【説明会の具体的な内容】企業理念、ベンチャーと大手の比較、事業内容、やりがい、職種紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】スカウトを頂いて受けた企業なので、事前にほとんど企業研究はしていない。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】北海道の企業にしては先進的である。　【このイベントを通しての感想】ベンチ...

【説明会の具体的な内容】業界についての説明、社長の経歴と企業の成り立ち、企業の説明と各部署ごとの業務の説明、選考情報、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業のこともあり自由そう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】成果主義の企業で環境はホワイト　【このイベントを通しての感想】社長が...

【内容】企業理念や仕事内容についての説明を社長から直接受けた。　【注意した点・感想】一方的な説明がほとんどであったため特に注意した点はないが、社長に直接質問ができる時間が設けられていたため、質問をいくつか考えておくとよい。説明会の時点で経営目線のお話が伺えるという点で非常に有意義な時間であった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】Webだったので時間になったら繋いで終わったら切りました　【質問内容】・なぜ人材紹介か ・なぜファーストコネクトか ・就活の状況 ・就活の軸 ・将来どうなりたいか などを聞かれました。 過去の話と未来の話を聞く中でなぜ人材か、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副社長　【会場到着から選考終了までの流れ】Webだったので時間になったら繋いで終わったら切りました　【質問内容】・なぜファーストコネクトか ・なぜ人材紹介か ・なぜ人材派遣でも求人広告でもなく人材紹介なのか ・人材紹介のビジネスモデル ・将来どうなりたいか などを聞か...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い方　【会場到着から選考終了までの流れ】Webだったので時間になったらつないで終わるときに切りました　【質問内容】・就活の軸 ・なぜ人材業界か ・いつから就活をしているか ・学生時代がんばったこと など基本的な質問をされました。 私は5月下旬から医療・介護などに特化...