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オージス総研
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日系 IT・通信

オージス総研
3.6

お気に入り (861人)

当社は大阪ガスからうまれた「SIer」です。当社は1983年設立以来、ガスや電力といった生活に必須の社会インフラをITで支えるという重要な役割を担ってきました。また大阪ガスへの価値提供だけにとどまらず、製造、金融といった高難度な業界を含む多彩な業界へとビジネスを展開しています。さらに、今まで蓄積された技術とその実績もさることながら、新たな技術力の強化にも余念がなく、高度な技術が求められる業界への進出など、挑戦を繰り返してきました。R&D部門では、コンピュータビジョン(画像解析)・AR(拡張現実)や自然言語処理など最新のIT技術について研究を続けています。

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245件 のES・体験談
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当が一人、現場社員が一人で両方若手。 【会場到着から選考終了までの流れ】繋がったらスタート 【質問内容】ESに沿った内容。特に難しいことは聞かれないので、ESの内容を見て、どのようなところが深掘りされるのかを想定して考えておけば安心できる。ただ、ESで嘘を書いていなければ...
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンター 【対策方法】書籍で勉強。 【参考にした書籍・WEBサイト】マイナビから出てるもの。
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】「意見の違いや立場の違いを理解する力」が私の強みです。アルバイト先の接客で、お客様対応のルールがあるのですが、曖昧なものが多く、社員の方と違う認識をしていることがあります。その際、言われたことに従うのではなく、理由を聞き、納得した上で受け入れ、改善することを心がけています。もし、自分の考えがお客様に良いと思った...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【趣味・特技・資格(150字以内)】趣味:読書(4年連続年間100冊以上読破)、◯◯演奏(サークルにてこれまで◯◯曲以上を演奏) 特技:口火を切ること 【自己PR(250字以内)】私の強みは、一度決めたことを結果が出るまでやり抜く継続力です。例えば、私は、この「継続力」を以て、2年間勤めた個別指導塾において担当した大学受...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】私の長所は失敗や壁にぶつかっても前向きに考え、粘り強く取り組む力です。かつて務めた北摂こども文化協会では子供達を対象とするイベントの企画・運営を行いました。企画内容の決定の為に聞き取り調査を行い、毎回の活動の中で必ず子供達に話しかけ、一緒に遊び話を聞く事で、子供達の自然な状態を知る事ができました。これにより子供...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に簡単な業界・企業説明がありました。その後のワークでは、1チーム5人でお客様の課題を解決するためのソリューションを考えました。まず、お客様に関する資料が配付され、その資料から読み取れることを各学生がチーム内で発表して共有します。そして、チーム内でお客様の抱えている課題を...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【趣味・特技・資格】趣味は、ドラマ・映画鑑賞です。特技は、◯◯部に所属していた経験と、サークルでの◯◯の◯◯を務めた経験から、声がよく通ります。資格に関しては今は特にありませんが、今後必要となってくる資格に関しては勉強し取得したいと思います。 【自己PR 】私は、諦めずに、向上心を持って行動することができます。私は、最初に...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR(250字) 】私には周りの意見をまとめ、チームの方向性を決める力があります。高校の◯◯部で部長を務め、定期演奏会で演奏する曲を決めました。まずは演奏したい曲を各自出してもらったのですが、多数の意見が出たため中々決定できませんでした。そこで、楽器パート毎に演奏したい曲を一つずつ選んでもらい、その理由をパートリー...
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内定

21年卒 内定 / 本選考

同志社大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であったこと 社員の人柄も良く、楽しく働けると思ったから 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】e-leaningなどがあると聞いた 【採用人数・倍率】例年35人前後と聞いた 【内定者の採用大学・学歴】幅広くとっていると思う 【自分以外の内定者の属性...
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方が1人、人事部の方が2人(うち1人は進行役) 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスのロビーで待っているように指示され、時間になると呼びにきてくださる。 面接室に案内され、面接が始まる。 終わったあとは別の部屋に通され、フォロー面談が行われる。 それが終わると...
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定された時間になったら、メールにあるURLからミーティングルームに入る。 【質問内容】基本はESに沿った内容 ・自己紹介 ・なぜIT業界なのか ・なぜオージス総研なのか ・学生時代に頑張ったこと ・他社の選考状況 ・逆...
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

同志社大学 | 文系
【趣味・特技・資格(150字以内)】資格…英検◯級、TOEICスコア◯点 趣味…散歩です。散歩自体は中学から好きですが、半年前に(位置情報を使って遊ぶアプリ)が配信されたことで更に歩くようになりました。最近は人が少ない早朝などの時間帯に歩いてレベル上げに勤しんでいます。 【自己PR(250字以内)】私の長所は責任感です。...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

同志社大学 | 文系
【試験科目】国語、数学、英語 【各科目の問題数と制限時間】能力検査だけのため、テスト自体は30分もあれば終わる 【対策方法】先輩からもらった前年の参考書を使った 【参考にした書籍・WEBサイト】『これが本当のSPI3テストセンターだ!』SPIノートの会、洋泉社、2018年。 『史上最強SPI &テストセンター超実戦問題問...
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内定

