タクトホーム（飯田グループホールディングス）

4.0

タクトホームは、住まいを通じて人々の暮らしをより豊かにする挑戦を続けています。
誰もが安心して暮らせる住宅を提供するだけでなく、街全体の価値を高める住環境づくりにも注力。
自社一貫体制という強みを活かし、持続可能な社会の実現と新たなライフスタイルの創造を目指しています。
変化を恐れず、理想の住まいを共につくる仲間を求めています。

タクトホームの新卒採用はすべて“職種別プロ採用”。
営業・設計・施工など、それぞれの専門領域に特化した教育体制を整え、
入社後すぐに“プロとしての一歩”を踏み出せます。
特に、技術職の採用・育成には注力しており、
全社員の約47％が建築士や施工管理技士、宅建などの資格を保有。
現場力の高さは、私たちの大きな強みです。
「まずやってみよう。失敗しても大丈夫」
そんな挑戦を歓迎する社風が、社員の成長を後押ししています。

夢のある住まいを届ける私たちだからこそ、働く社員自身も夢を持って働けることが大切です。
完全週休2日制・年間休日120日以上に加え、月平均残業は19.5時間。
産休・育休・時短勤務などの制度も整っており、ライフステージが変わっても安心して働ける環境があります。
若手のうちから実力を正当に評価する風土もあり、子育てをしながら管理職として活躍する社員も在籍。
こうした取り組みにより、社員定着率は90.8％と高水準を誇ります。