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バルテス
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日系 IT・通信

バルテス
3.6

お気に入り (158人)

★バルテスについて
QAエンジニア(ITエンジニア)
スマホやPC、WEBやシステムなどに組み込まれているソフトウェア。
技術の進歩によりこれらのソフトウェアは高度で複雑になり、不具合が少なくありません。
より高い品質の製品を届けるために、私たちはソフトウェアのテスト(検証)を行っています。
テストビジネスはブルーオーシャン市場で、2019年5月に上場を果たし、現在14期連続増収を実現しています。
働く環境も整えており、ホワイト企業認定(※1)を取得しました。

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56件 のES・体験談
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内定

23年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 女の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに参加して質問、最後に逆質問 【質問内容】長所短所を含めた自己紹介、現在の選考状況、なぜITか、なぜテスト業界か、他社との比較、大学で学んだこと、アルバイトの話、学生時代力を入れたこと、ITについて勉強していること。 ...
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内定

23年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】必ず受けなければいけない 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom参加して質問をされて最後に逆質問 【質問内容】最初は最近の状況や私の趣味などを履歴書を見て話してくれた。そこから他社の選考状況のことや長所短所、大学を選んだ理由とどんな勉強をしているのかや、なぜこの業界か、興味を持った理由、いまITについてどのよう...
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】CAB  【各科目の問題数と制限時間】四則逆算・法則性・命令表・暗号分野 制限時間は覚えていないがぎりぎりだった気がする。 【対策方法】少しCABの勉強をしていて平均くらいで来ていれば大丈夫だと思う。
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内定

23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入り業務体験 【GDのテーマ・お題】グループディスカッションではなくグループワークで業務体験をするだけ。 【GDの手順】人事の方が画面でテストをするので、どのような場合にバグが発生しそうかを自分達で考えて人事の方が操作する感じ。自分達がやってほしいことを発言してテストをしてもらいバ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

23年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社の説明からどのようなことを行っているか、選考フローや福利厚生などの説明があった。 【注意した点・感想】特に気をつける点はない。 私服で参加できる点などはとても気楽に参加できてよかった。 人事の方の対応などもよく、会社についての理解が深まった。 また、選考に進むにはこの説明会に参加しなければならない。    
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内定

23年卒 内定 / 本選考

埼玉大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】勤務地など働き方は希望と一致していたが、ほかで内定を頂いていた企業が大手であったため、ファーストキャリアとしてそちらを選んだ。 【採用人数・倍率】20名ほど 【内定者の採用大学・学歴】内定辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】内定辞退の...
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

埼玉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長と役員 【会場到着から選考終了までの流れ】社長との面接前に人事の方とアイスブレイクがあり、質問内容の確認などしてくれます。その後は社長と役員が入室し面接が始まります。終了後、再び人事の方と1対1になり、今後の確認がされて終了となります。 【質問内容】自己紹介と自己PR 大...
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内定

23年卒 二次面接 / 本選考

埼玉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になったら入室。 【質問内容】就活状況について。 研究内容について。 趣味について。 自己紹介と強みについて。 研究活動の進め方について。 リーダー経験について。 弊社の志望理由について。 システムエン...
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内定

23年卒 一次面接 / 本選考

埼玉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用人事 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLに飛んで許可が下りるまで待機。 【質問内容】研究活動の内容や研究テーマを選んだ理由について。 部活動や課外活動について、意識していること。 これまでに挫折した経験。 他業界や競合他社については見ているか。 ...
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内定

23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

埼玉大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので時間になったら入室 【GDのテーマ・お題】職務体験 【GDの手順】職務の説明。 そのためにすべきことは何であるのか、そして実際に例としてのソフトウェア(グループワーク用のソフトウェア)を用いて正常に動くか、特定条件でバグが発生しないかを確かめる。 最後に答え合わせと大事...
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

