ダイセキ環境ソリューションの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

他社の社員がより魅力的だった

採用人数・倍率

わかりません

内定者の採用大学・学歴

わかりません

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長 各事業部役員

会場到着から選考終了までの流れ

交通費清算後面接

質問内容

面接官の紹介 自分の自己紹介 自己紹介で気になったことがあればそれを質問される 志望動機 志望動機について深堀 なぜ今の大学を選んだか 海外との仕事がしたい？ うちが海外に参入するために必要だと思うことは？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事 部長

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

面接官の自己紹介 自分の自己紹介 志望動機 高校時代の話 自己pr アルバイトの話 大學での単位は取れているか どんな性格か 逆質問 特に困った質問などはなく、落とす面接ではなく、雑談からどのような人か見たいのではないかと感じた。

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

GDのテーマ・お題

1－5までの数字を選ぶ 環境問題、コロナ下での働き方の変化、リサイクルについてなど、幅広い議題だった

GDの手順

1－5までの数字を選んで、それについての自分の考えを一分間で話す。 その後、他の学生が、その話した事への質問や、感想を一人ずつ話していく。 面接官は、常に話してくるわけではないが、伝えたい事があれば、話してくれる。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

私は、◯◯を◯◯に変換することで、◯◯を生成することを目的としています。 しかし、◯◯では特定の波長の光しか吸収できないため、利用できる◯◯が減り、◯◯の生成効率が低下してしまいます。 そこで、◯◯を◯◯で再現することで、効率的に◯◯を発生させることができます。 私は、◯◯を行うことができる◯◯と◯◯の構成要素の一つである...

自己PR

私の強みは柔軟に対応できることです。◯◯では、◯◯として◯◯を急に指導しなければいけない機会がありました。その際に私は、授業の最初に◯◯と会話することで、どのような◯◯なのかを判断しました。具体的には、◯◯を解決したい◯◯には、解説を中心に行いました。◯◯は、◯◯が速く、授業では予習が中心になり、ついていけなくなることが無...

学生時代に最も打ち込んだこと

◯◯で◯◯を行ったことです。自身の学習法である演習を中心とした方法を◯◯に教えていましたが、学習習慣が身につかず成績が伸びないという問題がありました。それについて私は、◯◯に合った方法を考える必要があると思い、◯◯をよく観察することで、タイプを見極め、◯◯のタイプにあった方法を考えました。例えば、集中力が続かない◯◯には◯...

志望動機は何ですか

自分は環境問題に強い関心があります。人間が経済活動を行えば必ず大気・水圏・土壌などあらゆる環境に負荷をかけてしまい、それらは動植物に悪影響を与え、最終的には人間も害を被ることになります。自分は大学・大学院で学んだ知見や環境問題解決に対する視点を生かし、人間だけでなく、動植物にとっても優しい環境を形成する仕事がしたいと考え、...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

修士研究では、7・8月に◯◯の複数地点に水温計を設置し、水温モニタリングを行うことで、これまで調べられてこなかった◯◯の変動動態を明らかにし、◯◯との差異や夏季に◯◯に比べどの程度の水温上昇がみられるのかを明らかにする研究を行っています。水温計は◯◯個用意し、◯◯からの距離や◯◯の有無などを考慮して設置場所を選定することで...

自己PR

PRポイントは3つあります。1つ目は課題を発見・分析し解決できる力です。PDCAサイクルを元に現状を分析して乗り越えるべき課題を把握し、そのために何が不足しているかを分析し解決策を考え、達成に向けて努力することができます。この力は大学受験やサークル活動で活かしてきました。2つ目はリーダーシップです。中学では生徒会長、高校で...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

◯◯の高齢化について。現時点では、◯◯の65歳以上の高齢者の割合は6.3%であり、高齢化が問題視されていない。しかし、50年後には高齢化率が19%を超え高齢社会を迎える。私の祖父母は、近くの老人ホームに空きがなく他県の老人ホームに入居することになった。もし、日本が早くから高齢者問題の対応を取っていたらこのような事態は防げた...

自己PR

私の強みはピンチに対して打開策を考え行動する力である。私の働◯◯ではコロナの影響を強く受け、売上が大きく落ち込んでいた。売上が前年比より大幅に悪化した店舗は閉店を余儀なくされると、本社から連絡があり、売上回復のため二つの対策を行った。第一に、私は各従業員の当事者意識が問題だと考え、3時間ごとにその日の売上進捗状況を各従業員...

学生時代に最も打ち込んだこと

◯◯で現地の学生に日本文化を紹介した事だ。上記活動は私の大学の毎年恒例行事であり、年々活気を失っている状況にあった。私は、やるからには全力で取り組みたいと思い、参加メンバーを集めた。私たちは、前年度の活動レポートや先輩へのヒアリングを重ねた事により、ターゲットの年齢層を度外視した日本文化紹介を行っている事が問題だと気付いた...