本社:東京都
資本金:1億円
売上高:97億1,100万円(2025年3月31日)
従業員数:285名(2025年3月31日時点) ★平均年齢:33.3歳(2025年3月31日時点) ※校舎スタッフのみの平均は30.3歳
企業概要
河合塾マナビスの 企業情報
| 代表者 | 代表取締役社長 飯塚拓 |
| 所在地 | ◆本社/東京都千代田区六番町5-14 六番町武田ビル ◆校舎数/338 ※2025年3月現在 |
| 設立日 | 創業/2006年12月1日(事業開始:2007年4月1日) |
| 従業員数 | 285名(2025年3月31日時点) ★平均年齢:33.3歳(2025年3月31日時点) ※校舎スタッフのみの平均は30.3歳 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 97億1,100万円(2025年3月31日) |
| 月平均所定外労働時間 | 9.6時間 (2024年度実績)※管理職を除く ★ワークライフバランスが実現できる環境です |
| 休日 | 年間休日120日/完全週休2日制(シフト制)、慶弔休暇、年次有給休暇、連続休暇計10日以上取得可 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、社宅制度(適用条件あり)、表彰制度、契約保養所、クラブ活動支援、勉強会活動支援、慶弔見舞金、健康診断、育児休業制度、介護休業制度、ベビーシッター派遣事業割引制度、社外セミナー受講支援制度、通信教育受講支援制度、当社子会社『キャンプマナビス』割引制度 |
| 企業HP | https://www.manavis.com/ |
河合塾マナビスの 企業の強み
すべては一人ひとりの生徒のために
私たちが目指しているのは、一人ひとりの生徒の目標を達成し、自立へと導くこと。「売上規模」や「校舎数」などは、その結果だと考えています。一緒に働く社員はもちろん、校舎運営を支えるアルバイトスタッフなどと協働し、チームで実現します。そのため、校舎運営においてはスタッフの育成が重要です。チームで目標を達成する喜びや、生徒以外の「成長」を支えるという醍醐味も感じていただけるはずです。「すべては一人ひとりの生徒のために」という理念を持ち、教育ビジネスを展開しているからこそ、全国の高校生の幸せを実現できるのです。“人の成長支援”に興味がある方はぜひエントリーください。

生徒の「自分で進む力」を引き出し、自立へ導く
私たちには河合塾グループのノウハウが詰まった高品質の「映像授業」があります。しかし、映像授業を見てもらうだけで、誰もが簡単に目標を達成できるわけではありません。学習効果を最大化し、生徒が自ら学び、考える姿勢を引き出すためには、“人”の力が必要不可欠です。一人ひとりにあわせた学習プランの作成・提案や、授業後の個別の振り返りなどを通し、生徒の目標達成をかなえ、自立に導くのが私たちのミッション。この“人”のサービスこそが、私たちの強みであり、存在価値だと考えています。そのような価値を発揮し、実現を目指すのは「地域No.1」。ゆくゆくは校舎長となり、マネジメントを通して、「生徒の夢を実現した数No.1」となる校舎をつくってください。

生徒のために、自分自身も成長する
多くの生徒の成長を支えるには、校舎の全スタッフの力を結集し、組織としてのパフォーマンスを高めることが必要です。校舎長が、その役割を担うことは言うまでもありません。組織を引っ張るにあたって求められる力は、実務を通して身につけられます。生徒指導のスキルはもちろん、数値分析やチームビルディング、マーケティング、マネジメントなどのスキルを習得可能。それらのスキル習得に向けた研修も充実させています。社員の成長を社員に任せるだけではなく、会社としてサポートを欠かしません。また、校舎長になることがゴールではありません。直営部門でマネージャーを目指したり、フランチャイズ部門でSVとなったり、本部で人材開発・サービス企画を手掛けたり、多彩なキャリアを歩むことができます。社員の数だけキャリアがあると言っても過言ではありません。

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