりたいこととマッチしており、より法人のお客様の海外進出等の販路拡大のお手伝いが出来るとおもったため。　【採用人数・倍率】分かりません。　【内定者の採用大学・学歴】分かりませんが、福島県の銀行なので福島県の大学の方が多いのではないかと思...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】予約時間の15分前に集合し待機　【質問内容】入行して5年目のビジョン。あなたのやりたい業務はなんですか。深堀りもされるんですけど、人柄を見てると言うよりかは最終面接なので本当に当行に入行したいかや内定をしたら来てくれるかなど志...

【試験科目】TAL 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】36問15分　【対策方法】素直に答えることが大事だと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方で前は支店長など経験した方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分前に入室し待機　【質問内容】あなたの強みはなんですか。あなたの弱みはなんですか。一次面接に比べるとあまり深堀りをされなかったです。残った時間は雑談や就職活動の状況等の報告をしておりました...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語30分40問、非言語40分30問、性格診断40分。　【対策方法】時間が限られているので計算間違えなどのケアレスミスが内容に注意する必要があります。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部10年目　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分前に入室し待機　【質問内容】あなたが学生時代に頑張ったことはなんですか。なぜ福島県の銀行を選んだのですか。を聞かれました。30分しか時間がないため質問の数は少ないと思います。ですが、その分深堀りをとてもされたので注意...

【自己PR】私の強みは傾聴力です。私は、大学でボランティアサークルに所属し町内の児童会館で小学生を対象に英語を教えています。私が担当したのは小学一年生の 5 人です。最初はイラストや映像を用いて座学で英単語を教えていたのですが、すぐに集中力が切れていました。また、授業後英単語の小テストをするのですがどの生徒も英単語を覚えて...

【説明会の具体的な内容】会社概要説明 今後のビジョン、目指す内容 選考についての説明 福島県の特徴について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行業ということで、硬いイメージがありました。 　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行のトップである頭取から説明をお聞きすることができるというなかな...

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】就活の終了　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に到着、面接まで自分の順番を待つ。　【質問内容】主にESで書いた項目の内容について聞かれ、多少の深堀りもされることがある。 具体的には趣味や特技、生活環境等から始まり、志望動機、学チカ、自己PRなどを聞かれる。 これまでの面...