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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（部長クラス）　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され、その後会場へ案内される　【質問内容】・自己PR、自分の弱み ・志望動機 ・アルバイト ・周りの人からどのような人と言われるか ・部活やサークル ・どうやって語学力を向上させたか ・選考状況 基...

【試験科目】非言語、言語、性格診断 小論文　テーマは「旅行業界を取り巻く環境変化とその対応」　【対策方法】SPIのものよりも、大学受験のような問題傾向だった。小論文は、毎年変わるようですが、旅行業界に関連するものが出題される傾向があるので、業界研究をしっかりやる必要があります。

【内定後の課題の有無】内定式で事前課題やグループワークなどの課題がある。　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】内定者懇親会や月1回程度の研修がある。　【内定者の数】25名程度で、大卒と専門卒が半分ずつくらいだった。　【自分以外の内定者の所属大学】幅広いが、東日本エリアの大学出身の内定者が多い。　【自分以外の内定者の属...