埼玉大学大学院 | 理系
【試験科目】CAB4科目 【各科目の問題数と制限時間】全問は解ききれずおおよそ8割回答できる程度の問題量 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】最新最強のCAB・GAB超即解法’21
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】カラオケの料金算出システムのソフトウェアに潜むバグを見つけるというグループワークに取り組みました。グループワークは2回あって、それぞれ基本的な内容は同じですが、2回目のほうが難易度が少し難しくなっていました。 【ワークの具体的な手順】グループワークの目的説明・システムの仕様...
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に注力したこと】私が学生時代に注力したことは、◯◯の学生スタッフとして◯◯の方々の業務をサポートすることです。 当初は頼まれた仕事だけで手一杯になっていましたが、◯◯の方々が本来の業務に集中できる環境を作るために、私は以下の2点に取り組みました。 第1に、指示された業務をすぐにノートに書きとめることです。業務...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

東邦大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「携帯」について、必ずついていて欲しい機能、あったらよいという機能、これがあったら完ぺきという機能などを考え3人一組のグループに分けられ、意見交換をした。 最後に少しだけだが全体での答え合わせをした。 【ワークの具体的な手順】携帯についての機能を考え意見交換した。 【イン...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ソフトウェアテストの疑似体験的なグループワーク。考えられるパターンを書き出したり、それを参照してシステムに誤りがないかを確認するなど。他にも、チームで一つテーマを決めて、そのために必要なもの・良くするためになにが必要かを網羅的に書き出し、順位付けを行う論理的思考力を問うワー...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務の主軸であるクオリティエンジニアの業務体験を行った。バグを発見する際に、いかに効率よく、もれなくダブりなく発見することができるのかについて、普段から意識していることを中心に教えていただきながら取り組んだ。 【ワークの具体的な手順】ワーク→演習→フィードバック 【インター...
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 役員 社長 【会場到着から選考終了までの流れ】選考が始まる前に、人事の方とアイスブレイクの時間がある。 【質問内容】自己PRor強み、志望動機、趣味、その他深堀り。 自分は理系だが情報系専攻ではなかったので、なぜIT業界なのかを重点的に深堀された。 事前に社長への...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なオンライン面接 【質問内容】IT業界を志望している理由、クオリティエンジニア職を志望している理由。 いままでの出来事の深堀り、アルバイトや大学でのことなど。 精神的な病気をもったことがあるかどうか。 将来成長するために必要だ...
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】少し待合スペースで待ってから部屋に案内される。 【質問内容】主に今までのことについての深堀りが多かった。 志望動機を言ってください、というような面接らしい質問は少なかったが、現在の志望度や志望している同業他社については聞かれた。 友人...
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】CABの四教科 【各科目の問題数と制限時間】正確には覚えていないが、全問時間内にはとききれない量 【対策方法】参考書、スマホアプリ、ネットの無料の問題 【参考にした書籍・WEBサイト】最新最強のCAB・GAB 超即解法
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内定

22年卒 面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】就活全体の質問、選考に関する質問、企業に関する質問 学生側から沢山聞きたいことを聞ける。 【注意した点・感想】本格的な選考に進む前段階なので、選考について多くの質問をした。 自分の自己分析の結果と企業の仕事内容が合っているか、これを選考で言うべきかの壁打ちをした。 おかげで選考に安心して参加することができた。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【就職活動で重視していること】研修制度や技術教育の充実さ、世の中に対する貢献度の高さ、職場の雰囲気 【志望業種】品質コンサルタント セミナー講師 【長所と短所】長所は叱責や指導に対する感謝の気持ちを忘れずに、内省で課題を見つけ自己成長のために努力を継続できるところです。短所は柔軟性に欠ける時があるため、目的を理解し様々な...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 説明会 / 説明会

早稲田大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】聞いたことのない会社名だったのでよく分からないIT企業というイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ITのベンチャー企業というイメージ。 【このイベントを通しての感想】ITの仕事にも品質管理があることを学べて勉強になった。
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22年卒 デアイバ説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】事業説明、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】知らなかった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】システムの最終確認をするという仕事に誇りを持って活動されているように感じた。 【このイベントを通しての感想】合同説明会形式なので比較検討しながら説明を聞くことができた。
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企業情報

代表者

代表取締役会長 田中 真史

所在地

大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F

資本金

9,000万円

設立日

2004年4月19日

従業員数

932名(2024年3月末 グループ8社計)

職種別の選考対策
QAエンジニア 開発エンジニア セキュリティエンジニア ソリューション営業 IT系 ※他職種へ分割
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