タクトホーム(飯田グループホールディングス)の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

公式

タクトホーム(飯田グループホールディングス)

3.91
企業情報

本社:東京都

資本金:14億2902万円

売上高:2024億7100万円(2026年3月時点)

従業員数:グループ合計1,666名(2026年7月1日現在)

タクトホーム(飯田グループホールディングス)の 採用大学・学歴・倍率・就職難易度

最終更新日:2026/10/07
採用実績(学校)
<大学> 亜細亜大学、桜美林大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大妻女子大学、神奈川大学、金沢学院大学、関西大学、関東学院大学、九州産業大学、工学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、芝浦工業大学、就実大学、湘南工科大学、尚美学園大学、駿河台大学、高千穂大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京家政大学、東京電機大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋学園大学、東洋大学、名古屋学院大学、日本工業大学、日本大学、文化学園大学、法政大学、松本大学、武蔵野大学、明海大学、名城大学、明星大学、立正大学、和光大学、和洋女子大学 他 <短大・高専・専門学校> 青山製図専門学校、麻生建築&デザイン専門学校、大原簿記公務員医療福祉保育専門学校立川校、京都建築大学校、群馬日建工科専門学校、国際理工情報デザイン専門学校、仙台大原簿記情報公務員専門学校、仙台工科専門学校、専門学校アレック情報ビジネス学院、専門学校東京テクニカルカ-レッジ、東海工業専門学校金山校、東京日建工科専門学校、新潟工科専門学校、広島工業大学専門学校、横浜日建工科専門学校、米子工業高等専門学校 他
採用実績(人数)
89名

過去3年間の新卒採用者数(男女別)

男性

女性

合計

2025年

46名
12名
58名

2024年

28名
10名
38名

2023年

20名
12名
32名

過去3年間の新卒採用者数・離職者数・定着率

採用者

離職者

定着率

2025年

58名
2名
96.6%

2024年

38名
2名
94.7%

2023年

32名
0名
100%

タクトホーム(飯田グループホールディングス)の 内定者レポート

タクトホーム(飯田グループホールディングス)の内定者の情報をAIが要約

就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率

タクトホーム(飯田グループホールディングス)の

就職難易度

選考難易度は標準的で、人柄や意欲が重視されているようです

タクトホームの選考難易度は標準的と言えそうです。内定者からは、人柄や意欲を重視しているという声があり、しっかりと準備をし…

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タクトホーム(飯田グループホールディングス)の内定者レポート一覧

選考種別

卒年

選考ステップ

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タクトホーム(飯田グループホールディングス)の締切が近いイベント

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タクトホーム(飯田グループホールディングス)の内定者の学歴・採用大学

タクトホーム(飯田グループホールディングス)の内定者の承諾理由

タクトホーム(飯田グループホールディングス)のロゴ

27年卒|管理系総合職

タクトホーム(飯田グループホールディングス)

内定者の承諾理由

業務内容や安定性などはもちろんですが、1番は人事の方たちがとにかく暖かく、自分もこの方たちの仲間として働きたいと考えたことです。

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27年卒|建築系総合職

タクトホーム(飯田グループホールディングス)

内定者の承諾理由

面接を通して、採用担当者や面接官の方の対応が丁寧で、安心して話すことができました。また、住宅づくりに関わる仕事に興味があり、建築の専門学校で学んだ知識を活かしながら、実務経験を積んで成長していきたいと考え、内定を承諾しました。

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27年卒|建築系総合職

タクトホーム(飯田グループホールディングス)

内定者の承諾理由

内定を承諾した理由は、選考やインターンシップを通して、社員の方々の雰囲気が良く、アットホームな環境であると感じたためです。人事の方も親身になって話を聞いてくださり、リラックスして自分らしく話すことができました。設計職として新しい知識や技術を学べる研修制度も整っていると聞き、安心して成長していけ...

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27年卒|建築系総合職

タクトホーム(飯田グループホールディングス)

内定者の承諾理由

一次面接の前に会社説明を兼ねて会社見学に行きました。その際に実際に働いている同年代の人たちの雰囲気がよかったと実際に訪れて感じました。

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27年卒|営業系総合職

タクトホーム(飯田グループホールディングス)

内定者の承諾理由

第一志望の企業だったため。選考の過程で社員の方がとても優しく接してくれて、会社の雰囲気がすごく魅力に感じた。仕事はもちろん大事にしたいが、その中でも職場内の人間関係は大事だと思っているため、そこも安心できた。

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27年卒|建築系総合職

タクトホーム(飯田グループホールディングス)

内定者の承諾理由

第一志望であった為、内定を頂いた時に承諾を決めていました。分譲住宅の設計で周りの環境や自分の知識を活かしてたくさんの住宅の設計を行い、経験を積みたいと考えていたからです。 他の企業よりも部署も多くたくさんの知識を吸収できる他、大手の企業のため経験も沢山ある先輩方の話を聞けて、理想の職場です

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