大江戸温泉物語グループ

3.5

【エントリーの動機】私は幅広い年代の人々を支えることにより「人々の笑顔の数を増やしたい」という想いがあります。私はアルバイト経験を通して、自分の接客でお客様を笑顔にできる事にやりがいを感じました。この経験から直接人と関わる事の出来る接客業を志すようになりました。昨年、貴社の◯ホテルに宿泊した際には、低価格なのに質の高いサー...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】フロント業務では、実際に来館されるお客様に社員さんと一緒に挨拶をしてお迎えしました。レストラン業務では実際に社員さんが行っている手洗い方法を教わり、手袋をして徹底した上でビュッフェに向けて、机や調味料入れを除菌する作業を行いました。　【ワークの具体的な手順】1日目は昼頃集合...

【説明会の具体的な内容】どのような事業を展開しているか、勤務地、仕事内容。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人気のある温泉施設。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】全国展開であるということを初めて知った。社員の方の印象はよかった。　【このイベントを通しての感想】全国社員のみの募集であると知ったため...

【承諾/辞退理由の詳細】元々練習として受けたため辞退しようと考えていたが、その前に内定取り消しの連絡があった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機→面接　【質問内容】自己紹介、自己PR、学生時代がんばったこと、志望動機、印象に残っている観光地、入社後どのような仕事がしたいか、配属地域の希望など。 オーソドックスなものから少し変わったものまで、幅広く質問された印象。　【雰...

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】20〜30分程度　【対策方法】対策の必要なし。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会→履歴書提出→面接　【質問内容】自己紹介、自己PR、学生時代に力を注いだこと、志望動機、接客経験の有無など。オーソドックスな質問しかされず、特に焦るような質問は無かった印象。 私自身3回目の面接だったが、良い練習になったと感じ...

【自己PR】私は、相手の要求に対し+αする事ができます。例えば、アルバイトにおいて、◯◯を求められた際にケーキのご案内もする、お祝いグッズをお貸しして記念写真をお撮りする等です。これは、人を笑顔にしたいという想いからです。仲間がお客様の笑顔を創る瞬間を見る中で、笑顔が最大になるのは期待以上の事が起きた時だと感じました。その...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明会（1時間ほど）、ホテル見学会（1時間半ほど）、グループディスカッション（1時間半ほど）、ホテルビュッフェにて夕食（1時間半程）、最後にアンケート（本選考参加の意志の有無・交通費等）を記入で解散（1時間ほど）。　【ワークの具体的な手順】グループディスカッションの役職...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】この企業のインターンシップは業務体験というものではなく、会社説明会のようなものだった。基本的には自分が希望している職種の業務を事細かく説明されていき、自分がもし就職したらまずはどういった業務を行うのかという説明があった。　【ワークの具体的な手順】まずはインターンシップの説明...