安定した環境で働いていても、仕事へのやりがいを感じられない刺激の弱い環境にいると、「このままでいいのか…」と、自分自身の将来のキャリアに対して漠然とした不安を感じてしまう事もあるでしょう。そのような状況に陥らないように当社では早いうちから一連の業務を経験することで、入社から3年、5年、10年と経った時、自分が成長したという実感を得られるでしょう。それは実力主義という評価制度に加え、人と人の関わりを大切に助け合う会社だから。仕事は決して楽ではありませんが、向上心を持って前向きに努力すれば、必ず想像を超える成長が実現できます。

設立以来の黒字経営を継続している当社では、メインの「建築事業」と並行して自社物件を主力とした「不動産業」を展開し、実質無借金経営を実現しています。この安定した経営状態を活かし、個々のパフォーマンスを高めていただくために、当社では働く環境を整えています。年次や学歴に関係なく、資格の取得や仕事の実績で評価する各種手当、表彰制度にて還元を積極的に行っています。さらに、単身者向けの社宅を整備するほか、施工管理職の完全週休二日制を導入するなど、充実した環境づくりを通して、社員のワークライフバランス向上に取り組んでいます。