【学生時代に取り組んだことについて教えてください。（1）具体的な取組みと成果（100字以内）】◯◯向け情報サイトの企画を行いました。未だサービス開始には至っておらず準備を進めている状態ですが、中間成果として、昨年秋に◯◯コンテストに企画を応募し、入賞することができました。　【成果にいたるまでのプロセス（200字以内）】特に...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着→全体説明→グループに分けて移動→グループで説明→GD→解散　【GDのテーマ・お題】JA共済の強みや弱みを考えて新たな取り組みを考える。　【GDの手順】各部屋に分かれたグループでもう一度説明を受けた。その後自己紹介の時間が別途あり25分（発表時間含む）で話し合って代表者1名2分程度で発...

【試験科目】言語と計数　【各科目の問題数と制限時間】言語　35分 計数　35分　【対策方法】参考書2冊を3回通りずつ

【学生時代の取り組み】私の強みを活かし、サークル部員の仲介役として練習の雰囲気改善を行いました.私は◯◯サークルで全国大会での優勝連覇を目標に活動していました.しかし幹部と幹部以外の熱量に差異があり、後輩指導も不十分でした.練習にも覇気がなく、不完全燃焼のまま当日まで2ヶ月を切りました.そこで同期全員と一対一で話をし、活動...

【JA共済連を志望する理由を具体的にご記入ください。（400文字以下）】志望理由は2つあります。1つ目は、安心出来る毎日を提供する事で、人の役に立ちたいからです。私は、相手に喜んで貰う為に考えて行動する事が多く、それによってやりがいを感じてきた経験から、今後、より大きい規模で人の役に立ちたいと考えています。貴会は、相互扶助...

【経緯】GD合格の電話のあと、電話でリクルーター面談の案内がある　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェに移動後、自己紹介して、逆質問　【質問内容】・JA共済連の志望優先順位 ・志望動機とJA共済連を知ったきっかけ ・他社の選考状況、内定の有無 ・学生時代頑張ったこととそこから学んだこと ・入会後にやってみたい仕...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の50代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で説明を受けたのち、2回面接を行った　【質問内容】・JA共済連の志望優先順位 ・志望動機とJA共済連を知ったきっかけ ・他社の選考状況、内定の有無 ・学生時代頑張ったこととそこから学んだこと ・入会後にやってみ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】SPI対策本を一周した