シチズン時計の 開催予定のインターン

試験科目

性格検査のみ

対策方法

矛盾が生じないように意識して回答した。　　　　　　　　　　　　

実施日程

12月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

試験科目

性格検査

各科目の問題数と制限時間

30分

対策方法

性格検査は特に対策することはなかった。考えに矛盾がないように選んだ。

実施日程

8月下旬

実施場所

本社

インターンの形式

実務体験形式

実施日程

1月中旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

性格検査のみ

各科目の問題数と制限時間

30分程度

対策方法

性格検査のため特になし

実施日程

1月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

性格検査のみ

各科目の問題数と制限時間

性格検査のみ

対策方法

なし。ESと共に見られている。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事採用担当

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

学生時代力を入れたこと インターンシップへの参加理由 ESの設問の深掘り→なぜ課題に感じているのか、自分が変えられる立場にいたらどう課題解決するか、嫌いな人はなぜ嫌いなのか、嫌いになった背景やそう感じる自分の性格について　など

実施日程

2021年8月中旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

当社の技術・現場体感プログラムに参加を希望する理由を教えてください。

貴社には，高い技術力を持ち，実用性を第一に考えた時計作りを行っているという印象を持っております．そのような時計作りのために，「市民に愛され市民に貢献する」という企業理念のもと，高い技術を用いて，使用者のことを考えた製品開発を行っていることに共感し，貴社に興味を持ちました．特に，「年差±1秒光発電ムーブメント」や「薄型光発電...

あなたがこれまでに創意工夫をして取り組んだエピソードを教えてください。

私は，研究において，定性的に評価されていた〇〇分野の課題を，工学的なアプローチで解決するために創意工夫を行いました．卒業研究では，〇〇を〇〇することにより〇〇を採取する方法である〇〇を，ロボットで行う方法について研究を行いました．この方法で得られる〇〇検体には，採取量と，混入する〇〇の少なさが重要です．しかし，〇〇に関して...

当社のビジネスプログラムに参加を希望する理由を教えてください。400文字以下

貴社の商品企画を実際に体感し、働くイメージを明確にしたいからだ。本プログラム「時計×○○」の新たなコラボを考えるテーマは、私が取り組んでいる「伝統産業×新しい発想」の活動と通じるものがあり、大きな魅力を感じている。私はゼミで○○市の伝統産業である○○のイノベーション創出活動を行っている。私達は半年グループで企画し「○○×う...

各質問項目で注意した点

結論ファースト。設問が一つだったため、内容を具体的・論理的に書くことを意識した。　　　　　　　　　　　　　

参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア

当社のインターンシップに参加を希望する理由を教えてください

私は時計の製造に興味があり、インターンシップに参加して実務経験を積むことで知識や技術を学び、貴社で働くイメージを得るためです.私は◯◯が時計が好きで、その影響で時計に興味を持ちました.また、ものづくりの街である◯◯で育ったことから、幼い頃から金属加工の高度な技術に触れてきました.そこで、加工技術を研究したいと思い、現在は研...

あなたがこれまでに創意工夫をして取り組んだエピソードを教えてください。

研究室での装置のマニュアル作成、研修を行ったことです.私は◯◯や◯◯を行う研究室に所属しており、テーマが決まると使用する装置について勉強します.装置のマニュアルがないものが多いので教わる必要がありましたが、時間がかかるので先輩に対する負担が大きいことが課題でした.そこで、修士1年の4月にマニュアル作成と研修を一斉に行おうと...

各質問項目で注意した点

志望動機と学生時代に力を入れたことのみであったのでPREP法に合わせて分かりやすく書くことを注意した。また、志望動機では自分の個性を出せるようにした。

冬季インターンシップの志望動機を教えてください

より多くの人のニーズを形に落とし込む難しさと、そのワクワクを体感したい。 私は◯◯のアルバイトを通じてお客様のイメージを◯◯として形にする難しさと、喜んで頂く嬉しさを味わった。この経験から、将来、一個人ではなく更に多くの人に寄り添う時計を企画し、届けたいと思うようになった。夏のインターンシップの際、企画職は花形に見えて地道...

各質問項目で注意した点

企画職への興味を伝える事

冬季インターンシップの志望動機（400字以内）

世界中の市民により良い時計を提供し続けている貴社についての理解を深めたいと思い、インターンシップへの参加を志望しました。私が貴社に興味を持ったきっかけは、全日本大学駅伝対校選手権大会です。1分1秒を争う駅伝において、正確にタイムを刻む計測は重要な役割があると考えます。大学日本一を決める重要な大会で公式時計を担当しておられる...

