日本システム技術

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【アルバイト経験の有無】アルバイトは、2021年4月から2023年3月まで◯◯を行い、2022年8月から現在まで◯◯を行っています。国語、算数、英語、中学生から高校生の国語、英語を担当していました。個別塾であったため、1対1または1対2での授業を行っていました。また◯◯の業務としては新郎新婦やご親族様に付き添い、チャペルで...

【試験科目】計算問題　【各科目の問題数と制限時間】計数や暗号など、性格検査　【対策方法】SPIの参考書

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】中堅大学から幅広い大学が多い　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】文理ともに多い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後面接の流れ説明→役員の方と交代→面接→逆質問　【質問内容】自己紹介と自己PR 大学の学部と学科を選択した理由 特に力を入れて勉強した内容 学生時代に力を入れたことと深堀 就職活動で見ている業界とその理由 特に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後面接、逆質問　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 通っている大学を選択した理由 IT業界と弊社の志望理由 プログラミングに対する興味や取り組んでいることはあるのか どの事業に興味があるのかとその理由 ...

【経緯】夏季インターンシップに参加したため、面接が免除の代わりに面談があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後面談　【質問内容】こちらからの疑問を解消するための逆質問が主で、選考要素は特になかったと考える。面接のポイントや、福利厚生、業務の内容など、実際に入社した際のイメージを高める質問を主に行い、志望度の高さを...

【志望動機を記入してください。（400字以内）】先日参加した貴社のオンライン1dayインターシップを通じて、お客さんのニーズを聞いてそれを形にするSEの仕事に興味を持ったため、このインターシップ参加を志望しております。私は現在、M&A仲介会社でアポイント営業を行う長期インターンシップに参加しています。その経験の中で、顧客の...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】LEGOブロックを組み立てロボットを作り、それを専用のソフトを用いて課題ごとに動くようにプログラミングを行う体験。その後成果発表と、自己分析や振り返りをグループごとに社員さんの前でスライドにまとめて発表した。　【ワークの具体的な手順】業界・会社説明→ロボット制作→ロボット操...

【説明会の具体的な内容】業界、企業の説明 福利厚生 選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広い事業を行う　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルな大企業　【このイベントを通しての感想】一次面接で聞かれる質問についても説明があったので参加して良かったです。

【趣味】私の趣味は、◯◯に行くことです。これまで行ったことのない場所に行くことで自分の経験のコレクションを増やしていくことが好きなため、大まかな行先のみを決めて出発することが多くあります。　【自己PR】私の強みは、行動力があることです。自分自身の好奇心やその時にすべきだと考えるものを大切にしており、新たな挑戦をするためにす...

【自己PRを記入してください。（400字以内）】強みは、苦手な物事でも成長のチャンスと捉え責任感を持って最後までやり抜くこと。部活動の最高学年時に不得意のダンスを担った。後輩時から振り作りから指導まで取り組むダンス担当の先輩に憧れがあった為、挑戦した。だが、私は周囲と比べて振りの習得力が遅く、0から振りを作ることができない...

【承諾/辞退理由の詳細】他の企業からの内定がもらえなかった点もあるが、サービス、商品の内容に独自性があり、魅力を感じたため承諾した。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】10月以降に研修が始まるとの話を聞いた　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関東の大学（MARCH、日東駒...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員と専務取締役　【会場到着から選考終了までの流れ】通信状態の確認→挨拶、自己紹介→面接官による質問→逆質問と伝えたいこと→終了　【質問内容】1.なぜIT業界を志望するのか 2.学生時代に取り組んだこと 3.弊社でどのような人材になりたいか 4.弊社のどのようなところ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長の男性社員　長年勤めてらっしゃる方　【会場到着から選考終了までの流れ】挨拶、自己紹介→面接官による質問→逆質問→終了　【質問内容】1.学生時代に取り組んだことは何か 2.どうして現在通っている大学に入学したか 3.なぜIT業界および弊社を志望しているか、またIT業界...

【試験科目】言語、非言語問題　【対策方法】特になし

【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに企業の簡単な説明をした後に、グループディスカッション選考が行われた。　【GDのテーマ・お題】もしも会社の情報が入ったpcを電車に置き忘れた時にどうするか、またどうすればこのような事態を防止することが出来たか。　【GDの手順】まず部屋に割り振られ、グループメンバー1人ずつ簡単な自己紹...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業から内定をもらったため　【採用人数・倍率】不明だが、交流会などから多い印象　【内定者の採用大学・学歴】中堅大学が多い印象　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】常務、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsで接続後開始　【質問内容】自己紹介 自己PR 志望動機 バイトの経験 なぜそのバイトにしたか、自分で考えて取り組んだ仕事はあるか、それはITに関係あるか、ないならどうすればITを活用できると思うか 携わりたい事業...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（元SE）　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続後開始　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 自分の弱み、強み 進学した学部を選んだ理由 なぜこの企業を選んだか ESを見ながら気になった点の深掘り 最近気になるニュースとその理由 逆質問...

【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続後開始　【GDのテーマ・お題】ある状況が説明され、その状況下ではどのような行動を取るべきか　【GDの手順】状況把握（個人で10分程度） 全体で議論開始（カメラを付けているのは学生のみで、面接官の方はカメラオフのまま話し合いを聞いている。リーダーや時間管理含めて全て学生自身...

【試験科目】暗号、並べ替え、法則など　【対策方法】特になし

【アルバイト経験について記入してください。】◯◯でアルバイトをしています。開設と同時に入職したのでまだ規模が小さく、多い日でも◯◯するのは◯人いかないほどです。社員の方々があまり現場に出られず、非常勤のみで回しているため、◯◯はもちろん、◯◯から事務処理、◯◯、広報活動まで行っています。チラシのポスティングをした日から数日...

【承諾/辞退理由の詳細】他の志望度の高い企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】100人前後　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長の方・年次は高い 役員の方・堅い雰囲気　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様　【質問内容】役員 ・大学、学部、学科、そこでどのような知識を学んだの ・あなたが選んだ学科の他にはどんな学科があって何が違うの？ ・学生時代に学んだ知識をどうに生かしたい？ ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事　男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため前回と同様　【質問内容】自己紹介 学生時代について チームで行動した経験（リーダー経験） 趣味について 長所、短所 改善方法 プログラミング経験 どんなWebサイトだったの 弊社でやりたいこ...