21年卒 企業説明会 / 本選考

同志社大学 | 文系
【内容】企業の理念や事業内容、福利厚生など それらの説明が終わった後にGDがあった。例年はそのGDも選考に含まれているらしいが、今年はコロナということもあり、仕事体験ワークという位置づけで、選考とは関係ないと言われた。GDは各班に分かれてワークを行い、その後1班につき4分ほどで発表を行った後、1班に1人の社員の方が付き、...
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR(250字)】目標を持ち物事を継続出来る力がある。それを活かしたのは小学3年~高校3年までの約10年間選手として継続してきた◯◯の経験だ。その中で、苦しいこと辛いこともたくさんあり、競技から離れようと考えたこともあった。だが、それでも10年間競技に対して向き合うことが出来たのは、目標を設定し取り組むようにしていた...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】特になし。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】未定。 【採用人数・倍率】40名程度 【内定者の採用大学・学歴】関西圏の大学が比較的多め。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】現時点では不明。
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、人事部長、人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】web面接であったので特になし。 【質問内容】事前に大まかな質問内容は通知されていた。内容は以下の通り。 ・1分間スピーチ(以下のいずれかを選んで発表) (1)あなたがオージス総研で実現したい夢 (2)あなた...
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】web面接であったので特になし。 【質問内容】事前に提出していたweb履歴書に基本的に沿った内容の質問がほとんどであった。 主に、簡単な自己紹介、学生時代の取り組み、IT業界を志望する理由などを聞かれた。 また、現時点での就職活...
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】SPI(言語、非言語、性格診断) 【対策方法】通常のSPIの対策
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内定

21年卒 個別企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社説明に加えて、SEの業務体感のグループワークがあった。(選考とは関係なし) 【注意した点・感想】対面の少人数(15名程度)の説明会であった。入室時には検温とアルコール消毒が徹底され、感染症対策には万全を期しているようだったので印象が良くなった。また、説明会とは別にSE業務の体感のための軽いグループワークがあった...
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内定

21年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の企業の方が市場価値を身につけられると感じたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前半:人事1人、前線で働いてる社員1人、役員1人 後半:人事2人 【会場到着から選考終了までの流れ】web面接用のURLからビデオ会議に入室。そこから前半の面接が60分行われる。前半終了後、別のビデオ会議に入室し、別の社員2人と30分面談する。 【質問内容】・就活でどこを受け...
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室の前で待機。呼ばれたら中に入り、面接開始。終了後、エレベーターまで送っていただける。 【質問内容】就職活動の状況について ・いつから始めたか ・短期インターン受けたか ・具体的に就活始めたての頃は何したか ・いろんな業界は...
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【自己PR(250字)】成果を出すためになんでもやる泥臭さが私の強みです。参加人数◯◯◯人の◯◯◯◯大会運営を行なったときに、この強みを発揮しました。私は大会の認知度が低い状況を打開するために、◯◯人のメンバー1人1人に毎日指示出しを行いました。また、行なった施策から集客効果があるものがあればすぐに共有しました。これによっ...
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21年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】SPIの言語と非言語、性格検査 【対策方法】ナツメ社の本を解く 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の本
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企業情報

所在地

大阪府大阪市西区千代崎3丁目南2番37号(ICCビル)

会社名

株式会社オージス総研

ホームページ

https://www.ogis-ri.co.jp/

本社

大阪市西区千代崎3丁目南2番37号(ICCビル)

東京本社

東京都中央区日本橋2丁目7番1号 東京日本橋タワー13階

代表者

代表取締役社長 吉村 和彦

設立日

1983年6月29日

従業員数

1,521名

受賞歴 2023年受賞
職種別の選考対策
ソリューションエンジニア(SE) ソリューション営業※現在募集なし
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企業の魅力
■オージス総研について(オージス総研とは?)

オージス総研は大阪ガスから生まれた「システムインテグレーター(SI)」です。

オージス総研の事業内容

オージス総研は、さまざまな経営課題や高度化・多様化する情報化ニーズにお応えするために、コンサルティング、情報化戦略立案から情報システムの設計・開発、運用・管理まで、一貫したソリューションメニューをご用意し、お客様に最適なソリューションをシームレスにご提供するトータルソリューションプロバイダーです。

■オージス総研について(大阪ガス以外にも多様な領域で挑戦を続けています! )

大阪ガスを母体に持っているからこそ、
ガスや電力といった生活に必須となる社会インフラをITで支えるという重要な役割を持っています。
当然ですが、そのシステムには高い品質が求められます。
一方、大阪ガスのサポート役を担っているだけかというと、そうではありません。
具体的には以下のような幅広いプロジェクトを展開しております。
・システム開発(IoT、システム連携、開発効率化...etc)
・IT基盤運用・保守(クラウド、システムマネジメント...etc)
・セキュリティ関連
・業務分析(データ分析・データ利活用...etc)

■オージス総研の実態とは?

創業時は、関西初のシンクタンクを目指して創業し、1990年代には、まだほとんどの日本企業が進出していなかったシリコンバレーに進出したことや、シリコンバレーでの経験を活かして、当時最先端だったオブジェクト指向という考え方を日本に普及させ、日本におけるパイオニア企業となりました。また、日本のIT技術者をより多く輩出するために、UML認定制度を構築して、認定資格者を多数輩出したり、近年では、自社でのBRMSの開発経験を活かして、自社で新たなルールベースAIを開発したりしています。

■仕事内容について(職種:ソリューションエンジニア(SE))

部門により異なりますが、ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク等に関する専門技術と業務知識をもとにお客様へのシステム提案から始まり、要件定義、システム分析、システム設計、システム開発(プログラミング)、テスト、導入・運用・保守を行います。

※入社後は、 SEとしてさまざまな研修、システム構築、システム運用に関する実務経験を経て、
 一人ひとりがキャリアパス を描きながら、IT業界での活躍をめざします。
 幅広い業務領域から自分の得意分野を見つけてプロフェッショナルとしての道に進むこともでき、
 マネジメントとしてのキャリアを切り開くこともできる。オージス総研には多様なキャリアの選択肢があります。

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