当社の冬季インターンシップにて学びたいことをご記入ください。（100文字）

どのように腕時計を社会に届けているのか学びたい。貴社は100年の伝統がありながらも、常に革新を続けていると感じている。需要や流行の変化が速い社会に対して、どのように貴社の腕時計の価値を高めているのか学びたい。

「自分のここを見てほしい！」というポイントをご記入ください。（50文字）

問題を俯瞰し課題を解決する力です。◯◯部で◯◯を務めており、この力には自信があります。

各質問項目で注意した点

文字数が少ないため、簡潔に中身をまとめる

参加目的（インターンシップで学びたいこと）（100文字以内）

「貴社のものづくりに対する想い」を学びたいです。将来、新技術の創出に携わりたいです。そこで、常に新しい価値提供の形を模索する貴社だからこそ得られる厳しさや刺激を体感し、働くイメージを具体化したいです。

身の回りで「不便」と感じていることを5個挙げてください。（1つ目）

傘立て：折り畳み傘用に設計されておらず、置く場所に困るため。

身の回りで「不便」と感じていることを5個挙げてください。（2つ目）

シャープペン芯のケース：芯を補充する際に手が汚れてしまうため。

当社の冬季インターンシップにて学びたいことをご記入ください。（100文字）*

私は仕事で人々の生活を支えたい。時計の業界は時間から人々を支えている点より志望している。就業体験では時計の知見を更に深め、また世に送り出すプロセスを学び、貴社で働く解像度を明確にしたいと考えている。

「自分のここを見てほしい！」というポイントをご記入ください。（50文字）*

グループ内での調整力だ。日本語支援活動では、留学生と講師のニーズに板挟みになりながらも終着に導いた。

参加目的（100文字以内）

スマートフォンの普及をはじめとした業界への厳しい風に対し、貴社がどのように立ち向かっているのかについて学びたい。その上で、私の強みである積極性をチームに活かしながら、企画の面白さや難しさを体感したい。

身の回りで「不便」と感じていることを5個挙げてください。簡単な理由付きでお書きください。

1電車内での入り口ドア付近に多くの人が溜まること 車両の中ほどまで詰めない人がいるために入り口付近に回避できたはずの密が発生する。密はできる限り避けたい。 2満員電車 換気をするようになってからは軽減されたが、満員電車の車両の籠った空気が苦手で、これで体調を崩し途中下車したことが何度かあった。もしコロナのワクチン接種が進...

コロナ禍で最も困っていることを挙げて、それをどのようにして解決するかを書いてください。（200字）

約1年半オンラインでの授業や就職活動を続け、1日中パソコンに向かう日々から生じた身体的ダメージに最も困っています。 特にひどいのが腰痛の悪化です。これに対し、ストレッチの継続はもちろん、姿勢改善のためにオフィス用チェアの購入やものの配置の工夫をしています。配置の工夫は具体的には、ノートPCの下に物をおいて傾斜をつけたり、背...

参加目的（インターンシップで学びたいこと）（100字以内）

時計は人と関わって機能を果たす機械であり、スマホが台頭する今の時代だからこそそのあり方に強く興味を持っています。貴社で働かれている方の想いを知り、企業としての姿勢を体感したく応募をしました。

あなたの学生生活について注力してきたこと（勉強、研究、サークル、アルバイトなど）をご記入ください（400字以内）

私は学生生活で研究に最も注力しました。所属研究室では週に◯◯回指導教員とのミーティングがあり、進捗報告や方針の相談を行います。研究室配属直後は何を話せばいいかも分からず、指導教員が話すことを必死にメモしていただけでした。あるとき、指導教員を独り占めできる時間の贅沢さに気が付き、その時間を有効活用しようと考えました。ミーティ...

あなたのアピールポイントを教えてください（特技、グローバル経験、強みなど自由にアピールしてください）（200字以内）

私の強みは臨機応変な対応力です。以前外国人のお客様を対象に◯◯語で◯◯館の館内◯◯を行うアルバイトをしていました。◯◯は約◯◯時間のため、◯◯物の知識だけでなく、初対面の相手を飽きさせずに引きつける必要がありました。そこで、お客様の表情を常に観察することで、より興味のある内容を中心に解説を行いました。この経験から、臨機応変...